多措并举抓创建 财政工作上台阶

在省级文明单位创建活动中,江夏区财政局可谓是文明之花竞相怒放,常盛不凋。连续多次获得省级最佳文明单位光荣称号,5个财政所相继进入市级文明单位的行列。近几年来,我局坚持＂以人为本强素质,求真务实图发展,严格管理树形象,贴近群众办实事＂为宗旨;以营造＂五型＂机关为依托,以壮大财源为目标,以提高财政干部职工队伍素质为目的,积极开展省级最佳文明单位创建活     

铺筑小康路 谱写创建曲

近年来,宜都交通运输局以文明创建为总抓手,以建立综合运输体系、构建和谐交通为着力点,以便捷顺畅的交通网络为支撑,坚持为民办事、共建共享,文明创建工作呈现出积极向上、健康发展的态势,两个文明建设成效显著。局机关连续五届获得了＂省级文明单位＂称号,2011年获得＂省级最佳文明单位＂称号,     

创文明单位 建和谐公园

近年来,武汉市马鞍山森林公园在市文明委、区文明办的指导关怀下,始终坚持＂两手抓,两手都要硬＂的方针,继续扎实推进文明创建工作,为保持市级文明单位称号和实现更高的创建目标夯实了基础。     

创文明行业 促贵州电信发展

贵州省电信公司始终把创建文明行业放在重要日程上来抓，全省九个地、州 (市 )电信分公司均被当地文明办评为“文明行业”，原贵阳市电信局在 1999年获“全国精神文明建设先进单位”称号，全省 87个电信企业全部被当地党委、政府评为“文明单位” (其中 6个单位获得省级“红旗文明单位”称号， 19个单位获得省级“文明单位”称号， 28个单位获得地级“文明单位”称号， 34个单位获得县级“文明单位”称号 )，“文明行业”和“文明单位”创建率均达到 100％。今年 6月，贵州电信系统荣获全省“ 1998— 2000年度文明行业 (系统 )”称号，成为…     

跑了22年的接力赛——巴东县财政系统文明创建一瞥

1987年，当巴东县信陵镇财政所长朱元福接过县级文明单位的匾牌时，他肯定想不到，这块奖牌成了财政系统文明创建的星星之火。22年来，巴东财政局历经四届局领导班子，一届接着一届，一帮人接着一帮人开创着文明创建的新纪元。自2001年以来，巴东县财政局连续三届被省委省政府命名为“省级文明单位”，2009年又被省委省政府命名为“省级最佳文明单位”．     

“小督查”给力“大文明”

黄龙滩电厂在连续28年荣获省公司“文明单位”称号,连续3届荣获省公司“最佳文明单位”称号,连续6届荣获湖北省和十堰市“最佳文明单位”称号之后,于2011年12月20日跻身“全国文明单位”之列。近几年,黄龙滩电厂的小小文明督查员活跃在基层,在日常督查中查细节、查死角、查盲点。     

提升文明创建水平 创建省级文明单位

近几年来．我办以2009年被授予省级文明单位为新起点．深入推进文明单位创建工作．严格按照《湖北省文明单位建设管理办法》的要求，在省文明办的指导下．以“提升文明创建水平”为主题．把文明创建与办党委提出的“创建学习型、发展型、服务型、干净型深办”活动紧密结合起来．把创建活动融于单位队伍建设、作风建设和工作发展中，     

文明创建添活力 和谐机关谱华章

云梦县财政局在构建和谐社会的活动中,从自身实际出发,结合财政工作的特点,以创建文明单位为突破口,以构建和谐机关为推动力,把文明创建工作与构建和谐机关有机结合起来,以文明单位促机关和谐,以和谐机关提升文明单位,着力创建出了一个“能充分体现人文关怀的、十分和谐的”财政机关,走出一条具有自身特色的构建和谐机关之路。2002年财政局被国家人事部、财政部联合表彰为全国财政系统先进集体。从1998年起连续四届被湖北省委、省政府授予省最佳文明单位称号。构建和谐机关是一个系统工程,只有每一方面,每一环节都和谐了,形成了良好的和谐氛…     

扎实推进创建工作 构建文明和谐地税

十五年来,武汉市汉南区地方税务局克难奋进,改革创新,不断提升文明创建水平,＂三个文明建设＂硕果累累,连续多年实现了＂规范执法零争议＂、＂优质服务零投诉＂、＂勤政廉政零案件＂的目标。我局也连续六届荣获＂武汉市文明单位”．     

齐抓共建创和谐 文明之花别样红——龙岩市财政局

龙岩市财政局在连续四届荣获省级文明单位后，局党组适时提出了巩固成果．重在提升．与时俱进，努力创建“全国文明单位”的奋斗目标．把文明创建活动寓于财政日常工作，作为财政工作的有机组成部分．     

以人为本文明创建再上新台阶

近年来．武汉市新洲区水务局在区委、区政府的正确领导下，在区文明办的具体指导下，以邓小平理论和“三个代表”的重要思想为指导，以武汉市文明单位基本条件为标准，以“抓三水、兴三风、创三新”为主线，坚持以人为本，重在建设的方针．以创新的意识抓创建，以创业的精神促发展，连续3次获区最佳文明单位．两次获市文明单位，     

