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今年干部选拔任用制度改革三大重点

摘要：	按照中央的部署,今年深化干部选拔任用制度改革,要以干部工作科学化、民主化、制度化为目标。一是把握规律,改进方法,着力提高干部工作科学水平。在改革中,既要通过不断出台新的措施来推动改革,又要对已出台的改革措施加以完善,减少和防止可能出现的负面影响。在实行公开选拔和竞争上岗时,要将引进公开、平等的竞争机制与坚持德才兼备、群众公认、注重实绩的原
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