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现行劳动争议仲裁的缺陷分析及对策
作者姓名:何选营  张宗峦  刘帆
摘    要:1995年1月1日起实施的<中华人民共和国劳动法>,对于规范劳动市场,促进人才资源的合理配置起到了重要作用.但是由于该法制订时正值计划经济向市场经济转轨期间,越来越不能适应不断发展的经济社会形势,其弊端日益显现.本文从我国劳动关系的现状入手,特别是从劳动仲裁的性质、劳动争议仲裁前置、仲裁时效等问题为视角,着重分析了目前我国劳动争议仲裁制度存在的缺陷,并提出相应时策.

关 键 词:劳动争议  仲裁  缺陷  仲裁时效  仲裁前置  裁审分离
文章编号:1009-7759(2008)01-0102-03
修稿时间:2007-10-26
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