适应部队建设科学发展要求积极推动党委工作创新

75706部队党委积极适应使命任务拓展和部队信息化建设需要，不断推动党委工作理念、决策机制、指导方式创新，有力促进了部队建设科学发展．先后被军区评为“贯彻落实科学发展观先进单位”、“全面建设先进旅团”、“先进党委”。     

不断提升“小散远直”单位建设质量

“小散远直”单位的建设是部队全面建设的重要组成部分，不是全局但关乎全局．不是中心但影响中心．它事关部队的全面协调发展、整体建设水平的提升．事关部队战斗力的提高和安全稳定。为此，各级党委和领导机关要始终把搞好“小散远直”单位建设作为提高基层整体建设水平的着力点，推动“小散远直”单位建设又好又快地发展     

旅团党委班子履行新使命应着重把握的几个问题

胡主席关于我军“三个提供、一个发挥”的历史使命论述，是加强新世纪新阶段军队建设的科学指南。旅团党委班子作为基层建设的“一线指挥部”，必须切实强化忠实履行新使命的政治责任感，牢固确立新使命在部队建设中的指导地位，自觉按照新使命要求谋划部队建设、提高能力索质、狠抓工作落实，推动部队全面建设的创新发展。     

落实科学发展观 以人为本抓基层——兰州军区68252部队全面建设掠影

近年来，兰州军区68252部队党委牢固树立和落实科学发展观，大力弘扬求真务实精神，坚持中心居中、主业主抓，以老老实实、踏踏实实、扎扎实实的态度抓好经常性基础工作落实，促进了部队建设健康和谐有序发展，提升了部队整体打赢能力，先后被军区和集团军表彰为“基层建设先进单位”、“思想政治教育先进单位”、“安全工作先进单位”和“党风廉政建设先进单位”。     

在遂行维稳任务中提升部队全面建设水平

自执行驻训维稳任务以来．我们针对长期执勤给部队建设带来的新考验．结合担负任务实际，认真贯彻落实总部和上级党委、首长关于搞好动中抓建的一系列指示精神．紧紧围绕“强班子、严干部、带队伍、保稳定”的总体思路，在完成维稳任务中全面提升部队建设的质量和水平。两年来．部队被解放军四总部表彰为“藏区维稳先进单位”．被西藏自治区表彰为“民族团结进步先进集体”．并荣立集体二等功一次．部队党委被总政治部表彰为“先进团党委”。     

努力建好新型士官人才队伍

作为技术部队，77619部队士官占总编制数的比重大，士官队伍建设水平的高低直接影响到部队的建设。要在未来战争中“打得赢”、“不变质”，就必须树立人才为本的观念，创造性开展工作，努力建设一支高素质士官人才队伍。     

在创建和谐军营中谋求新的发展——西藏军区77678部队全面建设掠影

西藏军区77678部队坚持以“全面建设，强基固本，协调发展，稳中求进”为工作指导，以构建和谐军营为主线，以开展信息化军事训练为龙头，加强部队全面建设。坚持一切从实战出发，练快反，练协同，练战法，相继摸索出了一整套高海拔地区恶劣环境气候条件下炮兵作战经验，加大新型军事人才培养力度，有效提升了部队训练水平和战斗力，先后被成都军区、西藏军区评为军事训练一级单位；积极开展兴边富民双拥活动，被国务院、西藏自治区党委表彰为“拥政爱民先进单位”“民族团结先进集体”。     

加强班子自身建设推动训练基地建设又好又快发展

近年来，随着部队正规化建设的不断加强和爱民固边战略的不断深化实施，威海海警专业兵训练基地（以下简称海警训练基地）承载的任务逐步呈现出了“培训对象多元化，教学要求标准高，时间内容跨度大，后勤保障任务重”的四大特点。如何针对任务特点，紧跟时代步伐，满足部队建设对培训工作的最新需求，     

树立正确的政绩观 切实端正工作指导思想

胡主席强调指出，要树立正确的政绩观，自觉地用是否有利于部队建设的发展进步、有利于部队战斗力的提高、有利于解决官兵的实际问题来衡量和检验自己的工作。当前，要提高部队建设质量，推进部队建设持续协调稳步发展，关键就是要按照胡主席“三个有利于”的重要论述树立正确的政绩观，端正工作指导思想。     

