浅谈如何理解行政处罚法第十一条的规定

《行政处罚法》第十一条对地方性法规的行政处罚的立法权限作出了规定,准确理解这一规定是省级人大及其常委会行使地方性法规的制定权的关键。《行政处罚法》第十一条第一款规定"地方性法规可以设定除限制人身自由、吊销企业营业执照以外的行政处罚。"该款是对自主地方性法规行政处罚设定权限的规定,对该款有三种理解:第一、限制人身自由和吊销企业营业执照的行政处罚的设定权是国家的专属立法权,自主地方性立法,不但不能设定限制人身自由、吊销企业营业执照的行政处罚,也不能对国家法律、行政法规设定的限制人身自由、吊销企业营     

法眼天下

用人单位能否“末位淘汰”职工 根据劳动合同法的规定，可以终止劳动合同的情形包括：劳动合同期满的：劳动者开始依法享受基本养老保险待遇的；劳动者死亡，或被人民法院宣告死亡或宣告失踪的；用人单位被依法宣告破产的；用人单位被吊销营业执照、责令关闭、撤销或用人单位决定提前解散的。     

关于行政处罚法的几个主要问题(下)

三、关于行政处罚的种类及行政处罚的设定权行政处罚按其性质划分,大体可分为四类:一是警告等申诫罚;二是罚款、没收非法财产等财产罚;三是吊销许可证和营业执照、责令停产停业等行为罚,也有称能力罚的;四是涉及人身权利的人身自由罚,如行政拘留。这些行政处罚的性质不同,对当事人权益的影响程度也是不同的。行政处罚法第八条规定了行政处罚的种类,主要有:(一)警告;(二)罚款;(三)没收违法所得、没收非法财物;(四)责令停产停业;(五)暂扣或者吊销许可证、暂扣或者吊销执     

用人单位如何向工伤残、死亡人员和家属进行理赔？

某小保:无营业执照或者未经依法登记、备案的单位以及被依法吊销营业执照或者撤销登记、备案的单位的职工受到事故伤害或者患职业病的,或用人单位非法使用童工造成童工伤残、死亡的,用人单位如何向伤残职工或者死亡职工直系亲属及伤残童工或者死亡童工的直系亲属进行理赔?一劳工某劳工:按照中华人民共和国劳动和社会保障《非法用工单位伤亡人员一次性赔偿办法》(第19号令)的规定,非法用工单位必须向伤残职工或死亡职工的直系亲属、伤残童工或者死亡童工的直系亲     

企业被吊照债权人利益如何保护——兼评《公司法司法解释(二)》相关规定

企业被吊销营业执照绝大多数都是因为不参加企业年检且查无实处。这些企业被吊照后不清算从而逃避债务的现象十分严重,对经济秩序造成巨大威胁。以深圳市的调查数据为研究基础,结合现行《公司法》和《公司法司法解释(二)》的相关规定提出相应的解决措施。     

用人单位如何进行理赔?

小保:无营业执照或者未经依法登记、备案的单位以及被依法吊销营业执照或者撤销登记、备案的单位的职工受到事故伤害或者患职业病的,或用人单位非法使用童工造成童工伤残、死亡的,用人单位如何向伤残职工或者死亡职工直系亲属及伤残童工或者死亡童工的直系亲属进行理赔?一劳资干部     

完善退出机制 谨防“休眠企业”睡而不死

<正>"休眠企业"是指被工商机关吊销了营业执照但是没有进行破产清算,也没有在工商机关注销登记的企业。造成"休眠企业"众多的原因是多方面的,主要体现在:一是清算意识淡薄;二是企业资格混淆;三是退出程序缺失。为防止"休眠企业"睡而不死成为另一种"僵尸态",建议:一、建立强制退出机制。对     

非法用工单位伤亡人员一次性赔偿办法

第一条根据《工伤保险条例》第六十六条第一款的授权，制定本办法。第二条本办法所称非法用工单位伤亡人员，是指无营业执照或者未经依法登记、备案的单位以及被依法吊销营业执照或者撤销登记、备案的单位受到事故伤害或者患职业病的职工，或者用人单位使用童工造成的伤残、死亡童工。     

非法用工单位伤亡人员一次性赔偿办法

第一条根据《工伤保险条例》第六十六条第一款的授权，制定本办法。 第二条本办法所称非法用工单位伤亡人员，是指无营业执照或者未经依法登记、备案的单位以及被依法吊销营业执照或者撤销登记、备案的单位受到事故伤害或者患职业病的职工，或者用人单位使用童工造成的伤残、死亡童工。     

“天价”乱象要从根上整治

正经调查,哈尔滨"天价鱼"事件是一起严重侵害消费者权益的恶劣事件,涉事饭店被罚款50万元,吊销营业执照,并同步启动对相关责任人的问责程序。无独有偶,三亚亚龙湾10元厕所事件,涉事酒店也被罚5000元。近年来,国内旅游市场上各种"天价"乱象层出不穷。当各种"天价"事件出现时,有关部门第一时间回应社会关切的态度值得肯定。但与事后调查和应急处置相比,加强旅游市场日常监管才是治本之道。此次涉事的"北岸野生渔村",证照与牌匾名称不符,把人     

