首页 | 本学科首页   官方微博 | 高级检索  
     

如何正确运用奖金分配制度
作者姓名:王悦
作者单位:中共黑龙江省农场总局党校,黑龙江,哈尔滨,150030
摘    要:奖金是指在对员工工作绩效进行考核的基础上,对于工作绩效突出的员工进行物质上的鼓励而采取的一种激励措施.奖金在激发员工的工作动机,调动员工的工作积极性和创造性、保证企业整体效益方面,确实起到了经济杠杆作用.

关 键 词:奖金分配  激励作用  制度
文章编号:1008-8520(2002)02-0027-01
修稿时间:2001-12-18
本文献已被 CNKI 万方数据 等数据库收录!
设为首页 | 免责声明 | 关于勤云 | 加入收藏

Copyright©北京勤云科技发展有限公司  京ICP备09084417号