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干部交流工作要提高针对性和实效性
作者姓名:沈小平
作者单位:安徽省委组织部
摘    要:建立健全干部交流制度,积极稳妥地开展干部交流工作,是深化干部人事制度改革,提高干部素质,加强干部队伍建设,特别是领导班子建设的一项重要内容。实践表明,干部交流有利于进一步优化领导班子结构、提高领导干部素质和能力、加强党风廉政建设、促进经济社会发展。但由于少数地方领导干部思想认识不到位、交流轮岗过于频繁、配套制度不够健全等问题,使干部交流工作也产生了一些不容忽视的负面效应。

关 键 词:干部交流工作  实效性  干部人事制度改革  领导干部素质  干部交流制度  干部队伍建设  领导班子建设  领导班子结构
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