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关于当前加强和改进国有大中型企业党的建设工作几个重要问题的思考韩旭加强国有大中型企业党的建设，充分发挥国有大中型企业党组织的作用，并把它与经济方面的措施紧密结合起来，相互配合，充分调动和利用一切积极的、有利的因素，为社会主义现代化建设服务，是当前搞活... 相似文献
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贯穿《邓小平文选》第三卷的一个鲜明观点,就是“社会主义的根本任务是发展生产力”。鉴于国有大中型企业是发展社会主义社会生产力的主要承担者,邓小平同志早在1986年就明确指出:“企业改革,主要是解决搞活国有大中型企业的问题”。国有大中型企业不搞活,我们的国民经济就缺少“擎天柱”;国有大中型企业不提高生产力,社会主义的优越性就发挥不出来;国有大中型企业不进入社会主义市场经济轨道,我们就无法建立起社会主义市场经济体制。因此,搞活国有大中型企业,是建立社会主义市场经济体制的核心问题和改革成败的关键所在。联系黑龙江省的实际,学习《邓小平文选》第三卷,深感从中找到了重振国有大中型企业雄风的理论武器和实践指南。 相似文献
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当前搞活国有大中型企业面临的难题除了产品、产业结构的问题、市场的问题、管理的问题等,还有一个突出的问题就是企业经营管理者和广大职工的积极性未能得以充分发挥。国有大中型企业不可能像小企业那样通过推行经营者和职工持股计划、实行股份合作的形式来强化他们对企业的关切度。但可尝试 相似文献
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深化微观改革搞好搞活国有大中型企业郝诚之党的十四届三中全会通过的《中共中央关于建立社会主义市场经济体制若干问题的决定》指出，搞好国有企业特别是国有大中型企业的改革，在各项改革以至整个建立社会主义市场经济体制过程中具有突出重要的地位。而“转换企业经营机... 相似文献
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搞活国有大中型企业，尤其是搞活国有建筑业公司，使其真正通过转机制，练内功，强管理，增效益方面出现“柳暗花明”，重振当年雄风的问题，已成为各级领导关注的热点问题。在改革的大潮中，建筑业首当其冲，先后采取了一系列改革办法，我集团公司也不例外。１９９７年７... 相似文献
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国有大中型企业是我市财政收入的主要来源,新税制和分税制改革实施以后,作为地方税的主体税种,企业所得税和营业税的增长更有赖于我市国有大中型企业提高经济效益。实施名牌战略是搞活我市国有大中型企业,增强地方财力的一项重要措施,我们地方税务部门应当积极参与和支持。 相似文献
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为加快国有企业的改革步伐,广州市委、市政府最近又做出一系列部署,决定对国有大中型企业实行规范的公司制改革,采取多种形式放开搞活国有小企业。一是推行投资主体多元化,建立和完善企业法人治理结构,对国有大中型企业实行规范的公司制改革。一般竞争 相似文献
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谈谈龙川县国有企业改革陈潭孙近年来，国有大中型企业经营不活、亏损面扩大、效益滑坡，已成为普遍性的问题。县一级的国有企业也有同样的情况。怎样深化企业改革，搞活国有企业，使国有企业走出困境？笔者结合龙川国有企业的情况谈几点看法。一、龙川县企业改革的回顾从... 相似文献
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提高国有资产运营效率的思考高建龙，张浩搞活国有大中型企业，不仅是我国经济体制改革的中心环节，也是我国社会主义经济发展的重要基础。搞活国有企业，从本质上来说应该是搞活国有资产，提高国有资产运营效率。一、资本运营的一般前提在商品经济条件下，资本运营表现为... 相似文献
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宋瑸丞 《中国党政干部论坛》1993,(6)
