关于西飞集团技装分公司开展“首席技术工人制”试点工作的调查

技术工人短缺,高级技工难得,已经成为影响企业持续发展乃至国家制造业整体水平提升的瓶颈。西安飞机工业(集团)有限责任公司(简称“西飞”)作为我国航空和国防事业发展的重要基地,要实现到2010年销售收入达到120亿元的宏伟目标,培育和造就一支高素质的技术工人队伍显得尤为重要     

财贸轻纺行业技能人才培养情况调查

去年，我们对北京、天津、吉林、上海、山东、湖南、广西、贵州、云南、陕西等10个省（区、市）财贸轻纺烟草工会在加强企业技能人才培养中发挥作用情况和企业技能人才培养情况进行了专题调研，并重点对陕西省西安、咸阳、宝鸡和贵州省贵阳、安顺、遵义等两省六市进行了实地调研，共走访企业10家（其中国有及控股企业6家，民营企业4家），召开座谈会13场，听取了地方产业工会、企业行政及工会、一线职工对职业技能培训的意卯．建议。     

创新超越——记中航工业西航工会“五新”实践之路

中航工业西安航空发动机（集团）有限公司（简称中航工业西航），是中国大型航空发动机研制和生产基地，承担着多种型号航空发动机和大型舰船用燃气轮机科研生产，为世界众多著名航空企业提供航空零部件。西航工会积极构筑大家庭观、大服务观、大维权观，以“树企业文明窗口、建职工和谐家园”为目标，以机制创新为根、以职能鼎新为干、以工作图新为枝、以文化标新为叶、以面貌焕新为花，在工会工作方面结出了累累硕果，走出了一条党委放心、行政支持、职工满意的“五新”实践之路。     

打造百年祥云，建设生态工业园

湖北祥云（集团）化工股份有限公司（以下简称祥云集团）是以生产磷化工、硫化工、氨化工、医药化工和精细化工为主的大型化工企业。是国家重点高新技术企业，全国五一劳动奖状单位，中国化工500强企业，中国化肥100强企业。     

企业工会工作如何实现创新发展

随着企业的发展和改革的不断深化，工会组织的地位和作用越来越突出，特别是《企业工会工作条例（试行）》的颁布实施，为我们做好企业工会工作提供了有力的制度保障。作为企业工会如何以工作创新推动企业发展，要从以下几个方面寻求突破。     

关于工会组建工作的调查与思考

台州是民营经济的先发地区．也是非公企业工会组建工作的先行地区。为深入了解这一阶段的工作情况．我们于2009年4月通过下发调研提纲了解情况,制表统计数据．到有关县（市、区）、乡镇（街道）工会以听汇报、召开座谈会等形式对以非公企业为主的工会组建工作进行了实地调研。     

新形势下企业民主管理方法的研究

当前,企业一般的民主管理以企业召开职工大会或职工代表大会的形式为主。会上,企业代表向职工（职工代表）汇报上一年度企业的经营、财务、人事等各方面情况,并告知下一年度的发展方向、工作目标。而职工（职工代表）也通过与企业代表面对面讨论的机会,提出意见、建议,由企业代表进行答复。     

“1234工作法”为非公企业工会注入活力

随着经济的快速发展,非公有制企业（以下简称非公企业）迅速崛起,工会工作面临着前所未有的机遇和挑战。如何加强非公企业工会建设、增强工会组织活力,在维护职工权益、推动企业发展中充分发挥工会作用,是亟待研究和实践的重要课题。     

关于组建区域（行业）性非公企业联合工会的实践与思考

为了提升工会工作水平，夯实做强非公企业工会，近年来，我市铁山区积极开展组建区域（行业）性非公企业联合工会的试点工作，并取得了初步的成效。具体做法是：     

将职代会纳入公司治理结构

公司制作为现代企业制度的重要组织形式,其核心是公司法人治理结构。职工代表大会（以下简称职代会）作为企业民主管理的基本制度,如何有机地融入现代企业治理结构之中并发挥其应有作用,是做好当前企业民主管理工作、进一步发展社会主义企业民主管理制度必须面对和解决的问题。     

