企业改革要处理好四个关系 |
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引用本文: | 刘晓明
,田同岗.企业改革要处理好四个关系[J].政工研究动态,2000(6). |
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作者姓名: | 刘晓明 田同岗 |
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摘 要: | 当前,国有企业的改革正进入攻坚阶段。我们认为在企业思想政治工作中,需要注意处理好以下四个关系: 一是无情分流和有情操作的关系。为了解决国有企业存在的人浮于事、效率不高、成本高、效益低的问题,对企业的富裕人员实行分流已成为企业必须要走的道路。所以无情分流甚至下岗,归根到底是市场无情,是客观的市场竞争规律使然,是不以人的意志为转移的。但是被分流的富裕人员又都是我们的职工,我们应当满腔
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