大封镇：挂起“干部去向牌”

机关干部在干啥？去向牌来告诉您。河南省武陟县大封镇在机关各科室门口的醒目位置挂起了“干部去向牌”，“晒”出干部行踪。挂牌内容标注着每位干部在岗、开会、学习、出差、请假等情况，每天由科室负责人将本科室人员的去向在“干部去向牌”上公示。同时，该镇还成立了监督小组，对“干部去向牌”和请销假制度的落实进行定期和不定期检查。自实行“亮相上岗”以来，全镇干部实现了行踪“透明化”，既提高了机关干部的自律意识和工作效能，又方便了群众办事。     

机关干部抓落实要克服三种心理

抓落实是机关干部最基本的能力。但在实际工作中，有的机关干部不会抓落实，把传达文件当落实，把部署任务当落实。因此，机关干部在抓落实过程中要克服“三种心理”。     

机关干部要自觉做到“六个到位”

<正>机关干部是领导的助手、群众的帮手,是群众与领导的联系纽带。领导的意图要靠机关干部去贯彻执行,群众的意见和基层的经验要靠机关干部去挖掘总结提炼。提升机关工作效能,要求机关干部自觉做到"六个到位"。一是学习读书要"到位"。学习帮人筑底气,读书给人添灵气。机关干部是国家政策的解读者、践行者,     

“五进五看”推进农村创先争优

浙江省永嘉县组织开展的“五进五看”活动，推动了农村经济社会科学发展。 进机关看表率。进乡镇机关看其在善于学习上做表率，在服务群众上做表率，在克难攻坚上做表率。紧紧围绕县委、县政府工作中心，凝聚共识，克难攻坚，充分发挥模范带头作用，破解重点难点问题。     

群众关心的问题如何办实

作为机关部门特别是省一级机关部门，由于管理比较宏观，机关干部很少走进基层、贴近群众，由此造成了一系列“衙门作风”。要解决这个问题，就必须让干部走进基层、贴近群众，在帮助解决群众关心问题的过程中切实转变作风。     

双流县：“五项工程”助力基层组织建设

今年以来，双流县彭镇实施“五项工程”助力基层组织建设。一实施“挂包帮”工程，提高机关干部联系服务群众实效，组织机关干部结对联系帮扶村、社区和企业，助推落实“富民惠民六大计划”。     

更好地发挥机关党组织的作用

贯彻落实好中央和省委的决策部署,关键在于加强党的领导,也需要机关党组织更好地发挥作用。 在党的建设中发挥带头作用 胡锦涛同志指出：＂机关党建工作必须适应新形势新任务的要求,走在党的基层组织建设的前头”。习近平同志强调，要不断提高机关党建工作水平，引导广大机关党员、干部做高举旗帜、坚定理想信念的表率，做服务大局、推动科学发展的表率，做转变作风、服务基层群众的表率，做改革创新、保持先进本色的表率。     

机关干部需用好“三字诀”

机关是指导基层建设发展的“指挥部”,机关干部能力素质强弱,直接决定机关工作质效。为更好地发挥机关指导帮建基层作用,机关干部无论“新老”,都应掌握用好机关工作“三字诀”,争做一名合格的机关干部。     

围绕群众利益需求 推进组织工作创新

密云县委的组织工作紧密结合经济社会发展实际,以保障人民群众的根本利益,从以下六个方面加大创新力度。一、组织千名乡镇机关干部“三进村”2005年初,为进一步改进机关干部工作作风,密切党群干群关系,建立党员干部经常受教育、农民长期得实惠的长效机制,我们在全县范围内开展了“千名乡镇机关干部三进村活动”。一是工作重心进村。乡镇机关干部将工作重心下移到村,在所包村积极履行指导发展、协调关系、宣传政策、开展民情调研、督导村党支部建设、指导民主政治建设等六项工作职责。二是组织生活进村。乡镇机关干部不但参加机关支部的组织…     

大竹：“三近三问三诺”真情帮扶群众

近日，大竹县委组织部25名机关干部深入竹北乡五丰村、双马村开展“三近三问三诺”主题帮扶活动，扎实推进“千名机关干部进基层帮万户”活动。     

武乡县：把“三严三实”贯穿群众路线教育实践活动始终

最近，中共武乡县委常委、纪委书记王霖结合自己学习习近平总书记关于“三严三实”重要论述的心得体会，以“纪检监察干部要做‘三严三实’的表率”为题，给全体党员干部上了一堂生动的党课。王霖指出：“纪检监察干部在践行‘三严三实’中要在坚定信念、严以修身上做表率，在执纪为民、严以用权上做表率，在慎独慎微、严以律己上做表率，在实事求是、谋事要实上做表率，在敢于担当、创业要实上做表率，在公道正派、做人要实上做表率。”她说：“要把‘三严三实’作为干部修身的基本要求，作为干部从政的基本准则，作为干事创业的根本支撑，把‘三严三实’贯穿群众路线教育实践活动始终，进一步完善方案、强化措施，高起点、高标准、高质量推动各个环节的工作，确保教育实践活动不虚不空不偏，不走过场。”     

