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| 年终考评也应创新 | |
| 引用本文： | 徐红兵.年终考评也应创新[J].中国监察,2002(21). |
| 作者姓名： | 徐红兵 |
| 摘 要： | 年终考评是上级机关对下级单位一年工作检查、监督和指导的重要方式。但近年来，有些地方年终考评活动缺乏统一有效的监督和管理，出现了一些“杂音”。一是名目、次数过多。有的机关几个部门分头往基层跑，大致相同的内容重复考评，令基层应接不暇。二是考评作风不实，有时还出现违纪行为。有的部门在考评中搞形式、走过场，有的工作人员借考评之机到基层吃喝玩乐，个别人还索要土特产或纪念品。这类考评不仅质量不高，达不到应有的目的，而且助长了形式主义和官僚主义歪风，诱发了某些不廉洁行为。如何克服年终考评中的问题？笔者建议实行… |
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