名牌塑造中的人性内涵和人本管理

现代意义的文化名牌具有深刻的人性化内涵：对社会,把提高人类生活水平做为生产和服务的出发点和原则;对企业,实施人性化管理。名牌产品不单是技术、制度和严厉手段的产物。提高名牌创造的人性化含量,是社会现代化和现代经济的内在要求。充分重视人的主导地位,重视人的个性和活力,强调职业的同质性,是名牌创造过程中人性化内容。建立人性化管理体制和制度,具有正确的人性假设,创造有利于人性开展的环境,是培养名牌文化的方式。