未雨绸缪把握先机

哈尔滨市第七届村妇代会换届工作经过两个多月的紧锣密鼓,已有1867个行政村完成了换届选举,共有1749个村的妇代会主任入选村委会、847个村的妇代会主任为村党支部委员,村妇代会主任为“两委”成员的村1847个,比例高达98.93%,创历史最好成绩。这是决策层落实国策、重视妇女工作的硕果,更是各级妇联通力协作的结晶。未雨绸缪把握先机精心做好前期各项准备——提前调研,摸清实情实底。市妇联早在2004年就通过召开座谈会、深入乡村调查、收集相关信息,统计专项数据等有效途径与方法,对全市村妇代会主任进“两委”的情况进行了专题调查,了解到村…     

信息互联网

基层组织建设●浙江省台州市黄岩区村妇代会生机勃勃。首先表现为村妇代会主任及成员的年龄结构组成上。全区共有５５２个行政村，１７３９名妇女组成了一支庞大的基层妇女组织网络，５５２名村妇女主任中，４５岁以下的有４６４人，占人员总数的８４．０６％；１７３９名成员中，４５岁以下的有１４７５人，占８４．８２％。其次为文化结构上。妇女主任中初中文化程度以上的有５１８人，占９３．８４％，其中高中（中专）有１９５人，大专文化程度有１３人。成员中初中以上的有１３７８人，其中高中（中专）有４３７人，占了四分之一以上，大专文化程度的有１９人。第三，妇女主任的政治素质较好。中共党员有３５７人，占６４．６７％，她们甘于吃苦、乐于奉献。（王佳琴鲍丽君）●河北省唐海县妇联建立妇代会网络，把问题解决在基层。县妇联建立了由１６０个妇代会主任包村，妇代会小组长包片，妇女代表包户的调解网络，基层妇女组织均建立了各项制度。一是学习制度。县妇联培训各妇代会主任，妇代会主任负责组织委员、妇代会小组长及妇女代表的学习。二是定期汇报制度。县妇联定于每月５日汇报情况，研究工作，交流经验。三是走访制度。妇代会干部对全村每户情况做到底数摸清、情况明，重点户立卡造册...     

信息互联网

基层组织建设●山东省青岛市城阳区惜福镇妇联从抓组织建设入手，抓好一个支持，突出两个重点，实现三个突破，使镇妇联成为城阳区妇女工作标兵单位。一个坚持即"抓两头带中间，抓典型促全面"。两个重点，一是加强村级妇女干部队伍建设，镇妇联打破了村级妇代会主任和计生主任一套人马，两套组织的传统模式，借镇妇联和村妇代会换届之际，对妇代会干部进行了调整，新妇代会主任进行竞争上岗择优录用，对村级妇代会主任的兼职工作进行了有益的探索，有的妇代会主任兼村会计、调解主任、组织委员或宣传委员，提高了村妇女干部的地位。二是强化…     

从“村官海选”看农村妇女参政——对东丰县村妇代会主任在“海选”中的情况调查

2001年，吉林省辽源市东丰县229个行政村，依照《中华人民共和国村委会组织法》和《吉林省村民委员会选举法》，以“海选”的形式进行了第五届“村官选举”。为了解村妇代会主任在“选举”中领导满意率、群众赞同率及相关情况，辽源市妇联通过问卷调查、座谈走访等形式对东丰县229个村妇代会主任参与民主“海选”的情况进行了调查。     

吉林省东丰县妇联解决村妇代会工作报酬有新举措

村妇代会主任工作报酬一直是吉林省东丰县妇联组织建设中的难点问题。去年年初以来，东丰县妇联加大工作力度，积极争取政策，创新工作方法，完善工作机制，使全县229个村的妇代会主任工作报酬得到了初步解决。     

小康建设中的村妇代会

小康建设中的村妇代会吉林省松原市宁江区新城乡妇联位于松原市郊的新城乡共有１３个村，几年来，乡妇联紧紧围绕小康建设这一农村工作的中心，坚持不懈地加强村妇代会组织建设，特别是去年，我们以“整顿、培训、提高”为重点，在提高村妇代会主任作为致富带头人的能力上...     

贵州省妇联基层组织建设调研情况报告

为巩固深入学习和实践科学发展观的成果，贵州省妇联于2008年底至2009年上半年，赴黔东南州、黔南州、毕节地区、贵阳市、六盘水市的8个县（市）、8个乡（镇）开展妇联基层组织建设工作调研，与44个村（社区）的妇代会主任开展座谈，到5个村的6个基地、4个社区进行实地考察。     

破解难题 创新发展

一、突出重点，切实加强农村妇代会建设 一是顶层谋划妇代会建设。立足黑龙江农业大省实际，出台《关于加强农村妇代会建设的意见》，建立省妇联与村妇代会主任“直通车”制度，制定《省妇联党员干部直接联系妇女群众制度》，从源头上就加强农村基层妇女组织建设提出明确要求和具体措施办法。二是抓好妇代会换届直选工作。采取村委会女委员定位选举、专职专选等措施，扎实推动基层妇女参选参政，确保每个村至少有1名女委员，妇代会主任100％进村委会，女村官正职比例实现大幅度提升。组织编印《农村妇代会换届实用手册》，抓好妇代会换届直选，配齐配强妇代会班子。三是开展设置村妇联试点工作。     

一支红杏出墙来──袁渡镇河垅村妇代会工作纪实

一支红杏出墙来──袁渡镇河垅村妇代会工作纪实丰城市妇联江西丰城市袁渡镇河垅村妇代会主任章兰芳，为妇代会的活动经费着了不少的急，费了不少的心思。妇代会要吸引和凝聚全村妇女，靠活动和服国，而行政经费寥寥可数。章兰芳带领妇代会节衣缩食，东挪西借，每人拿出１...     