解决机关工作忙乱浅见

时下．常听一些机关干部说有忙不完的事、干不完的活，似乎工作十分繁忙。近来．笔者对此进行了调查，概括起来有“四忙”：①形势所逼真忙。当前部队建设正处于重要转型期，面临的形势和任务有了很大的变化．对机关指导提出了新的挑战。部队工作出现了许多新情况、新问题．部队整体建设难度加大，难点增多．给机关工作增加了“忙”。     

夯实基础攀高峰——“塔山英雄团”党委以科学发展观为指导推动部队全面建设纪实

2002年，新班子上任之初，面对团队辉煌的历史荣誉。急于踢开“头三脚”，只重视抓特色出精品，忽略抓经常打基础，结果部队基础不牢、问题不断。为此，团党委一班人痛定思痛，转变观念，以科学发展观为指导，推动部队建设不断迈上新台阶。     

浅谈新时期消防部队思想政治工作创新作

习近平总书记在广州战区考察时强调，要坚持把思想政治建设摆在部队各项建设的首位，始终保持部队建设坚定正确的政治方向。在当前全党全军学习贯彻党的十八大精神、部队“创一流、走前列”建设发展任务十分繁重的形势下，思想政治工作必须增强科学性，必须创新求变，必须坚持以人为本、官兵至上。努力促进和实现官兵的全面发展和部队战斗力的有效生成。笔者结合新形势下部队思想政治工作实际．谈谈对思想政治工作创新的一些粗浅认识。     

将"以人为本"贯彻到基层边防部队建设中

随着社会形势的不断发展，基层边防部队的执法执勤环境也变得更加复杂，对部队建设的要求也越来越高。同时，基层官兵的思想也更加复杂，需求更加多样化。在这种形势下，必须认真贯彻落实“以人为本”的核心治军理念．推动基层边防部队各项建设，解决好部队建设中存在的突出矛盾和问题，提高部队战斗力，促进官兵全面发展．把党的执政新理念转化为指导部队建设的具体思想观念、工作思路和制度措施，贯彻和体现到部队的各项工作中去。     

治理驻城市部队“三个不正常”问题的几点对策

当前，驻城市部队官兵中存在的“不正常的社会交往、不正常的内部关系和不正常的消费”问题，已成为制约部队建设和引发事故案件的重要诱因。我们感到，导致驻城市部队部分官兵出现“三个不正常”问题的原因是多方面的，要彻底加以治理，必须在把握规律、治本堵源上下功夫。     

富裕县切实为部队排忧解难

黑龙江省富裕县“双拥”办把部队建设最需要的事情作为拥军重点，大手笔、大投入地支持部队做好军事斗争准备，提高部队战斗力。一是将驻军基础设施建设纳入全县整体规划，统筹安排，在征地拆迁、建设审批、供电供水等方面给予重点倾斜。二是深入驻军基地开展现场办公，切实解决实际问题。     

抓好小散远直单位建设的着力点

加强小散远直单位建设，历来是部队的老大难问题．成为制约部队建设的“瓶颈”。要解决这个顽疾，必须抓住以下着力点。     

不为人知的日本“516”生化部队（躺）

第二次世界大战期间，活跃于我国东北的日本生化战部队中，除了声名狼藉的“731”及“100”生物战部队外，还有另一支鲜为人知的“516”部队。这支神秘部队组建的背景、过程及执行的任务为何？在战场上扮演着什么样的角色？它的所作所为及其对后来的影响等，都值得我们深入探讨。     

科学统筹部队建设中的“四个关系”

部队建设包含基层建设、机关建设，硬件建设、软件建设等各个方面、各个层次的内容，只有把各个方面的建设统起来。把各个方面的力量协调好，才能提高部队建设的整体效益。当前，要摘好科学统筹，保持部队建设协调发展。必须要处理好“四个关系”：     

抓好“小散远直”单位管理

小散远直单位编制小、人员少、任务重、居住分散、远离机关、独立性强。小散远直单位管理，历来是部队的老大难问题，成为制约部队建设发展的“瓶颈”。必须着眼部队建设的全局，切实抓好对小散远直单位的管理。     

科学谋划促发展 求真务实谱新篇——75553部队全面建设掠影

近年来．75553部队在上级党委的正确领导下．认真贯彻落实科学发展观．用“五句话”总要求统揽全局．不断强化思想政治建设首位意识．突出军事训练中心．狠抓部队管理．加大基础设施建设力度．求真务实谋发展．大兴科技求突破．强化安全促稳定．创造性地抓好工作落实．有力地促进了部队全面建设和各项任务的完成。部队连续12年安全无事故．先后被评为“全军车船装备保障训练-工作先进单位”、广州军区“先进团党委”、