论医患法律关系及医改法律原则

医疗卫生体制改革已进行了多年，但“看病难、看病贵”仍持续存在，医患关系凸显了社会矛盾，严重影响和谐社会的构建。文章从医患关系现象这一最基本的问题出发，探析其法律性质、特征，有针对性地提出医改的法律原则。     

医疗改革代表谈

正重庆推行医改数年以来,取得了不俗的成绩,但社会公众对药物价格、医疗服务能力、水平、医患关系等都还颇有微词,这说明医改距离人民群众的要求还有一定差距。按照国家"为群众提供安全、有效、方便、价廉的医疗卫生服务,实现人人享有基本医疗卫生服务"的既定目标,我市医疗改革还有哪些瓶颈需要突破,本刊记者近日专访了谢命莲、董长明等市人大代表。谢命莲:甄别解决公立医院举债问题医改以来,虽然在一定程度上解决     

关于社会转型期医患冲突问题的若干思考

在社会转型的特殊历史时期,尤其是在努力实现"病有所医"的重大医改过程中,因医疗纠纷引发医患冲突甚至导致群体性事件不断增多,呈现出秩序危机、暴力危机、信任危机、赔偿危机、舆情危机"五大危机",究其根源是利益博弈的集中体现,只有做到以民生为本,才能从根源上有效减少医患冲突,而作为维护社会稳定主力军的公安机关,要立足本职,做...     

建立和谐医患关系的法律思考

医疗卫生事业承载着保障公民健康的重任,和谐的医患关系也是社会主义和谐社会建设的重要组成部分。然而近年来,随着医疗体制改革、医疗服务走向市场,以及道德和社会风     

融入医德情感构建和谐医患关系

医德情感是指医疗卫生人员对病人生命和健康所持有的态度。医务人员良好的医德情感所产生的"亲和力",不仅能减少医疗纠纷的发生,而且在纠纷发生后往往能"化干戈为玉帛"。     

构建和谐医患关系是确保医疗机构治安稳定的基本途径

医疗卫生是与人民生命健康、社会和谐稳定息息相关的重要领域。随着社会经济的快速发展和全社会健康水平的显著提高,医患关系却呈现出了一些不和谐的新问题,已严重影响了医疗机构的治安稳定。产生问题的原因有社会因素、技术因素、医疗主体因素和患者因素。构建和谐医患关系的途径主要有:加快医疗卫生体制改革,从根本上解决人民群众看病难、看病贵的问题;积极争取制定一部关于医疗机构治安防范工作的专门法律法规,将医疗机构的治安问题纳入法律的监管之下;尝试建立医疗责任保险制度,利用市场机制维护患者和医务人员双方的合法权益;制定应急预案,做到有备而来,妥善处理;加强舆论沟通,促进与社会关系的和谐、融洽;进一步加强医德教育,强化医务工作者的职业服务意识;努力提高医务人员的服务艺术水平,进一步融洽医患关系。     

关于构建和谐医患关系的思考

随着我国医疗卫生体制改革的不断深化,医患关系已经成为一种新的社会关系,医患关系和谐也就成为了一个关系到卫生事业改革发展和社会和谐的重要因素。如何构建和谐医患关系正逐渐受到政府和民众的关注,对影响隐患关系的因素进行科学的分析,并在分析的基础上提出解决医患关系问题的对策,对于我国构建和谐医患关系具有重要的意义。     

重建医患信任是关键

正医患之间不仅仅是医学专业知识的事情,更多的是一种沟通的事情,是一种因为沟通而造成的信任问题。近年来,"看病难,看病贵"的呼声不绝于耳,因此而引发的医患矛盾和医疗纠纷层出不穷,医患关系紧张已是不争的事实。伴随着医院走向市场化以后,医院的服务功能在减退,影响着医院和患者的关系,医患矛盾突出。从医     

论医患关系的契约性

医患法律关系本质是一种特殊的契约性民事法律关系。医患双方处于平等的法律地位,医患双方意思表示自愿一致,医患双方等价。医患契约有特殊的特征:公法对契约自由给予一定的限制;医疗债务的专业性和当事人双方能力不对等性;医疗债务的手段性、抽象性。医患无因管理关系,强制治疗是医患契约性民事法律关系的例外。     

新时期人民政协化解医患纠纷对策研究

当前,我国正处于社会转型时期,社会快速发展带来了巨大的经济效益,也伴随着社会转型的阵痛与巨变。各种问题凸显,社会矛盾增多,尤其是医疗体制等民生领域,不满的情绪有所加剧。医疗纠纷呈现不断上升的趋势。据卫生部统计数据显示,全国每年发生的医疗纠纷逾百万起,平均每年每家医疗机构医疗纠纷的数量40起左右,还时有发生恶性伤害医务人员的事件。这不仅妨碍了正常医疗秩序,也影响到社会的和谐与稳定。医患矛盾成为主要社会矛盾之一,医患纠纷成为困扰党委、政府的难点问题。如何有效确保医患双方正当合法权益,构建和谐医患关系已经成为当今迫在眉睫的社会问题。     

关于构建和谐医患关系的思考

随着我国医疗卫生体制改革的不断深化,医患关系已经成为一种新的社会关系,医患关系和谐也就成为了一个关系到卫生事业改革发展和社会和谐的重要因素.如何构建和谐医患关系正逐渐受到政府和民众的关注,对影响隐患关系的因素进行科学的分析,并在分析的基础上提出解决医惠关系问题的对策,对于我国构建和谐医惠关系具有重要的意义.     

