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我国公务员培训存在的问题与对策研究
作者姓名:高晋生
摘    要:国家公务员制度在我国实行十多年来,与之相配套的公务员培训制度也逐步开始实施并取得一定成效.但在具体培训过程中,仍然存在观念落后、内容陈旧、方法单一、激励机制不完善等问题,对此,应采取相应的措施,促进公务员培训机制的进一步规范完善.

关 键 词:公务员培训  问题与对策
文章编号:1671-9263(2004)SO-000125-02
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