基于新制度经济学视角的大学内部治理研究 |
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引用本文: | 谭世明,刘伦文,龙永红. 基于新制度经济学视角的大学内部治理研究[J]. 湖北社会科学, 2008, 0(11) |
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作者姓名: | 谭世明 刘伦文 龙永红 |
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作者单位: | 湖北民族学院南方少数民族研究中心,湖北,恩施,445000;湖北民族学院南方少数民族研究中心,湖北,恩施,445000;湖北民族学院南方少数民族研究中心,湖北,恩施,445000 |
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基金项目: | 湖北省教育科学规划资助课题,湖北省教育科学规划资助课题 |
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摘 要: | 随着大学教育规模和内部组织机构的逐渐扩大,原有的管理理念、机构设置以及制度运行已不能很好地适应现代高等教育的大发展,迫切需要从新的视角来研究并解决现代大学面临的治理问题。运用新制度经济学的研究范式,提高大学内部治理绩效的路径策略应该是,树立高远的大学理念:创造大学文化,培植大学精神。建立科学的内部治理结构:校长治校,学者治学。设立高效的组织制度安排:设置终身岗位,激发人力资本潜力。
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关 键 词: | 大学内部治理 大学理念 人力资本 制度变迁 |
A Research on the Internal Governance of University Based on the Perspective of New Institutional Economics |
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Abstract: | |
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