认真履行告知义务构建和谐医患关系

近年来,我国医患纠纷数量急剧上升且呈恶性化发展态势。医生的法律意识不强、专业知识缺乏及医患沟通不畅等是造成这种现状的主要原因。医疗机构告知义务之履行,则是维护医患双方的权利,防范医患纠纷发生,构建和谐医患关系的根本对策。     

改善医患关系促进社会和谐

目前在全国各省市,特别是北京, 出现了医患关系日趋紧张的情况。随着医疗纠纷的增多,医患矛盾也不断激化,出现了暴力化倾向。全国73．33％的医院出现过患者及其家属施用暴力殴打、威胁、辱骂医务人员的情况,医患矛盾已经成为影响社会安定的突出问题。     

化解医患矛盾的调查和对策

现在,医患关系正经历着空前的寒冷期,并且近期看不到明显缓和迹象.由于缺乏医患双方都认可的可操作法规,医患矛盾还在加剧.国务院体改办在1999年下半年的调查中发现,老百姓第一次把看病住院放在了诸多担心问题的首位,超过了失业下岗、子女就业、住房改革和工资收入.随便翻开报纸杂志,打开电视机,从中央到地方的各种新闻媒介,有关医疗纠纷、医患关系、医保关系的新闻惊人耳目.     

积极构建和谐医患关系

正和教育、住房、养老一样,医疗也是重要的民生问题和社会关注热点。和教育、住房、养老一样,医疗也是重要的民生问题和社会关注热点。作为一个工作在临床一线的医生,对公众感受强烈的所谓"看病难、看病贵"以及医患关系的困境有更直接、更深切的体验。造成问题的原因很多,但其深层次或根本原因是政府对医疗卫生事业的投入不足和社会保障体系不完善,以     

论构建和谐的医患关系

构建社会主义和谐社会,必须高度重视协调和处理医患关系问题.影响医患关系和谐有多种因素,主要原因是医疗保障体系不健全,医疗资源配置不合理,医疗机构服务质量跟不上.构建和谐医患关系,政府要不断加大公共卫生服务领域的投入,建立覆盖城乡居民的医疗保障体系;医疗机构要树立以病人为中心的服务理念,不断提高医疗服务水平,加强与患者及其家属的心理沟通;患者及家属要尊重医务人员的劳动,理性对待和处理出现的医疗纠纷.     

医患关系问题与诚信的缺失

本文深入探讨和分析医患关系紧张的原因,寻找改善对策的内在需求。原因主要有社会转型期的道德滑坡、社会卫生保障制度的变革、社会法制的不健全、医院内部服务的不完善、医患沟通不良、新闻媒体介入的负面作用、患者及家属对医疗的期望值与现实的差异等,并从生命伦理学的角度分析,导致患医关系紧张的最根本原因是医患双方的诚信缺失。     

医患困局

当前，国内医患关系相对紧张，“医闹事件”不断发生。复旦大学校团委最近公布的—份报告显示，医患纠纷让很多学生和家长对学医产生了迷茫、排斥甚至畏惧的心理。 【热评】 ◎近年来愈演愈烈的医疗恶性事件，无论对医护人员还是广大患者，都是一种伤害。这些问题，痛在医患双方，但其实是病在政府。因此，要止痛的话，吃药的应该是目前的医疗体制。（医生张子谦）     

社会学视野的医患关系

医患关系是整个社会人际关系的一部分,并随着社会的经济、政治和文化等相关因素的发展而变化,受社会各因素的影响。构建新的医患关系要从社会学角度对社会各影响因素作出分析,调节、改善这些因素对医患关系的影响,唯有如此才能构建和谐社会的医患关系。     

新时期人民政协化解医患纠纷对策研究简

当前,我国正处于社会转型时期,社会快速发展带来了巨大的经济效益,也伴随着社会转型的阵痛与巨变。各种问题凸显,社会矛盾增多,尤其是医疗体制等民生领域,不满的情绪有所加剧。医疗纠纷呈现不断上升的趋势。据卫生部统计数据显示,全国每年发生的医疗纠纷逾百万起,平均每年每家医疗机构医疗纠纷的数量40起左右,还时有发生恶性伤害医务人员的事件。这不仅妨碍了正常医疗秩序,也影响到社会的和谐与稳定。医患矛盾成为主要社会矛盾之一,医患纠纷成为困扰党委、政府的难点问题。如何有效确保医患双方正当合法权益,构建和谐医患关系已经成为当今迫在眉睫的社会问题。