完善党政干部选拔任用机制——十年跟踪调查与分析

建设高素质党政人才队伍是我们的事业不断取得成功的重要保障,完善选拔任用机制是党政人才队伍建设的关键环节。本文以对党政干部选拔任用问题跨越十年的三次调查为基础,通过比较研究、综合分析提出相应对策建议：加大改革力度,贯彻正确用人路线,坚持公平优先,完善决策民主,突出实绩作用,科学考核评价,健全问责制度。