那些关于飞机的谣言

谣言一：飞机越大越安全 真相：这个说法常常影响人们买机票时的决定，总想着选个大飞机安全。而实际上。飞机大小所影响的主要是舒适性，而非安全性。通常隋况下，飞行大体可以分为：起飞、初始爬升（离场程序）、爬升、巡航、下降、进近（进场程序）、最终进近、着陆这八个阶段，通常容易出现特情的关键阶段是起飞和着陆阶段。而对于不同的机型而言，其中七个阶段的操作程序和其相对的外界环境都是没有差别的，唯一存在的不同便是巡航时的高度，通常大型机的巡航高度在10000米以上，而小型机的高度在9000米左右。在中纬度地区（大多数航线覆盖的区域），     

推行区域（行业）集体合同制度回眸

近几年，我市以签订区域（行业）集体合同为突破口，在小型分散的非公企业推行区域（行业）集体合同制度，由区域（行业）代表职工与业主协商签约，在区域层次上实现了劳资双方力量的平衡。全市40个乡镇（街道）和28个社区（村）、14个行业建立了这一制度，覆盖企业2000多家，职工40000多人。我们的体会是——     

加强联合重组企业工会建设

联合重组、并购和新建企业工会普遍存在组织不健全、工会工作基础薄弱等问题,工会建设亟待加强。对此,应着重抓好工会组织建设,完善组织体系,建立健全工会工作机制,加强工会干部队伍建设,提高工会工作能力和水平,加强联合重组企业文化建设等工作。一、抓好工会组织建设,完善组织体系一是提高各级领导对组建工会的认识。要组织企业领导及有关人员认真学习《工会法》、《企业工会工作条例（试行）》、《企业民主管理规定》等文件,提高成员企业、特别是尚未建立工会组织的企业领导对工会建设重要性和必要性的认识。要强调＂依法＂二字,明确认识到建立企业工会是国家法律的规定,     

建立职工代表巡视制度是构建和谐企业的基础

周金荣在《上海工运》2010年第1期撰文认为，在企业中实行职工代表巡视制度是职工民主管理手段的拓展和民主管理领域的延伸，也是职工在企业民主管理中参与监督管理的有效形式。（一）组建一支好的队伍，是保证巡视工作成功的关键。在巡视中，职工代表积极认真地参与巡视，既提高了职工在企业中的地位，也实现了职工代表的自身价值。（二）建立和完善反馈落实机制是巡视活动成功的保证。     

充分发挥工会维权维稳作用 积极推进国有工业企业改革

从2008年4月到今年4月,历时两年的江西国有工业企业改革全面完成,速度快,效果好,局势稳。一是列入改革507户企业（其中省属企业74家,破产企业95家,市县属企业338家）,通过股份制改造、整体退出、依法破产等,大多数转换了经营机制,建立了现代企业制度,企业完成了社区移交,剥离了社会职能,化解债务227亿元,焕发出新的生机和活力,效益大幅提升。     

基层动态

秦川公司认真学习贯彻工会十三大精神最近，陕西西安秦川（集团）总公司工会，印发了《关于认真学习贯彻中国工会十三大精神的安排意见》，要求全厂各级工会结合本厂实际情况，学习贯彻工会十三大精神，把学习工会十三大精神与贯彻落实全心全意依靠职工办企业的方针结合起...     

打造群众性经济技术创新精品工程

河北省承德市总工会邓建承、司志通来稿，提出就创建劳动关系和谐企业活动的整体工作来说，大企业是创建的重点，但职工人数在25人以下的小企业（主要是指非公企业，也包括所谓的个体工商户）在全国企业总数中占有相当大的比例，小企业创建活动开展的如何，制约着整个创建活动的广度和深度，因此，必须从战略高度认识在小企业开展创建活动的重要性和必要性。     

加强领导 依法推动企业普遍建立工会组织

罗平县共11个乡镇工会联合会，一个乡镇总工会（下设10个社区工会联合会），12个系统工会。截止2011年8月，全县企业310家。其中公有制企业35家（2家停产），职工数4407，建工会33家，会员数4396人，建会率100％，职工入会率99．7％；非公企业276家，     

关于吉林市区域性职代会制度建设情况的调查与思考

吉林市是吉林省最早探索在小型非公企业建立区域性职代会制度的地区。目前，全市已形成乡镇、街道与社区两级职工代表联合大会制度。截止到2009年底，全市建立职工代表联合大会制度的乡镇（街道）116个，占乡镇（街道）总数的95．7％；社区160个；覆盖非公企业（个体工商户）2127个。     

非公有制企业工会现状及加强工会工作的建议

为全面掌握我市非公有制企业工会工作情况，市总工会组织市、县（市、区）两级工会在全市100家非公有制企业中开展了工会组织发挥作用的调研活动。现将有关情况报告如下：