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用人单位能否依据内部的规章制度与员工解除劳动关系?
作者姓名:范韶华
摘    要:当事人基本情况:申诉人:杨某,男被诉人:某公司案情简介:口杨某于2005年3月24日进入某公司工作,双方签有书面劳动合同,后续订至2009年3月24日终止。

关 键 词:用人单位  劳动规章制度  劳动关系  劳动者  解除劳动合同  劳动合同法  员工  重大事项  劳动争议仲裁委员会  基本情况
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