践行新理念与变革领导力

五大发展理念创新为首,创新贯穿于践行新理念全过程;实现人民共创共享是践行新理念的最终归宿。践行新理念需要变革领导力,用新领导力去引领和践行新理念。践行新理念,变革领导力需要从四个方面着力:坚持人民至上和创新第一的核心思想,进行领导理念的变革;学习、创树和运用辩证思维、系统思维和复杂性思维,进行领导思维的变革;以协同创新、共创共享替代过度的集权和行政管控,进行领导方式的变革;以国家治理体系和治理能力现代化为目标,进行领导制度的变革。领导力变革催生新领导力,新领导力引领和推动着新的发展变革。面对当下的中国问题,面向世界和未来,我们需要切实创塑和践行四大新领导力:信念领导力、创新领导力、生态领导力和全球领导力。