香港警察管理研究之四 香港警察教育训练研究

<正>1844年正式成立的香港警队是国际公认的亚洲优秀警队之一,这其中教育训练的支持保证作用功不可没。本文研究香港警队教育训练的主要做法和成功经验,供学习借鉴。一、香港警察教育训练机构的历史沿革香港警察的教育训练机构经历了一个不断发展壮大的过程。一是在"一战"之后的1920年,香港警队就成立了警察训练学校,     

香港警察训练的体制和特点

香港警察是世界上历史最悠久、最专业、最有效率的现代化警队之一。香港警队于1842年成立,1997年香港回归后,改为香港警务处,是香港六个纪律部队之一。香港警队始终以“使香港继续成为世界上最安全及稳定的社会之一”为抱负,以“服务为本,精益求精”为宗旨,严格警队管理,规范运作机制,为香港特区社会经济的持续进步和发展提供了强有力的保障。香港能够成为全世界最安全最稳定的国际大都市之一,与香港警队科学严格的训练是分不开的。香港警队视人才为最宝贵的资产,因此,对训练工作非常重视,除建立分工明确的训练组织机构外,在训练的场地、设…     

内地、香港警察教育与训练比较

与香港警队相比，内地在警察教育与训练方面主要存在三点差距：其一，教育训练体制、机构虽比较健全，但职责、分工不甚明晰，运行效果差强人意；其二，针对性、实用性、规范性、计划性不强，忽视基本功训练，专业培训层次较低，教材内容雷同老化；其三，教员实践经验不足，英文、电脑水平不高，训练手段和训练设施不够现代化。     

香港警察教育训练的启示

按照公安部安排，2008年6月16日至25日，以中国刑警学院副院长张书杰为团长的内地公安机关教育训练管理研修团一行20人赴港研修。在香港警务处的热情接待和精心安排下，通过课堂学习、课后交流、实地参观和座谈交流等方式，研修团成员对香港警队架构、训练理念、机制、内容和组织保障等基本情况有了一定的认识和了解，大家普遍感到收获很大，对进一步加强和改进内地公安教育培训机制具有较好的启示和借鉴作用。     

香港警察教育训练的新发展与启示

<正>一、引言在全面深化公安改革的大背景下,我国公安教育训练面临着新的发展机遇和新的挑战。作为世界上最先进的警务机构之一,香港警队的训练工作一直不断动态发展与改革创新。特别是近年来,随着经济社会的不断发展,香港执法环境日益变化,香港居民也对警队提出更高的期望。为了保持警队的先进性以及继续提供优质服务,香港警队对教育训练工作进行了积极探索,     

香港警察教育训练的特点及启示

为学习借鉴香港警方教育训练工作先进经验，经公安部领导批准，内地公安机关教育训练管理人员研修团一行18人，于2009年4月21日至30日赴香港开展专题考察。研修团通过专题讲座、参观考察、互动交流等形式，对香港警队的架构和运作、人力资源管理、发展训练、训练管理、训练课程设计及评估、行动指挥、公共关系与传媒处理等方面进行了全面了解和深入学习，开阔了视野、启发了思路，增强了与香港警方的友谊和交流，达到了预期的目的。现将有关研修情况报告如下：     

香港警察人事管理研究(香港警察管理研究之三)

“天生百物，人为贵”。人力资源是所有组织资源中最重要的资源，因而也是最根本的资源。人力资源管理是管理过程的五大职能之一，并日益成为现代管理的核心。本文通过深入描述香港警队人事管理的主要做法，研究梳理香港警队人事管理的基本经验，旨在为内地公安机关提供有益借鉴。     

拓展训练思路 提升训练水平——参加香港武力使用教官课程训练的思考

<正>为学习香港警队的先进训练理念、内容及方法,本人有幸参加了公安部组织的第九期武力使用教官课程(UFIC)训练班,于2012年11月11日至12月21日,赴香港警察学院开展交流学习。通过对学院的训练理念、管理制度、课程设计和训练方法等方面的学习,有一些粗浅的思考。一、香港警察教育训练的特色(一)训练理念先进,制度落实到位香港警队因整     

香港警察管理研究之三 香港警察人事管理研究

<正>"天生百物,人为贵"。人力资源是所有组织资源中最重要的资源,因而也是最根本的资源。人力资源管理是管理过程的五大职能之一,并日益成为现代管理的核心。本文通过深入描述香港警队人事管理的主要做法,研究梳理香港警队人事管理的基本经验,旨在为内地公安机关提供有益借鉴。     

香港警务研究思考

积极借鉴发达国家、地区警务经验，有助于超前分析、研究、解决我国在改革开放和经济发展进程中社会治安出现的新情况、新问题。文章从探析香港警队建设发展历史进程入手，概述了香港警队的基本情况，分析了香港警务的基本特点，研究了香港警察教育训练的基本经验。学习、研究、思考、借鉴香港特区先进的警务理念、成功的警务经验，对于加强内地公安队伍正规化建设、提升战斗力、应对严峻社会治安形势的挑战，具有重要的现实意义。     

