摒弃基层党建工作中的“应付”思维

加强教育培训,切实增强基层党建工作者的责任意识。各级党组织,特别是县一级的组织部门应加大培训力度,以灵活多样的培训形式,提高基层党建工作者的责任意识,使党建工作者均能充分认识到党建的重要作用,牢固树立强烈的事业心和责任感。健全和完善考评机制,激发基层党建工作者的动力。在考核方式和指标设计上要具有灵活性,要进一步完善定性考评与定量考评相结合的考评体系。