学习型企业：企业又好又快发展的选择与保障

党的十六大在全面建设小康社会的目标中提出“形成全民学习、终身学习的学习型社会，促进人的全面发展”的重要任务后，以胡锦涛为总书记的党中央，又提出了科学发展观这一重大战略思想。对企业来说，贯彻落实科学发展观，是创建学习型企业方向性的宏观指导，是努力实现企业又好又快发展的必备条件；而创建学习型企业，则是企业更好地贯彻落实科学发展观的必要保障，是确保企业又好又快发展的前提。     

和谐校园文化建设的德育功能

胡锦涛总书记在谈到文化建设的方向时曾指出：“我们必须把发展社会主义先进文化放到十分突出的位置，着眼于提高人的素质、促进人的全面发展．加强思想道德建设．发展教育科学文化，培育有理想、有道德、有文化、有纪律的社会主义公民。”社会主义的文化建设要坚持以邓小平理论、“三个代表”重要思想和科学发展观为指导，     

三个时代亮点‘

亮点一：十七届六中全会提出建设以科学发展为主题的社会主义文化的时代命题。以科学发展为主题的新时代，需要建设反映科学发展、服务科学发展、促进科学发展的新文化。正像唐诗.“豪放”的文化气质，反映了盛唐时期的经济社会繁荣的时代特征，21世纪的中国现代化建设要以科学发展为主题，推动文化大发展大繁荣，必然要反映和服务这一时代主旋律；以科学发展为主题，推动社会主义文化大发展大繁荣，要建立与市场经济发展方式相对应的社会主义新型文化。我们所说的中华民族的伟大复兴，实质上是用这种新型文化培育中华民族的伟大崛起。     

以企业文化建设提升精神文明建设水平

河南中烟工业公司自2004年成立以来，坚持以科学发展观为统领，紧紧围绕“全力打造四大中心，精心培育重点品牌”的发展思路，积极实施“突出黄金叶品牌这个中心，打牢帝豪、红旗渠两个品牌基础”的发展战略，始终坚持以企业文化建设为主线，以文明创建为载体，不断推进资源整合和企业文化融合，着力增强自主创新能力，全面提升精神文明建设水平，促进企业的全面发展，实现了企业生产经营和文明创建的全面发展、共同提升。     

用科学的态度和方法落实科学发展观

科学发展观是与时俱进的马克思主义发展观，是统领经济、政治、文化、社会四位一体建设和发展的根本指针。落实科学发展观本身就是一门科学，必须把“好想法”与“好办法”结合起来，以科学的态度和方法来推动落实、促进发展。     

创新文化统战载体服务经济社会发展

近年来，登封市委统战部围绕“打造中华文化圣山，建设现代化旅游名城”这一中心，以科学发展观为统领，整合以宗教文化、姓氏文化、民族文化、旅游文化、企业文化、武术文化和多党合作文化为主体的文化统战资源，有力地推进了全市经济建设、政治建设、文化建设和社会建设，为统战工作服务科学发展和实现自身科学发展提供了有益的借鉴。     

思想政治工作在企业文化建设中的创新思考

在知识经济时代，文化已成为企业提升核心竞争力的关键。进入企业文化建设领域是思想政治工作创新的必然选择。思想政治工作在企业文化的四个不同层次中可以寻找到不同的角色定位，分别为团队再造、优化规则、强化理念和品牌塑造。思想政治工作在“团队再造”中要重视感性取向，注重以人文精神凝聚员工，建立共同的价值取向和目标远景；在“优化规则”中则要重视理性取向，从体制、机制上致力于规范化、标准化建设；在“强化理念”中充分发挥宣传舆论优势，让企业精神等文化因子成为职工的内在要求和自觉行动；在“品牌塑造”中实践、落实科学发展观的思想，打造一流企业品牌。     

谁道春归无觅处——中海油运党委建设特色企业文化

中海发展股份有限公司油轮公司（以下简称中海油运）党委紧紧围绕“国家级文明单位、世界级油轮船队”的发展战略，以党建工作引领企业文化建设，把软实力建设与硬实力建设相结合、企业文化建设与企业品牌建设相结合，逐步形成了富有时代特征、航运特色和油运特点的企业文化体系，有力地推动了中海油运的科学发展。     

推动青海文化名省建设的神态、业态、心态

要把青海建没成为文化名省，就要了解、研判青海的文化眢隋，我把这种了解、研判的方面分为神态、业态、心态，研讨这“三态”是为了有利于培育发展青海的文化生态，神态——业态——心态——生态，是推动青海文化名省建设过程中可能互动互补的发展链条。文化具有深厚的内涵和广泛的外延，我在这里说的文化是文化建设的“文化”，也就是从“建设”的角度淡文化。     

企业文化建设应做到『五到位』、『五结合』

多年来，国有企业以实施凝聚力工程”、安心工程”、形象工程”、伙才工程”等为载体，形成了各具行业特色的企业文化。但是，对部分国有企业而言，特别是在当前市场经济的新时期，如何在继承与创新中推动现代企业文化建设向纵深发展?笔者认为，只有切实做到服到位”、吸结合”才能持之以恒地推动现代企业文化建设向纵深发展，才能抓出新的成效，推动企业快速发展。在组织上要做到服到位”一是认识到位。必须坚持为民理念不动摇，把发展好、维护好、实现好职工群众的根本利益，作为建设企业文化的出发点和落脚点。在企业文化、精神文明、思…     

