|
|||||
|
|
| 领导行为理论与企业干部的职业道德建设 | |
| 引用本文： | 黄旻.领导行为理论与企业干部的职业道德建设[J].政工研究动态,2004(11). |
| 作者姓名： | 黄旻 |
| 作者单位： | 三明化工有限责任公司合成氨厂党群办 |
| 摘 要： | 一、领导行为理论和企业领导干部职业道德建设的关系 领导行为是指领导者于一定的职责范围内,为实现预期的目标,在组织实施的领导过程中所反应出的态度和行为。职业道德,是指人们在从事各种职业活动过程中,思想和行为应遵循的道德规范和 |
| 本文献已被 CNKI 等数据库收录！ | |
|
||||||||||||||||||||
|
||||||||||||||||||||
|
||||||||||||||||||||
|
|
|
|
| 设为首页 | 免责声明 | 关于勤云 | 加入收藏 |
|
Copyright©北京勤云科技发展有限公司 京ICP备09084417号 |