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| 领导干部上党校下属不须慰问 | |
| 引用本文： | 毛本忠,陈阳春.领导干部上党校下属不须慰问[J].党政干部论坛,2001(11):48-48. |
| 作者姓名： | 毛本忠 陈阳春 |
| 作者单位： | 中共湖北十堰市张湾区委组织部 (李跃，权龙选)，中共湖北十堰市张湾区委组织部(朱道顺) |
| 摘 要： | 在社会主义市场经济条件下，加强党政领导干部选拔任用监督应处理好以下三个方面的关系。一是要处理好防与治的关系，做到防治并举。“防”，是指事前防范性监督。通过经常性的教育提高被监督者（即党政领导干部）的思想觉悟和接受监督的意识，自觉遵守《党政领导干部选拔任用工作暂行条例》；通过健全的制度，完善的机制，规范干部选任工作，防止任用干部过程中出现违规违纪现象。“治”，是指事后矫正性监督。通过严肃查处选拔任用干部工作过程中的违规违纪问题，及时纠正错误的干部任用决定，追究有关责任人的责任，对被监督者形成强有力… |
| 关 键 词： | 干部选拔任用 三个关系 党政领导干部 监督 社会主义市场经济 条件 |
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