以文化力推动经济力

打造高品位企业文化，构建和谐发展的新型企业，是新形势下企业发展的必然选择。其核心就是在科学发展观的统领下，坚持以人为本，积极培育和谐的文化理念，营造和谐的人文环境，形成和谐的发展氛围，从而达到以文化力推动经济力，促进人的全面发展和企业的全面进步，实现人与企业、人与环境、人与自然的和谐统一。     

企业文化建设要“以人为本”

培育和发展积极向上的企业文化,是全面加强和改善企业管理、建立现代企业制度、加强企业精神文明建设的重要内容。在企业文化建设的过程中,首先要坚持“以人为本”,即以人为核心,树立人本观念。中共中央政策研究室在《关于我国企业文化建设情况的研究报告摘要》中指出,企业文化的出发点和归宿     

做好公司党建 实现企业愿景

根据党的十七大对基层党组织提出“推动发展、服务群众、凝聚人心、促进和谐”的要求，天峻银海物流园区有限公司党支部始终以科学发展观总揽全局，以构建和谐发展为目标，充分发挥党组织在公司中的政治优势，在确立符合国家政策产业及发展目标，实现园区项目建设与生产运营并举，建立现代企业管理机制，促进企业文化建设方面提供了有力的组织和思想保证。公司党支部坚持围绕“企业发展抓党建、抓好党建促发展”的基本方针。抓住西部大开发和柴达木循环经济试验区发展的历史机遇，用先进的理念贯彻落实项目建设和生产经营，用党组织的先进性引导企业文化，用党组织的监督机制来规范企业内部管理机制。     

发挥企业党校在文化大发展大繁荣中的作用

企业党校要在推动社会主义文化大发展大繁荣中发挥积极作用，要深刻领会“文化大发展大繁荣”的思想内涵，让十七届六中全会精神进教材、进课堂、进头脑；要把党校在推动文化大发展大繁荣中的作用落到实处，开拓办学新路、改革教学方法、加强人才队伍建设；要结合企业实际，全面宣传贯彻党的十七届六中全会精神。     

为实现科学发展提供坚强组织保证

一、创新工作理念。使组织工作在指导思想上与科学发展相一致。首先，树立服务发展理念。实现科学发展，对于组织部门而言，就是要认真贯彻落实十七大和省、市、县党代会精神，紧紧抓住当前又好又快发展的新形势，找准工作的切入点、结合点和着力点，按照“围绕发展配班子、用好干部促发展”的工作思路，配“发展型”班子，选“发展型”干部，树立正确的选人用人导向；把科学发展观的要求贯穿到组织工作的各个方面，体现在思想、组织、作风和制度建设的各个环节，以推动科学发展的实际成效作为检验组织工作的根本标准，努力把各级领导班子和基层组织建设成全面贯彻落实科学发展观的组织者、推动者，使广大党员干部做推动科学发展的表率。     

新形势下要大力弘扬西柏坡精神——西柏坡调研的收获与启示

在深入开展“学习实践科学发展观”和“干部作风建设年”活动中，我们深切地感到，党员干部有没有良好的精神状态，对于贯彻落实科学发展观、加强干部作风建设，至关重要。大力弘扬我们党在长期革命斗争实践中培育和发展起来的革命精神，是时代的要求，人民的期望。在这方面，我们石家庄有着得天独厚的优势，这就是：形成于中共中央在西柏坡时期的西柏坡精神。因此，配合“两个活动”的开展，结合我市实际，我们调研组以“新形势下要大力弘扬西柏坡精神”为题进行调研，以推动“两个活动”大见实效，推动西柏坡精神的传承和创新。     

对国有煤炭企业党建工作的思考

国有煤炭企业要以科学发展观统领企业党建工作全局，一是要着力构建学习型企业，提高企业核心竞争力；二是要加强精神文明建设，培育创先争优的文化氛围；三是要加强廉政文化建设，营造廉洁自律的工作氛围；四是要加强企业文化建设，全面推进企业跨越式发展。     

规范操作程序 实施有效监督——云天化集团预防腐败的探索与实践

加强国有企业党风建设和反腐倡廉工作，对于全面落实科学发展观，维护企业和谐稳定，实现国有资产保值增值具有重要意义。多年来，云天化集团公司始终坚持“有效的管理是防范风险的基石，也是最好的监督”这一理念，坚持以制度建设为主线，以业务流程为载体，以正确管理为保证，推动公司持续、健康、快速发展，     

大力发展公益性文化事业

李长春同志在《深入学习实践科学发展观．推动社会主义文化大发展大繁荣》一文中指出：“社会主义市场经济条件下文化发展的基本思路,就是一手抓公益性文化事业,一手抓经营性文化产业,两轮驱动。两翼齐飞,推动文化建设走上科学发展的轨道。”实施文化强省战略．推动湖南文化事业大发展大繁荣．必须以科学发展观为指导,大力发展公益性文化事业。     

努力塑造和培育企业精神

江泽民同志在党的十六大报告中指出:“民族精神是一个民族赖以生存和发展的精神支撑”,“面对世界范围各种思想文化的相互激荡,必须把弘扬和培育民族精神作为文化建设极为重要的任务,纳入国民教育全过程,纳入精神文明建设全过程,使全体人民始终保持昂扬向上的精神状态。”江泽民同志的这一重要论断,强调把坚持弘扬和培育民族精神作为发展先进文化、建设社会主义精神文明的重要任务,强调了民族精神的重要性。企业精神是民族精神的一个重要组成部分,是企业文化的核心与灵魂,是企业发展的精神动力。塑造和培育企业精神,不仅对于推进企业精神文…