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| 改革行政管理方式 提高行政运行效能——访青岛市委组织部副部长、青岛市人事局局长张泽忠 | |
| 作者姓名： | 穆可 |
| 作者单位： | 本刊记者 |
| 摘 要： | 中国的改革，并没有从一开始就有了一个确定的、始终如一的目标模式。近年来，青岛市委、市政府积极应对加入世界贸易组织的挑战，充分发挥人事部门在机构编制管理和公务员管理等方面的职能优势，组织实施政府管理体系“五项工程”，全力推进行政管理方式改革。使青岛市各级机关的效率意识、服务意识有了明显增强，公务员队伍素质、行政运行效能有了明显提高。行政管理在提升城市核心竞争力、促进经济和社会发展等方面发挥了积极作用，得到了社会的一致好评。日前，记者走访了青岛市委组织部副部长、青岛市人事局局长张泽忠。记者：人类社会… |
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