试论劳动教养制度的弊端及废除

劳动教养制度在设立之后运行过程中,逐步暴露出严重的弊端,诸如与相关的法律规范冲突,惩罚过于严厉,程序违背公平正义原则,忽视了对人权的重视等。为实现良法之治,必须尽快取消劳动教养制度。