增强国有大中型企业的活力,是整个经济体制改革的中心环节,是实现我国经济发展战略目标的关键所在,也是关系到巩固社会主义制度迫切而现实的问题。有色金属工业是社会主义经济发展必不可少的基础产业,有色金属工业发展的基础是有色矿山的健康发展。改革开放十多年来,国家为搞活国有大中型 相似文献
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菊炳荣 《华北石油学习与实践》2001,(4):68-69
在市场激烈竞争的今天，人才“跳槽”、人才流失现象是国有大中型企业中一个较为普遍的问题，也是亟待解决的一道难题，不可避免，也不可回避。如何吸引人才，留住人才已成为国有大中型企业共同研究和探讨的重要问题。 相似文献
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在实现从计划经济向市场经济的跨越中,如何搞活国有大中型企业,是人们普遍关注的问题。近年来,中煤第五建设公司,在搞活搞好国有大中型企业方面进行了有益的探索,走出了一条依靠自身快速发展的成功之路。公司连续6年主要经济技术指标稳步增长,施工生产和多种经营年产值的增长幅度始终保持在20%以上,仅施工生产产值就由1991年的7683万元增加到1996年的4.2亿元,1997年总产值达8 相似文献
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试论国有企业人力资源开发王云访建立以人力资源开发为核心的现代企业人事管理制度，是搞活国有大中型企业，提高经济效益，实现经济增长方式转变的关键性问题。人力资源开发是全方位、系统化的开发，本文无意建构一个全面性的人力资源开发模式，只是针对当前国有企业所存... 相似文献
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国有亏损企业的出路──实行国有企业再造工程的五大措施肖国金国有企业要维持数代，历久不衰，必须要不断地更新，新陈代谢，将国有经济的组织按现代企业制度作重新思考，以便在成本、质量、服务与速度、效益上获得突破性最佳化的改善。搞活国有大中型企业，重点是盘活亏... 相似文献
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国有大中型企业长期在计划经济体制下吃大锅饭，在思想观念、经营机制、劳动合同工制度、分配制度等方面形成了许多弊端，从而造成企业机制不活、职工观念滞后、产品竞争力不强、经济效益不佳等诸多问题，针对上述问题在企业内部划小核算单位，选择具备条件的二级单位实行企业内部承包经营是搞好搞活国有大中型企业的一种切实可行的办法。一、皖西机械厂在承包体、承包方式选择上的具体做法皖西机械厂是一家军民品结合型的大型国有军工企业。工厂除了生产军品外，还生产若干项民品，工厂下设五个分厂，其中塑料分厂主要承包民品生产任务，该… 相似文献
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适应现代企业制度要求推进企业人事管理制度改革健康发展刘京洲，余耀武建立现代企业制度是建立社会主义市场经济体制的重要支柱之一，也是当前经济体制改革特别是搞活国有大中型企业的重点和难点。为适应这一要求，人事部门必须为加大企业人事制度改革力度，建立起与社会... 相似文献
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试论国有大中型企业的跨国经营赵秀峰随着我国市场经济体制的建立和发展，国有大中型企业作为国民经济的支柱和主导力量，在体制适应和效益提高的基础上，寻求新的更为广阔的市场空间，逐步由国内市场走向国际市场，实施国际化跨国经营战略，无疑会给国有大中型企业带来新... 相似文献
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武汉是老工业基地。国有及国有控股大中型企业在国民经济中占有举足轻重的地位。90年代以来,我市以搞活国有企业为中心环节,大力推行“五个一批”、“壮大放小”等改革举措。近几年来,针对制约国有企业改革与发展的结构性、体制性矛盾,着眼于整体搞活国有经济,按照“产权清 相似文献
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搞活国有小型工业企业的几点思考杨晓春目前，国有小型工业企业所面临的实际困难和深层次的问题，其原因是多方面的，既有客观和主观方面的原因，也有历史体制和现实机制的因素。因此，要解决国有小型工业企业所面临的实际困难和深层次的问题，切实搞活国有小型工业企业，... 相似文献