凝心聚力抓创建 监狱绽放文明花

湖北省沙洋苗子湖监狱党委坚持以党的十七大精神为指导,认真贯彻落实科学发展观,以人为本,与时俱进,多措并举,和谐发展,监狱文明单位创建水平不断提高。自1999年连续四届被评为＂省级文明单位＂。     

以人为本抓创建 规范管理促发展

近几年来,麻城市财政局以"三个代表"重要思想为指导,全面贯彻和落实科学发展观,以队伍建设为重点,以规范管理为手段,以服务经济为己任,以争创一流业绩为目标,把文明创建工作与促进经济社会发展统筹起来,与财政工作结合起来,真正做到"内树学习型财政机关新风,外树服务型财政机关形象","两个文明"建设取得了显著成效。局机关连续四届获得"省级最佳文明单位"的荣誉,1个基层财政所荣获"省级文明单位"称号,11个基层财政所获得地级文明单位。     

以文明创建促和谐发展

多年来,湖北省国有林场站党委在省林业局党组的正确领导和省文明办的指导下,坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,全面落实科学发展观;坚持以人为本原则,切实加强职工思想政治教育．努力构建和谐林场站：坚持“服务国有林场．强化自身建设”，扎实开展创建省级文明单位系列活动。实现了三个文明协调发展。连续三届六年（2003—2008年度）被省委、省政府授予省级“文明单位”。     

打造过硬民警队伍 确保监狱安全稳定

沙洋监狱创建于1952年,现有10所监狱,在职民警4000余人,承担监狱管理与正确执行刑罚任务。近年来,沙洋监狱管理局党委围绕法治湖北、平安湖北建设,服务大局,坚持把加强监狱党组织建设、监狱警营文化建设和民警执法能力建设贯彻始终,着力打造＂信念坚定、执法为民、敢于担当、清正廉洁＂的党员民警队伍,实现连续十一年无罪犯脱逃工作目标,连续三届获得省级最佳文明单位称号。     

虚功实做创一流 财苑盛开文明花——记“省级文明单位”鄂州市汀祖镇财政所

近年来，鄂州市汀祖镇财政所紧紧围绕全镇经济发展总体思路．全面贯彻落实科学发展观，始终把文明创建与财政各项工作有机结合起来，通过富有成效的载体活动，丰富文明创建的内涵．勇立潮头唱大风。财政收入近年来持续、快速增长，自2008年突破亿元大关以来，连续两年身“亿元俱乐部”行列。财政所连续三届被市委、市政府授予“市级最佳文明单位”称号，去年被省委、省政府授予“省级文明单位”。     

福建省体育局

在省委省政府政府以及省委文明办和省直文明办的指导下，福建省体育局创建文明单位工作中，坚持“以训练为中心、以管理为重点、以金牌为目标、以党建为抓手，打造八闽体育铁军”的指导思想，认真贯彻国家体育工作方针，     

是科研基地也是文明园地——武汉物理与数学研究所精神文明创建纪略

武汉物理与数学研究所是在中国科学院进行结构性改革中经整合孕育而生的一个崭新的研究所。长期以来,研究所注重精神文明建设,并取得了较好的成效。研究所先后获得的诸多奖项显现出了他们在创建精神文明的历程中所取得的光辉业绩:从1987年起,研究所曾多次被评为武昌区和武汉市文明单位、最佳文明单位、湖北省经贸工委文明单位和湖北省文明单位;1998年、2000年分别获中科院双文明建设先进集体提名表扬和中科院双文明建设先进集体称号;1996年以来,在连续两届获湖北省文明单位称号的基础上,2003年又获得湖北省最佳文明单位称号。回顾这些年的文明创建之路,研究所的主要体会就是以创新文化为载体,持续深入开展具有特色的精神文明创建活动。     

优化服务意识促进经济发展——任县农村信用合作联社

任县信合人始终秉承"求实、创新、卓越、奋进"的企业精神,牢固树立"人文管理、文明办社"的宗旨,突出行业特点,优化创新服务意识,积极营造"铸行业之魂、凝员工之心、塑群体形象、树文明新风"的精神文明建设工程,使文明单位创建工作全面登台阶上水平.至目前,县联社连续保持了"县级文明单位"荣誉称号,并多次被上级评为支农服务先进单位、金融工作先进单位和文明单位建设先进单位.     

建和谐财政 创文明新风

近年来,武汉市江汉区财政局以建立“公共财政、效益财政、法制财政、人文财政”为奋斗目标,以培养一支政治过硬、业务精湛、作风优良的财政干部队伍为着力点,以创建文明单位为动力,以依法理财、深化改革为核心,促进了经济发展,三个文明建设硕果累累。2005年,全口径财政收入完成24.2亿元,区级财政收入完成7.2亿元,连续多年居全市前列,实现了“收入无水份、支出无挂账”的财政收支平衡。2002年以来连续两届被评为省级最佳文明单位、全省财政系统两个文明建设先进单位、武汉市五一劳动奖章、武汉市红旗基层党组织、武汉市思想政治工作创优奖等…