香港警察组织结构解祈

香港警队正式成立于1844年5月1日。170年来，逐步形成了科学精干、优化高效的组织结构，为打造全亚洲最优秀警队奠定了坚实的组织基础。我国香港特别行政区现有常住入口707万，是一个特大型城市。研究分析香港警队的组织结构及其基本特点，旨在为内地尤其是大城市公安机关的组织建设提供借鉴。     

香港警察组织结构解析

正香港警队正式成立于1844年5月1日。170年来,逐步形成了科学精干、优化高效的组织结构,为打造全亚洲最优秀警队奠定了坚实的组织基础。我国香港特别行政区现有常住人口707万,是一个特大型城市。研究分析香港警队的组织结构及其基本特点,旨在为内地尤其是大城市公安机关的组织建设提供借鉴。一、香港警队组织结构上的"板块制"和"上下不对口"     

香港警察教育对我们的启示

最近 ,厅、部领导指派我参加了公安部人事训练局组织的“教育处长赴香港研修团” ,对香港警察的教育训练进行了为期 5天的考察 ,现将香港警察的教育训练情况和体会概述如后。　　一、香港警察的建制概况香港是个仅有 1千平方公里面积、人口近 70 0万的国际大都市 ,也是中西文化汇集之地。 1 997年 7月 1日香港回归祖国后 ,经济繁荣 ,社会稳定 ,香港警察在维护治安方面坚持服务为本 ,训练强警 ,强警保安 ,较好地发挥了职能作用。香港现有 3万多名警察 (不含文职人员 ) ,占总人口的 4 3‰。其职 (衔 )级分为 1 2个警阶 ,即警务处长 1名 ,副警…     

《香港警察研究》之一 从香港警察的职务序列和机构设置看香港警队管理的基本特点

香港警队组建于1842年,现有33290人。其职务序列为“四类十四级”,属于混合型的职位结构;香港警队的编制管理实行人员分流,职位数额具有法定比例;其机构设置突出实战功能,管理体制体现直接指挥特点。     

香港警察教育与质量监控工作特点及启示

正香港警队是香港纪律部队的一支重要力量,为维护香港繁荣稳定和秩序安定发挥了重要作用,做出了卓越贡献。香港警队成立伊始,是一支兼负消防、监狱以及移民管制的多职能队伍,伴随着时代发展逐步演变为执行各项传统警务活动的专业警队。纵观香港警队的发展历程,如今的成就不仅源于其深厚的警务经验积累及科学有效的管理制度,更与     

《香港警察研究之三》 香港警察的监察机制及其借鉴意义

为保证警队全体成员有效、正确、适当的履行其职责和权力,防止和惩处其违纪违法行为,港府和香港警队根据各种相关法律和规章建立了全方位的警察监察机制。这一机制主要包括内部监察、内外结合监察与外部监察三个组成部分。1.内部监察机制包括:警务人员的行为守则、违纪种类、处分种类与处分程序;2.内外结合监察机制包括:受理市民投诉的警察部门,市民投诉警察的方法和渠道及警队受理投诉的方针;3.外部监察机制主要是廉政公署及其对警察的监察工作。香港警察颇有成效的、法制化的全方位监察机制,给我们带来了一些有益的启示。     

赴香港爹加执法规范化建设研修的几点思考

2010年11月29日至12月8日，笔者受河南省公安厅政治部委派，随公安部内地公安机关执法规范化建设研修团，赴香港参加了为期10天的学习培训。香港警方对这次研修十分重视，课程以执法规范化建设和教育训练为重点，先后安排了香港警队概况、执法依据、执法教育、执法程序、执法标准和执法监督，以及培训理念、新警、警员和警官培训、教官培训、刑侦训练、考核机制等18项课程，并实地参观了警察学院、战术训练大楼以及西九龙冲锋队、葵青警署、水警南分区基地等6个一线执法单位。     

香港警队内部训练扫描与分析

许淇安在出任香港警队警务处长时曾自信地说：“我所接管的全体人员，都是素质最高和尽忠职守的，他们所接受的训练和专门知识是世界上首屈一指的。”的确，每个参观过香港警务处的人都对这支训练有素的专业执法服务部队留下很深的印象。历经１５０多年的沧桑，今日的香港警队已建立起一整套精密完备的训练制度，保证各个职级的警务人员得到适合的训练，这大大改变了以往单纯依靠经验法则行事的工作作风，使警务人员在工作的各方面均有训练保障，也正是在这种意义上，香港警队被公认为一支专业化的都市警队。在警务处形形色色的训练制度中，…     

香港警察的指挥控制中心及其通信与信息系统（下）

香港警察的指挥控制中心及其通信与信息系统（下）宣百军二、香港警队的计算机信息系统在指挥控制中心的运作中，警用计算机信息系统起着特别重要的作用。为提高警队的工作效率．香港警务处早在１９７４年以前便使用电脑设施，以协助推行警政和行政事务。１９８１年又专门...     

香港警队武器警械使用训练见闻与思考

为学习、借鉴香港警方武器警械使用训练工作先进理念,我随公安部组织的第一期内地公安机关武器警械使用教官研修团一行15人,于2009年7月5日至15日赴香港开展专题考察。在港期间,研修团通过听专题讲座、实地参观、现场操作、交流研讨等多种研修形式，对香港警队武器警械使用训练的运行机制，武力使用教官的招录和培养制度，