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背景至2002年底,十堰市民营企业3000余户,从业人员占全市职工总数的60%以上。维护这些企业职工合法权益,已成为十堰市总工会一项重要任务。为此,市总加大建会力度,至使绝大部分私营企业都建立了工会组织。在对建会成果回头看时,市总发现如果新建工会组织“不作为”建会成果将很快流失。但是, 相似文献
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近几年，我市以签订区域（行业）集体合同为突破口，在小型分散的非公企业推行区域（行业）集体合同制度，由区域（行业）代表职工与业主协商签约，在区域层次上实现了劳资双方力量的平衡。全市40个乡镇（街道）和28个社区（村）、14个行业建立了这一制度，覆盖企业2000多家，职工40000多人。我们的体会是—— 相似文献
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