云南省总工会开展“五·一”慰问一线职工活动

在“五·一”国际劳动节来临之际，为大力弘扬“爱岗敬业、无私奉献”的劳动者精神，带领广大职工立足工作岗位，积极为全面深化改革作贡献，进一步促进职工队伍稳定、社会和谐，省总工会将开展主题为“弘扬劳动者精神、传递社会正能量”的慰问一线职工活动。     

推进建立服务职工的长效机制

近年来，北京市总工会组织动员全市各级工会干部深入基层、深入职工，调查研究、走访慰问、扶贫济困、权益维护、精神关怀、强化服务，推进建立了服务职工“全覆盖”、“实名制”、“普惠制”和“社会化”的长效机制，实现了对职工帮扶——维权——服务“三位一体”的有机结合，取得突出成效。     

榜样教育视域下新时代劳模报道的精神向度

在新时代，主流媒体的劳模报道仍是开展榜样教育的重要方式。基于以《人民日报》为代表的 主流媒体的劳模报道的分析，研究发现，这些报道不仅一如既往地凸显了“劳模精神”的引领作用，还增添了 “工匠精神”“劳动精神”两种精神形态。研究认为，三种精神彼此关联，又各有侧重，使榜样教育呈现的精 神谱系更为完善。劳模精神是杰出的劳动榜样即劳模所标识的超越性精神追求，引领劳动者学习先进、争当先 进；工匠精神整合了对“精业”劳动者的专业性要求，构成劳动者精益求精、超越自我的内生动力；而劳动精 神则包含了对所有合格劳动者的普遍性要求。劳模报道中呈现出三种精神形态，增强了榜样教育内容的系统性、 层次性、针对性，有助于提升劳模报道立德树人的实效，增强榜样教育培根铸魂的效力。     

大理州总工会职工文艺创作专版

编者的话: 酝酿已久的“各地职工文艺创作专版”终于和读者见面了,打响这“第一炮”的是大理州总工会。办一本职工写、写职工、反映职工喜怒哀乐、承载广大劳动者价值取向和审美情趣的文化杂志,是我们的职责和任务,也是主办者——云南省总工会和各级工会的终极目标。     

矿工会选送职工参加地方安全演讲赛

8月13日，万盛区总工会在获得全国“职工书屋”称号的地税局召开现场经验交流会并为获得全国“职工书屋”和市级“职工书屋”的单位举行了授牌仪式。这是总工会认真贯彻落实党的十七大和区委九届七次全委会精神，推动万盛区文化大发展大繁荣，全面提升职工队伍整体素质和职工群众的精神文化生活的重要举措。     

企业工会要加强对职工的人文关怀和心理疏导

注重人文关怀和心理疏导,是党的十七大对加强和改进思想政治工作提出的新要求,体现了党对人的关怀、社会对人的关爱,严肃的思想政治工作开始关心人内心的感受,引导人们正确对待自己、他人和社会,正确对待困难、挫折和荣誉,拉近了党与人民的距离。     

企业转型发展中职工心理问题探讨

人文关怀是21世纪人类共同关注的主题，以人为本是人文关怀的内核内涵。和谐社会的基础是人的心理和谐，职工有了健康的心理，才能够应对各种矛盾冲突和由此造成的心理压力，企业才能和谐稳定发展。     

关于建立健全职工股东大会制度的思考

关于建立健全职工股东大会制度的思考●邬伯扬工作研究在十五大精神的指引推动下，企业改制正以前所未有的规模和速度进一步展开。以劳动者的劳动联合和劳动者的资本联合为主的股份合作制作为小企业改制的重要形式，受到了人们的广泛关注。本文仅就在股份合作制企业中建立...     

福建福清市总工会积极引导企业做好职工心理疏导

近日，福清市总工会走访了三大开发区和工业型镇的多家劳动力密集型企业，引导企业加强对职工的心理辅导：一是加强心理疏导，结合开展丰富多彩的文体活动，缓解年轻职丁的工作压力和紧张情绪。二是加大公共设施建设。满足精神需求，让职工在劳动之余感到快乐。三是加强企业基层工会建设。     

发展职工文化 服务湖北交通

正如今,很多企业将加强职工文化建设作为提振职工精神、提升职工素质的重要举措。我认为,对于湖北交通运输系统来说,大力发展职工文化的重点是用劳模文化、竞赛文化、团队文化和快乐文化,以此调动广大职工投身湖北交通建设的积极性、主动性和创造性。劳模文化"提精神"劳模精神是我们社会极为宝贵的精神财富。劳动模范的先进事迹承载着职工文化的精神本质,是职工先进文化的集中体现。劳模精神最为核心的价值元素是"爱岗敬业、争创一流,艰苦     

