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县级公安交通管理部门绩效考核指标体系的构建
作者单位:;1.四川警察学院
摘    要:梳理我国公安交通管理部门绩效考核存在的主要问题;利用专家咨询法建立了队伍职业化、业务规范化、管理现代化和服务满意度四个考核维度及各评价指标,用层次分析法软件yaahp7.0确定了各评价指标权重系数并进行了一致性检验,提出了各指标的具体考核实施办法;用实例证明其在实践运用中的可操作性。

关 键 词:公安管理  公安交通管理部门  绩效考核  指标体系  层次分析法

The Construction of Performance Evaluation Index System for Traffic Management Department in the County-level Public Security
Abstract:
Keywords:
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