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完善调解工作机制构建和谐劳动关系
作者姓名:任志波
作者单位:山西省人力资源和社会保障厅调解仲裁管理处
摘    要:企业劳动争议调解是依照国家法律、法规及有关政策和社会主义道德规范,调解处理企业内发生的劳动争议,促进企业劳动关系良性发展的一种手段。因此,企业要把劳资纠纷解决在企业内部,妥善处理好劳动争议,构建和谐稳定的企业劳动关系。

关 键 词:和谐劳动关系  机制构建  调解工作  企业劳动关系  劳动争议调解  社会主义道德规范  国家法律  调解处理
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