当前职工培训面临的问题及建议

教育培训是对职工最大的福利。近年来,石油企业虽然在职工教育培训方面取得了可喜的成绩,但同时存在不少问题。企业职工培训工作要想得到稳定和发展,必须主动适应企业改革形式,深化内部改革,建立适应现代化企业制度需要的培训、考核、使用的职工培训管理运行机制,不断增强培训实体的内在活力和竞争力,更好地为企业服务。     

努力为科学发展培养“三宽”型干部

开阔眼界、开阔思路、开阔胸襟是中共中央政治局委员、书记处书记，中央组织部部长，中国浦东、井冈山、延安干部学院院长李源潮同志对新时期领导干部提出的新要求，是对干部教育培训工作提出的新任务。做好培养“三宽”型干部工作，必须认真学习贯彻全国干部教育培训工作会议精神，把会议精神贯穿到教学培训管理等各项工作中。要着眼于新形势新任务，提高对培养“三宽”型干部重大意义的认识；要用马克思主义中国化的最新成果教育干部、武装头脑；要着力提高干部的知识素养和实践能力，帮助广大干部学习和掌握新知识；要进一步丰富教学内容，不断创新教学方法。要树立办学的新理念，使教育培训达到新水平，使教育培训工作更好地为科学发展服务、为干部健康成长服务。     

职工思想政治工作方法与路径拓新略说

职工思想政治工作，必须紧跟时代脉搏，不断更新其方法，努力拓寻新路径。一是要构建新平台；二是要把握关键点；三是要选好切入点；四是要选树新典型；五是要提高互动率；六是要培养新力量。     

加强和改进新形势下离退休职工思想政治工作的思考

加强和改进离退休职工思想政治工作，进一步增强其针对性和有效性，是新形势下做好离退休职工管理服务工作的重中之重。针对当前离退休职工思想政治工作面临的新情况和新问题，加强和改进新形势下离退休职工思想政治工作的着力点：一是要在尊重上下功夫；二是要在感情上下功夫；三是要在服务上下功夫；四是要在提高离退休职工工作者的素质上下功夫。     

办好职工学校大有可为

职工学校要走出困境 ,再创辉煌 ,一是要抓住中国入世的契机 ,努力工作 ,为企业培养一大批适合入世需要的专门人才 ;二是大力开展岗位技能培训 ,为企业培训大批占据重要地位的普通人才 ;三是培训下岗职工 ,使他们掌握一技之长 ,为成功再就业打下基础。     

与时俱进创新干部教育培训的方式方法

党的干部教育培训工作要适应全面建设小康社会和推进新世纪党的建设伟大工程的要求,就必须从实际出发,与时俱进,不断探索和创新干部教育培训的方式方法。一要树立干部教育培训方式方法不断创新的观念；二要实现干部教育培训方式的“三结合”；三要积极探索并创新干部教育培训的方式方法。     

适应形势 转变观念开创社院工作新局面

山西社会主义学院是民主党派和无党派人士的联合党校。面对市场经济条件下出现的新形势、新任务、新情况、新问题，为开创社院工作新局面，一是要积极开展教学培训改革，构建统战教育培训的质量评估体系；二是树立长远的战略思想，建立一支政治素质高、知识结构合理的教学科研队伍；三是加强社院党的建设，确保社会主义学院的改革顺利进行。     

对发挥职工“创新工程”主体作用的思考

要发挥职工在创新工作中的主体作用，一是要认识创新工作的特点，消除思想障碍；二是要充分认识创新工程与职工利益的一致性；三是要把握创新工程的科学性。     

中关警察教育培训体系比较研究

中美警察教育培训体系截然不同。美国的警察教育培训有以下特点：一是警察教育实行“分而自治的独立体制；二是贴近实战的教育训练模式；三是完善的在职教育培训制度；四是重视建设一支高素质的教师队伍。根据我国国情认真细致地开展我国公安教育培训的改革与创新，真正摆脱旧的教学培训模式存在的各种弊端，进而达到我国公安教育培训的既定目标。     

高培党校被中华全国总工会授予“全国职工教育培训示范点”

<正>11月7日上午,胜利石油管理局工会举行高培党校荣获"全国职工教育培训示范点"授牌仪式,管理局党委副书记、纪委书记、工会主席张梅河代为高培党校授牌。管理局工会副主席周洪成主持授牌仪式,高培党校常务副校长、党委副书记周文和高培党校常务副书记孙志芳接受"全国职工教育培训示范点"铭牌。周文代表学校讲话。他说,学校被中华全国总工会授予"全国职工教育培训示范点",不仅是中华全国总工会、管理局党委对学校培训工作的信任和肯定,更是一种激励与鞭策。全体教职员工要以这次授牌为契机,按照局党委关于培训工作的总体要求,进一步提升培训质量,强化培训品牌     

