以学习为引擎 带动创新发展

近年来,北京银行党委坚持把建设学习型党组织作为提升员工业务的抓手,不仅激发了广大党员干部和员工创业的激情,更提升了市场竞争和自主创新能力,推动了企业又好又快发展。健全学习制度,变“软要求”为“硬约束”。抓实抓好学习型党组织建设工作,关键是建立一套行之有效的学习制度。