浅谈职工主人翁意识与企业民主管理 |
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作者姓名: | 陈秀芝 |
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作者单位: | 山东昌邑县总工会 |
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摘 要: | 我认为:在社会主义企业影响职工积极性的主要原因在于职工的主人翁意识。所谓主人翁意识,就是企业职工对自己在社会和企业的主体地位和主体作用的自觉的深刻的认识,即职工头脑中清醒地意识到自己作为社会和企业主人的存在,意识到自己当家作主的权利和义务。企业职工主人翁意识的强弱与职工生产积极性的高低是成正比的。可见企业职工主人翁意识淡薄是职工积极性不能很好发挥的主要原因。要增强职工群众的
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