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资源穷县的发家秘诀 浙江省新昌县是一个山区小县．但这里对人才采取“纳、育、用”三结合措施，对高才生广揽，对有才者重用，对有贡献者重奖。如果有人考上研究生，企业为其发工资、发补贴，读完以后“来去自由”。从而凝聚了大量人才．让这里的部分产业技术水平跻身国际前沿，并培育出了一批在国内甚至全球细分市场上的“隐形冠军”。