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杂志ISSN号
中小微企业人才开发策略
作者姓名:
高原
作者单位:
中国人事科学研究院办公室
摘 要:
正在经济新常态下,加强中小微企业人才开发工作,显得十分重要和急迫。从研究文献和管理实践看,中小微企业人才开发策略可分宏观、微观层面,具体有8个方面的对策性建议。本文选取福建省企业人才资源开发与管理高峰论坛中的优秀企业为案例,尝试用案例阐释中小微企业人才开发的对策建议。
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