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准确把握公务员绩效考核的四个关键问题
引用本文:刘恒咏.准确把握公务员绩效考核的四个关键问题[J].公共行政与人力资源,2007(6):43-44,34.
作者姓名:刘恒咏
作者单位:湖北省黄石市人事局局长
摘    要:本文围绕公务员绩效考核的四个关键问题——为什么考、考什么、怎么考和怎么运用考核手段,阐述了切实增强对公务员绩效考核的认识,提出了要科学合理设置公务员绩效考核指标体系,不断规范绩效考核的办法与程序,充分发挥绩效考核对公务员的激励作用的对策建议。

关 键 词:公务员  绩效考核  考核指标
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