玉屏:“双向“培养激活农村基层组织

从2000年开始,玉屏县实施了"把致富带头人培养成党员、把党员培养成致富带头人、把致富带头人和党员培养成村干部"的"双向"培养机制.一大批致富能手被选入村级班子,实现了村级班子"能人组阁"与能人带动,激活了农村基层组织.全县农村基层组织呈现出了"有人办事、有能人办事、有威信有威望的人在办事、有公道正派的人在办事"的良好氛围.     

开江县：建立“两新”组织“三向”培养机制

近年来，开江县尝试建立“两新”组织“三向”培养机制，即努力把业务骨干培养成党员、把党员培养成业务骨干、把党员业务骨干培养成经营管理者，最大限度地把优秀人才集聚到党内来，引导他们为全县经济社会发展作贡献。同时，健全了企业党组织负责人与企业主联系制度，不断提高党组织负责人的经营管理能力，并通过“双向进入、交叉任职”等方式，探索把优秀党务工作者推荐进入企业经营管理层的有效途径。     

创新工作方法 确保新党员质量

近年来,中铁二局集团公司各级党组织在发展党员工作中,通过实施"双向培养",规范制度,创新机制,增强了发展党员工作的实效性,确保了新党员质量。 一、实施"双向培养",提高入党积极分子和党员的素质 "双向培养",即把生产骨干、技术能手培养成为党员,把党员培养成为生产骨干、技术能手。在铁路建设     

把人才培养成党员 把党员培养成人才 ——关于优化非公有制经济组织党员队伍的调研报告

非公经济组织党员队伍建设是党的建设一项重要的基础性、长期性、战略性工程,事关党的兴衰成败,事关党的战斗力和生命力。在非公经济领域加强党的先进性建设,要着眼于党员队伍建设的长远目标,探索"把人才培养成党员、把党员培养成人才"的长效机制,不断增强党员人才队伍在企业决策上的影响力、生产上的战斗力、科研上的创造力,为非公经济的飞速发展提供坚强的智力支撑和人才保证。     

党建动态

胶南加强农村实用人才队伍建设通过开展远程教育各类培训,努力把普通农民培养成农村实用人才,把农村实用人才培养成党员,把农村实用人才中的党员培养成村干部。近年来,全市共有1400余名综合素质较高、群众评价好的年     

邻水县:党建和企业“互促双赢”

邻水县在非公企业党建工作中,深化了"把生产技术骨干和企业管理人员发展成党员,把党员培养成生产技术骨干和企业管理人员"为主要内容的"双向培养"活动,增强了企业党组织的活力。全县各非公企业党组织多渠道、全方     

建立健全“双向培养”机制 建设高素质的党员队伍

太原钢铁(集团)有限公司(以下简称太钢)是我国特大型钢铁联合企业和最大的不锈钢生产企业。太钢党委下属53个党委,11个直属党总支、支部;共有基层党支部734个,党小组1921个,党员23475人,其中在岗职工党员11336人,占在岗职工的26.8%。近年来,太钢党委围绕建设全球最具竞争力的不锈钢企业的战略目标,坚持创新思维,创新思路,创新方法,在党员队伍建设中,提出“双向培养”(一方面把生产骨干、技术尖子、操作能手、质量标兵、管理行家等各类优秀人才培养成为党员,另一方面把党员培养成为生产、技术、操作、质量、管理等各方面的优秀人才)的工作思…     

“卓越计划”视角下大学生党员评价体系的构建

中组部、中宣部、教育部党组联合印发《关于进一步加强高校学生党员发展和教育管理服务工作的若干意见》,强调要求健全党员管理机制,坚持和完善民主评议党员制度。教育部提出的"卓越计划"旨在培养造就一大批创新能力强、适应企业发展需要的优秀人才。如何构建"卓越计划"视角下大学生党员评价体系是高校党建工作新的课题。本文在阐述了"卓越计划"视角下构建大学生党员评价体系的必要性、构建原则的基础上,提出了评价体系的内容。     

"双强"能人挑起农村经济发展大梁

近年来,双流县大力实施以"致富能力强、带富能力强"为主要内容,把农村党员培养成致富能人、把农村致富能人培养成党员、把党员能人培养成农村干部为主要目标的"双强"工程,全县培养了4200多名"双强"党员干部,吸收350名"双强"能人人党,1184名"双强"能人成为村级干部,1392名"双强"能人确定为村级后备干部.通过一大批农村党员、致富能人踏实勤奋的劳动,挑起了农村经济发展的大梁,以经济发展推动了党的执政能力的建设.     