非法用工单位伤亡人员一次性赔偿办法

第一条根据《工伤保险条例》第六十六条第一款的授权,制定本办法。第二条本办法所称非法用工单位伤亡人员,是指无营业执照或者未经依法登记、备案的单位以及被依法吊销营业执照或者撤销登记、备案的单位受到事故伤害或者患职业病的职工,或者用人单位使用童工造成的伤残、死亡童工。前款所列单位必须按照本办法的规定向伤残职工或者死亡职工的近亲属、伤残童工或者死亡童工的近亲属给予一次性赔     

企业法人营业执照被吊销后民事责任承担问题探讨

随着我国市场经济的不断发展 ,存在大量企业法人营业执照被吊销的情况。在民事审判实践中 ,其法人的主体资格是否存续、民事责任如何承担 ,一直是争论较多的问题。立法上对于企业法人在清算时的法律地位、清算组织清算的义务与违反义务的责任、清算程序、清算期间等问题还缺乏明确具体的规定 ,立法技术上也缺乏可操作性 ,致使对目前存在的大量的逃废债务现象缺乏行之有效的法律措施。另外 ,行政法规与民事法律法规也缺乏衔接和配套性 ,甚至存在规定上的冲突 ,需要我们在实践中不断探索 ,并提出好的立法建议 ,以便更好地保护债权人合法权益 ,维护和建设良好的市场经济秩序。为此 ,在民事审判活动中 ,正确解决企业法人被吊销后民事责任承担问题显得尤为重要和紧迫。本文为要解决好企业法人营业执照被吊销后的民事责任承担问题 ,首先要解决好其诉讼主体地位问题 ,并从八个方面对其民事责任承担问题进行了分析和归纳     

劳动用工年检指南

劳动用工年检是劳动行政部门对用人单位遵守劳动纪律、法规情况进行全面监督检查的一项重要措施,是促进和保障各项劳动工作顺利实施的重要手段,对加快劳动管理工作的法制化、规范化,推进各项劳动保障事业健康发展有着重要意义。那么,用人单位怎样进行劳动用工年检呢?本刊以福州市劳动保障局的劳动用工年检为例,提供劳动用工年检的范围、内容、方法、等等,希望你能够对号入座。年检范围由《劳动法》规定的本市行政区域内的所有用工单位(含省、部属的中央属以及在榕的办事机构)。年检重点单位为国有企业、集体企业、民营企业、外商投资企业、股份制企业以及5人以上私营企业。停产企业、当年新开办的企业原则上暂不参加年检,以上两类企业须有书面报告并附营业执照复印件。     

公司植物人

一些公司在被吊销营业执照后,本应对债权债务进行清算,但却一拖再拖。公司股东和实际控制人占有着公司财产,对外却仍以股东有限责任等借口抗拒执行清算,导致债权人的利益得不到保护。这样的公司,空有公司之壳,却无公司之魂,被称为“公司植物人。”     

沈阳市出台新规:个体户要为员工上“工伤险”

今后,沈阳市内的个体工商业户,必须给员工缴纳工伤险了。参保费用均由个体单位缴纳,雇工个人不用自己缴费。这是沈阳市首次将有雇工的个体工商户纳入工伤保险范围。而且,如果雇工单位停止缴纳工伤保险费,或者注销、被吊销营业执照的,其雇工的工伤保险待遇,由雇工单位负责支付。     

国务院关于修改《价格违法行为行政处罚规定》的决定

国务院决定对《价格违法行为行政处罚规定》做如下修改： 一、第四条修改为：“经营者违反价格法第十四条的规定。有下列行为之一的。责令改正,没收违法所得,并处违法所得5倍以下的罚款;没有违法所得的,处10万元以上100万元以下的罚款;情节严重的,责令停业整顿,或者由工商行政管理机关吊销营业执照：     

沈阳市出台新规：个体户要为员工上“工伤险”

今后，沈阳市内的个体工商业户，必须给员工缴纳工伤险了。参保费用均由个体单位缴纳，雇工个人不用自己缴费。这是沈阳市首次将有雇工的个体工商户纳入工伤保险范围。而且，如果雇工单位停止缴纳工伤保险费，或者注销，被吊销营业执照的，其雇工的工伤保险待遇，由雇工单位负责支付。     

严重失信企业将被亮“黑牌”

国家工商总局披露,将根据企业的信用状况分别采取不同的管理方式:对守信企业出示“绿牌”;对严重失信的企业出示“黑牌”,并吊销其营业执照。 各级工商机关今后将在全面、准确掌握企业信用状况的基础上,实施企业信用分类监管,规范市场主体行为。这种监管分为4个等级:对于     

小股东能否要求解散公司?

问:我是占公司20%股份的小股东,我能否要求解散公司?陈健康律师答:你可以要求解散公司,但必须具备一定条件:一、根据《公司法》第一百八十一条,你可根据公司章程的规定、股东大会决议、被依法吊销营业执照、责令关闭或者被撤销等情形,要求解散公司。二、根据《公司法》第一百八十三条,若公司经营管理发生严重困难,继续存续会使     

三亚:国际旅游岛的“公共治理”难题

正三亚旅游业发展得太快,与其城市配套、公共服务建设的差距越来越大,随之各种弊端被暴露出来。三亚面临的困难和挑战都是它成为真正国际旅游岛之前必须要过的一道坎三亚"宰客风波"涉事大排档最终以50万元高罚款和吊销营业执照而暂告一段落。"国际旅游岛"一夜之间成了"国际宰客岛",整治旅游业的呼声仍