基于EAP模式的乌鲁木齐市领导干部心理干预机制探索 |
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作者单位: | ;1.中共乌鲁木齐市委员会党校 |
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摘 要: | 当前,新疆干部为确保新疆社会大局持续和谐稳定付出着巨大的努力,承受着巨大的压力。为掌握心理压力源,本文采用问卷调查和深度访谈相结合的方法,对1400余名干部的压力情况开展调查并进行汇总分析,尝试利用EAP员工帮助计划,探索领导干部心理干预机制建设途径。
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关 键 词: | 领导干部 员工帮助计划 心理干预机制 |
Exploration into the psychological intervention mechanism of leading cadres in Urumqi based on EAP model |
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