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| 关于后备干部培养的新设想 | |
| 作者姓名： | 郭丽芳 |
| 作者单位： | 北京铁路局太原党校!山西太原030013 |
| 摘 要： | 加强领导干部特别是后备干部的开发、培养、使用工作 ,对于提高铁路企业的竞争能力 ,保持铁路企业持续稳定的发展是至关重要的。本文就关于后备干部培养的新设想谈谈个人的认识 :一、面对新形势 ,逐步建立和完善竞争选拔机制和考核评价制度当今世界科技进步日新月异 ,知识经济初见端倪 ,综合国力竞争日趋激烈。面对新形势 ,企业要在竞争中求生存、谋发展 ,就必须十分注意后备干部队伍的培训 ,就必须有意识地制造一个企业后备干部的“蓄电池” ,为企业面对市场经济的挑战 ,提供源源不断的“能量”。这对于实现企业的整体战略目标是必不可少的… |
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