农安村有位好“家长”──记图们市红光安村妇代会主任芦英爱

农安村有位好“家长”──记图们市红光安村妇代会主任芦英爱汪淑萍，刘海燕芦英爱，图门市红光乡一名普通朝鲜族妇女，共产党员，＂官职＂是村妇代会主任、计生委主任、治保委员。在这个＂一没钱，二没权，一天到晚不得闲＂的工作中，她一干就是２０年，不但出色地完成了...     

推动妇联基层组织建设创新发展

一、配强班子,壮大队伍,确保基层＂有人干事＂ 抓住全省第十届村＂两委＂换届契机,积极参与立法,全力推动女性特别是妇代会主任进＂两委＂,女性进村委会比例达到100%,实现历史性突破。村＂两委＂换届后,省妇联及时跟进,指导全省农村妇代会普遍换届,重点推选女性＂两委＂成员担任妇代会主任。全省7.4万个村配备妇代会班子成员23万余名,98.9%的妇代会主任为村＂两委＂成员,妇代会主任报酬问题得到有效解决。     

妇女组织办实体大有可为

妇女组织办实体大有可为蓬莱市妇联主任韩海燕从１９８８年至今，我市妇女组织兴办实体经历了一个“自中而上（中：乡镇妇联，１２：市妇联）自上而下（下：村级妇代会）”全面发展的过程。目前，全市２０个乡镇、６０６个村中，有１２个乡镇妇联、８２个村有实体，８个乡...     

吉林省东丰县妇联解决村妇代会主任工作报酬有新举措

村妇代会主任工作报酬一直是吉林省东丰县妇联组织建设中的难点问题。去年年初以来,东丰县妇联加大工作力度,积极争取政策,创新工作方法,完善工作机制,使全县229个村     

自强带出致富路

自强带出致富路百名村妇代会主任带头带动致富的情况调查湖南省妇联娄底地区办事处我区村级妇代会组织经过近几年农村基层组织建设整顿后，在“双学双比”活动中发挥的作用怎样？村妇代会主任带头致富、带动致富（以下简称“双带”）的情况如何？我们带着这个问题走村串...     

为村“妇代会”喝采

为村“妇代会”喝采吕晋＂妇代会＂，这是妇联系统里最基层的工作机构，而＂妇代会主任＂，则是这一系统中最小的一个官衔。在有些人眼里，它也许是个摆设，或者做个摆设都多余。而浏览了＂妇代会采风＂栏目开栏以来所刊登的几篇文章，我由衷地为她们树起了大拇指：真是了...     

强力推进村妇代会主任进“两委”

推动农村妇女参选参政是妇联组织的一项重要职责。我们抓住第八届村级组织换届契机，强力推进村妇代会主任进“两委”，农村妇女参与村级事务管理、参与农村基层民主政治建设的程度显著提高。目前，全省99％的村“两委”中至少有一名女性，村妇代会主任进“两委”比例达到96．3％。     

实行规范化管理 努力提高农村基层妇女组织建设水平

蛟河市天北镇处于长白山余脉半山区，全镇有23个行政村，对个村妇代会。1996年，为加强农村基层妇女组织建设，对村级妇女组织及工作实行规范化管理，市妇联在天北镇妇联抓了基层妇联组织规范化管理的试点，收到了良好的效果。一、从实际出发，积极探索加强基层妇女组织建设的新路子天北镇妇联通过走下去，请上来，开座谈会的形式，对基层妇代会的整体工作和妇女干部的思想状况进行了全面调查。发现部分村妇代会不能发挥应有的作用，妇女干部缺乏应有的积极性，主要原因是：（1）工作有计划、无指标，无法衡量工作的好与坏；（2）工作任务多…     

三晋妇女禁赌活动揽胜

三晋妇女禁赌活动揽胜山西省妇联宣传部山西省妇联主席曹馨仪就全省开展妇女禁赌情况接受中央电视台《半边天》记者采访一个名叫霍存旺的人，染上赌博恶习七年有余，总改不彻底。村妇代会主任承包了改造他的任务。从监督行为到扶持生产，终使这位有＂痕＂之人戒掉恶习，走...     

信息互联网

强基固本●辽宁省妇联开展全省村妇代会主任全员培训,提升农村妇联基层干部素质。在2007年全省农村"两委"换届中,一大批农村妇女当选为"两委"成员,同时兼     

妇代会主任带头致富有规划

妇代会主任带头致富有规划山东省聊城地区妇联为深入贯彻《山东省妇联关于加强农村基层妇女组织建设的意见》，充分发挥村级妇女组织的作用，培养一支过硬的村级妇女干部队伍，促进农村经济的发展，聊城地区妇联近日制定了《实施妇代会主任带头致富的三年规划》。《规划》...