党外干部教育培训工作模式的探索——以广西社会主义学院党外中青班为例

在我院举办党外中青年干部培训班是自治区党委实施“党外干部培训工程”的重要举措。2000年以来，我院已举办9期中青班，并在培训工作实践中探索并逐步形成理论素质、能力素质和技能方法“三位一体”的培训模式，体现出政治性、针对性和实效性等主要特点。课题组根据全国、全区干部教育培训工作会议精神对党外干部教育培训模式进行思考：一是完善教学布局，以发展着的马克思主义为指导，坚持把以中国特色社会主义理论体系为核心的政治培训放在首位；二是坚持理论联系实际，把能力培训和素质提升贯穿培训的始终；三是完善教育培训实施环节。突出灵活性和适应性；四是加强教育培训保障体系，确保党外干部教育培训工作顺利开展。     

增强干部教育培训的统筹性针对性实效性

加强干部教育培训工作,最重要的是要联系实际创新路,加强培训求实效,不断增强干部教育培训工作的统筹性、针对性和实效性.要从系统论角度分析干部教育培训的各种要素,统筹好大规模培训干部与大幅度提高干部素质、重点培训与全员培训、主渠道主阵地与社会培训资源、干部教育培训与干部选拔任用等关系；要构建起需求导向型干部教育培训运行流程...     

新时代检察教育培训的方向和方法

新时代检察工作的目标任务已经确定，新时代检察教育培训必须服从服务检察工作的大局。检察教育培训在新时代实现新发展的关键是明确方向，通过实现“三个基本转型”、追求“三个层次目标”、实施“三个配套举措”等方法，确保检察教育培训有力度、有深度、有温度。对此，作为检察教育培训主阵地的国家检察官学院，要以实现“双一流”为目标，以坚持政治过硬和强调本领高强的培训理念，以培养适应新时代新要求的创新型检察官为根本任务，引领检察教育培训与时俱进。     

新社会阶层人士培训工作初探

新社会阶层人士统战工作是新时期统战工作的着力点，新社会阶层人士的教育培训工作是统战工作的一项基础性工作，针对目前新社会阶层人士培训工作存在的问题，要适应形势发展需要，不断改进培训思路和方法，增强培训工作的实效性。     

加强统一战线教育培训工作的思考

统一战线“三支队伍”的培训，是巩固壮大新世纪新阶段统一战线的一项战略性任务和基础性工程，也是提高干部素质的根本途径。2006年10月，在全国统一战线教育培训工作会议上，刘延东同志强调指出，加强和改进统一战线教育培训工作是适应新形势、迎接新挑战，进一步做好统战工作的必然要求，是开创新局面的重要抓手。我们一定要提高认识，切实把思想和行动统一到加强和改进新世纪新阶段统一战线教育培训的总体部署和要求上来，切实抓好云南省统一战线“三支队伍”的教育培训工作。     

团干部培训工作现状调查与分析

当前团干部培训工作中存在着培训工作缺少规划，培训重点不够突出：培训资源短缺，培训手段比较单一；培训工作缺乏科学的考评指标等问题和不足。各级团组织要按照新时期党中央对青年干部教育培训的要求，通过加强团干部培训的制度建设和管理，优化团干部教育培训的结构，创新团干部教育培训的方式，推进“体制外”基层团干部培训工作等措施与手段加以解决。     

提升职工培训水平的有效途径

石油行业要在竞争中处于不败之地,就必须努力培养出适应石油行业现代化要求的高级技术工人和业务骨干,就必须从根本上推行职工素质教育,构建一个充满生机活力的、体现终身教育特点的石油行业职工岗位培训体系。主要措施是：实现硬件建设与软件建设有机结合;岗位适应性培训与素质系统性培训有机结合;课堂培训与现场教学有机结合;技能鉴定与能力水平有机结合;培训中心培训与基层单位培训有机结合。     

我国农民工教育培训现状与发展对策研究

中对我国农民工教育培训最新研究进展进行概述，当前农民工教育培训率较低，存在供给与需求之间的矛盾。由于农民工教育培训产品具有正外部性以及农民工教育培训对个人社会均具有较高回报率，我国应该加强农民工教育培训，增加教育培训投入，建立教育成本分担机制；完善教育培训内容，构建综合教育培训平台；创新教育培训方法，拓展教育培训主体。     

构建干部教育培训机制的实践与思考

兰州大学紧紧围绕党和国家以及学校的各项事业发展需要，不断解放思想、改革创新，加大干部教育培训力度，提高干部教育培训水平。面对新形势、新任务，努力开创高校干部教育培训工作新局面：建立干部教育培训领导机制；确立干部教育培训的目标要求；进一步建立和创新干部培训体系；建立完善“集呻培训一在线学习一实践考察”相结合的教育培训新模式；继续把党校作为干部教育培训的喜阵地、主渠道，加强党校阵地建设。     

加强职工培训工作,全面提升职工素质

职工是企业生产经营的主力军。职工队伍素质的高低,直接影响到企业的生存与发展,对企业的兴衰起着关键性的作用。加强职工培训工作,就要强化职工培训观念,提高重视人才意识;完善职工培训内容及形式,提高培训质量;贴近工作实际,建立新的职工培训运行机制;加强培训教育队伍建设,提升培训师资队伍水平。