推行工作重心下移

2003年以来,我们龙口市在全市14处镇区街中全面实施重心下移工程,引导机关干部把办公桌下移到村一级,在一线联系群众,在一线服务群众,在一线造福群众,使“三个代表”重要思想长期贯穿到农村工作的各个环节,有力地促进了全市农村稳定和经济发展。为确保重心下移取得实效,我们重点抓了三点: 一、坚持“三定一公开”,把机关干部的办公桌放到田间地头。为从根本上解决机关干部沉不下的问题,我们坚持“一线工作制”原则,要求机关干部把办公桌直接放到村一级,实行“三定一公开”,即定人、定时、定点、公开挂牌办公。定人,就是每个村都必须有     

构建干部服务群众的长效机制

去年以来，淇县着眼于建立县直机关干部联系服务群众长效机制，实施以“县直单位联系农村，县直干部驻村分包指导党建、发展、民生和稳定工作”为主要内容的“一联四包”工作机制，使机关干部下基层为民服务常态化、长效化，促进了机关作风转变，促进了干群关系融洽。     

贵定：推行科级领导干部“召回”制

为积极打造高素质的领导干部队伍，以作风建设提升工作效能，2012年，贵定县制定出台了《贵定县党和国家机关及其工作人员问责问廉问效实施办法》、《贵定县关于进一步加强干部监督管理工作意见》、《贵定县关于加强和改进机关事业单位干部调配工作的意见》等一系列长效机制文件。以“治庸、治懒、治散”为主要内容的“督查问责”风暴的强力推进，取得了“问责一个，教育一片”的效果，机关干部办事效率明显提高，群众满意度明显提升。     

组工干部要用好“三盆水”

组织部门是管干部的部门，组工干部处于干部建设链上的核心部位和关键环节，其一言一行、一举一动都备受党员、群众的关注。因此。组工干部要严格要求自己．勇做学习、亲民、廉洁的表率。《论语》中曾子日“吾日三省吾身”，组工干部每日也要用好“三盆水”，做到学习上始终如一、亲民上身心俱入、廉洁上警钟长鸣。     

“秘密反腐”并非反腐“正解”

今年7月,重庆市涪陵区推出一项反腐新举措:密聘“干部观察员”,让他们充当组织部门的“耳目”,可以“密报”领导干部以权谋私、有损形象的事情。此前,江苏省赣榆县也曾向社会聘请“秘密监督员”,暗访机关办公室,用针孔摄像机偷拍机关干部的“机关病”,有53名上班早退、打牌、跷腿上桌、玩电脑游戏的干部受到惩处。反腐是有风险的。因为怕打击报复,许多群众对领导干部的以权谋私行为,敢怒而不敢言。     

树形象作表率

树形象作表率江苏省连云港市海州区新坝乡党委，今年初在乡机关开展“树形象、作表率、创一流”活动，对干部提出“作风正、经济清、高效率、形象新”的要求后，机关来客实行工作餐，干部下村不在村里吃饭，因此全区村招待费比去年同期节省开支近１００万元。乡党委书记程...     

信息集锦

江苏省东台市各级机关干部带着《民情手册》深入基层进行“下访”活动开展两年多来,收到了较好的效果。为防止个别干部出现形式主义现象,今年以来又提出了在各村备有一本《机关干部来村办实事、解难事记载簿》,如实记载机关干部到村组办实事、解难题的实际情况,作为对机关干部工作进行评判的重要依据。同     

深入基层--切实把温暖送到群众心间

前不久．按照和平区委创先争优工作部署．结合在全区开展的“大接访、大走访、大检查”活动，区统一安排了部分机关干部深入基层进行大走访、解难题、送温暖活动。区政府办公室的8名机关干部参加了这次活动．我被分配到劝业场街福明里社区入户走访。我与居委会干部结成对子．先后对126户居民进行了入户走访．向居民群众发放调查表260份。     

真情暖民心——沂水县农村“三个代表”学教活动采风

农村“三个代表”学习教育活动开展以来,沂水县乡镇干部积极学习“三个代表”,实践“三个代表”,切实转变作风,唱响了为民、爱民、富民进行曲。“与村民谈心”谈出新天地黄山铺镇党委抓住开展“三个代表”学习教育活动的契机,在全镇机关干部中开展了以“听民声、知民情、解民难、助民富”为主要内容的“与村民谈心”活动。镇机关干部进村入户,找村干部、党员谈,找普通群众谈,及时掌握群众的思想动态,帮助群众搞好产业结构调整,发展经济,真正为群众解决生产生活中存在的困难和问题。开始群众并不理解,认为这又是摆花架子。后来见镇机关干部诚心诚意,在村里一住几天不挪“窝”,这才逐渐转变了