多措并举 亮点纷呈

2012年12月20日全国工会2013年“两节”送温暖活动启动以来，全国各级工会按照全国总工会的统一部署，将“两节”送温暖活动与学习宣传贯彻党的十八大精神和“面对面、心贴心、实打实服务职工在基层活动”紧密结合，根据当地的实际情况，创新活动形式、丰富活动内容、突出活动重点，让党和政府以及工会组织的关怀和温暖惠及更多的职工。     

送温暖 践初心

近期,全省各级工会开展“工会进万家·新就业形态劳动者温暖行动”服务系列活动。通过送思想文化、送身心健康、送温暖关爱、送平安保障、送工作岗位、送技能提升等服务活动,引导全社会关心关爱新就业形态劳动者,切实帮助新就业形态劳动者解决急难愁盼的实际问题,把党和政府的关怀、工会组织的温暖送到新就业形态劳动者的心坎上。     

重庆市职工“十六大精神”在我心中演讲大赛落幕

为深入学习贯彻党的十六大精神和《“三个代表”重要思想学习纲要》，按照全国总工会关于在全国职工中开展学习党的十六大精神系列活动的统一部署和重庆市总工会《关于进一步在全市职工中兴起学习贯彻十六大精神和“三个代表”重要思想新高潮的通知》精神，8月12日至13日，重庆市总工会在市劳动人民文化宫举行了“重庆市职工十六大精神在我心中     

多措并举推进职工就业创业行动

浙江义乌市总工会张锦清来稿．介绍了义乌市总工会针对今年职工就业难问题．切实履行职工“第一责任人”和“第一帮扶人”职责．充分发挥自身优势，整合社会资源，狠抓技能培训、基地建设、典型培养和服务扶持．全力推进职工就业创业行动的做法。一是加强教育培训．多渠道提升职工就业创业本领。     

在推进股份合作制工作中建立健全职工股东大会制度

在推进股份合作制工作中建立健全职工股东大会制度邬伯扬在十五大精神的指引推动下，企业改制正以前所未有的规模和速度进一步展开。以劳动者的劳动联合和劳动者的资本联合为主的股份合作制作为小企业改制的重要形式，受到人们的广泛关注。本文仅就在股份合作制企业中建立...     

重庆市职工“高歌八荣八耻 争做文明职工”合唱比赛圆满结束

为了认真贯彻落实胡锦涛总书记关于“八荣八耻”的重要讲话精神，在全市广大职工中深入开展社会主义荣辱观教育，为“树立社会主义荣辱观，倡导社会主义新风尚”营造良好的氛围。重庆市总工会于7-8月在各基层工会中开展了“高歌八荣八耻争做文明职工”的合唱比赛，本次活动以邓小平理论、“三个代表”重要思想和科学发展观为指导，以“高歌八荣八耻争做文明职工”为主题，按照“知荣辱、树新风、促和谐、兴重庆”主题教育实践活动的要求，我市各级基层工会高度重视，精心组织，举办了多种形式的歌咏比赛，通过各基层工会的预赛和活动组委会办公室的认真选拔，选出了9个合唱队参加决赛。     

实施“百万职工技能提升计划” 打造高技能人才队伍 四联集团公司举办第三届职工职业技能大赛

为落实市总工会关于大力实施“百万职工技能提升计划”以及胡健康主席在重庆市百万职工“同舟共济保增长，建功立业促发展”竞赛活动动员大会上的讲话精神．实施“人才兴企，人才强企”战略，培养和打造一支高技能人才队伍．四联集团公司举办了第三届职工职业技能大赛。     

金融危机影响下职工心理关怀及工会对策

比金融危机更具冲击力的是由此衍生的心理危机。当企业因合并、经营困难等因素需要大规模裁减员工时,必然在职工中引发心理问题,直接影响企业劳动关系。因此,工会不仅要主动维护职工的经济利益,而且还要主动维护职工的精神文化权益,尤其要关注和解决职工存在的心理问题,为其提供心理关怀,促进职工心理和谐成长。     

弘扬劳动精神 激励劳动创造

2014年4月30日，正在新疆考察工作的习近平总书记在百忙之中亲切接见劳动模范和先进工作者、先进人物代表，向全国劳动者致以节日问候，并发表重要讲话，充分体现了党中央对工人阶级的高度重视，对劳动模范及广大劳动者的深情关怀和殷殷重托。深入学习宣传贯彻习近平总书记重要讲话精神，是当前各级工会的重大政治任务。     

让城市更加洁净——记全国五一劳动奖章获得者、襄樊市环卫处公厕管理所所长孙远富

8年时间，孙远富以自己的苦干精神赢得了大家的称赞，先后获得“襄樊市十佳美容师”、“湖北省劳动模范”、“全国五一劳动奖章”等荣誉。面对这些荣誉，孙远富笑道：“我是一名普通的环卫工人，为人们方便时提供一个舒心的环境是我的工作职责，荣誉应属于公厕管理所全体同事。