“三向培养”创鲜活载体

近年来,辽宁省铁岭市在开展农村"三向培养"(即把致富能手培养成党员,把党员培养成致富能手,把致富能手培养成村干部)活动中,以"蓄水工程"、"摇篮工程"、"先锋工程"和"接力工程"为鲜活载体,统筹抓好优秀农村青年、入党积极分子、党员、村级后备干部等四支队伍建设,有力促进了农村基层组织建设水平的提高。     

管长远 保长久 见长效——关于党员先进性长效机制建设的一些做法

我们江苏油田作为国有能源企业，多年来始终以“爱我中华、振兴石化”为己任，紧紧围绕“加快有效发展，构建和谐油田”这个目标，大胆探索社会主义市场经济条件下保持共产党员先进性的形式和方法，积极开展“把党员培养成骨干，把骨干培养成党员”为主要内容的“先进性双向培养”主题实践活动，探索形成了一套保持企业党员先进性的做法。油田连续19年保持“全国思想政治工作优秀企业”称号，原油产量连续12年稳中有升，目前已成为中国南方陆上最大的石油工业基地。     

改革开放30年全省基层党的建设十大创新成果

一、"双培双带"工程组织实施单位:省委组织部从2002年开始,省委组织部在全省农村基层党组织开展了以"把党员培养成致富带头人,把致富带头人中的先进分子培养成党员,党员带领群众共同致富,党组织带领致富带头人不断进步"为主要内容的"双培双带"工程。这一工程的实施,把农村基层党组织、农民党员和致富带头人中的先进分子,凝聚到了先进性的旗帜下;把农村党组织的政治优势、致富带头人的技术优势和各种生产要素,聚集到同一个目标上,为农村基层党组织建设找到了新的有效载体。     

大学生党员质量保障和评估机制研究

构建大学生党员质量保障和评估机制，积极主动、保质保量地做好大学生党员发展工作，是高校党员队伍建设的重要内容。具体可以从目标管理机制、考核机制、奖惩机制、监督机制和反馈机制等五方面机制建设着手。     

构建高校学生党员创先争优活动长效机制

高校学生党员在“创先争优”活动中发挥着极为重要的作用，而构建创先争优活动长效机制已成为高校党组织和党务工作者面临的重大课题。实践中，高校要通过建立健全目标设置机制、实施机制、保障机制构建高校学生党员创先争优活动长效机制。建立健全目标设置机制，旨在把创先争优活动各方面力量有效集中到活动目标上来；建立健全实施机制，旨在把创先争优活动各项要求落在实处；建立健全保障机制，旨在完善各种有效的监管措施，保证学生党员创先争优活动目标的实现。     

发挥高校党员教师先锋作用之我见

党的十七大报告为新世纪、新阶段加强党员、干部理想信念教育和思想道德建设提出了根本要求和目标任务.而发挥高校党员教师先锋模范作用,对于构建和谐校园,培养社会主义合格建设者和可靠接班人具有重要的作用.     

实施"三个培养"工程 提升农村党建水平

2003年以来,永吉县委从加快农村小康建设进程 的需要出发,为增强村级党组织和党员干部的致富带 富能力,实施了把党员培养成致富能手、把致富能手培 养成党员、把党员致富能手培养成村干部的"三个培 养"工程。     

河北省抓好新经济组织党的组建工作

四川省雅安市针对近年来农村党员、基层干部年龄结构不尽合理、文化素质偏低、致富带头能力偏弱、党员作用发挥不充分等问题，开展把致富带头人培养成党员、基层干部。把党员、基层干部培养成致富带头人的“双向培养”活动，积极探索农村党建工作的新路子。半年来，“双向培养”试点县天全县383名致富带头人中已有73人向党组织递交了入党申请书。     

提高大学生党员群体示范效应的思考

提高大学生党员群体示范效应是高校培养中国特色社会主义事业的合格建设者和可靠接班人、坚持社会主义办学方向的重要保证.建设一支"质""量"兼备的学生党员队伍,不断完善党员教育机制,永葆共产党员的先进性是提高大学生党员群体示范效应的必由之路.在新的形势下,高校各级党组织应紧密结合高校教育管理实际,从实践活动入手,提高大学生党员的群体示范效应.     

为民营经济插上腾飞的翅膀

近年来,我们围绕"企业富县"这个目标,积极探索非公有制企业党建工作,在全县非公有制企业中实施了以"把生产经营能手培养成党员、把党员培养成生产经营能手和推荐下岗职工党员进入企业、推荐党员生产经营能手进入企业管理层"为主要内容的"双培双推"工程,壮大了党员队伍,提高了党员素质,促进了非公有制企业健康快速发展。     

会泽县马路乡大力培养乡土人才

建设社会主义新农村,需要一大批农村人才。维西县结合实际,从农村党员和村组干部队伍建设入手,抓好“四个培养”,即把致富能手培养成党员、把党员培养成致富能手、把党员致富标兵培养成村组干部、把村组干部培养成致富带头人,探索出一条培养农村人才的新路子。