试析新世纪公务员培训需求

人类进入了 21世纪。世界科技发展日新月异，信息革命迅速推进，经济全球化趋势不断加强。社会的现实与人的观念都在发生着巨大的变化。这对每个国家政府行政的主体──国家公务员队伍的建设都提出了更高的要求与严酷的挑战。同时也就对公务员队伍建设中的重要课题──公务员培训教育工作提供了重要的发展机遇，并提出了巨大的挑战。 新世纪的社会变迁，不仅体现在经济、科技等有形的巨大变革上，而且尤其在社会的利益结构走向多元化和公民主体意识的不断明晰上体现出来。这一点，在我国的表现尤其突出。随着市场经济的发展与利益结构的多…     

疯牛病“东扩”启示录

仿佛追随着欧盟东扩的浪潮，疯牛病正不断跨疆越土、自西向东，蔓延至一个又一个欧洲国家。疯牛病“东扩”势头之强劲，欧洲人为此忧心忡忡。由此人们可以得到很多宝贵的启示，汲取不少深刻的教训。 首先，要防微杜渐，对食品安全不能没有“预警意识”。疯牛病首次在美国“现身”以来已过去２０年。近年来，法国、荷兰、比利时、瑞士和奥地利等国都先后发现了疯牛病，这说明“疯牛病”之始就未及时防治，以至一发不可收拾。 其次，在经济一体化甚至全球化的时代，对付疯牛病这样的传染病需要有更有力的国际法规。疯牛病的传染媒介是病牛内脏…     

德、法公务员培训掠影

作为提高公务员素质和水平的重要途径,公务员培训是公务员队伍不断适应经济社会和科技发展的客观要求。西方国家对公务员培训都非常重视。西方现代政府人才理论认为,公务员培训是一种政府人才资源开发的需要,公务员培训的投入作为国家发展的一种投入,并把公务员培训纳入法制规范。据笔者对欧洲几个国家公务员培训的实地考察,发现德国和法国的公务员培训具有一定的典型性和代表性,值得认真研究、学习和借鉴。     

漫谈公务员外语培训

掌握一门外语的重要性对于今天的中国人来说,其意义已经勿须赘述。正因为如此,形形色色、大小各异的外语培训机构应运而生,铺天盖地,随处可见。国家公务员———作为国家与世界交流的使者、政府与人民联系的桥梁,更应该熟练掌握、甚至是至少精通一门外语。随着改革开放的不断深入,随着人事制度改革的不断完善,政府对公务员自身素质的要求、考核也在不断提高。从20世纪90年代中期开始,国内有些省市就陆续开始了针对公务员的外语培训及考核工作。然而今天,曾经一度轰轰烈烈、热闹非凡的公务员外语培训已经成为过眼云烟。莫不是这项工作已经大…     

“入世”:中国公务员制度面临八大课题

中国加入世界贸易组织(WTO)，必然对中国的政治、经济、文化和社会各个方面产生广泛而深远的影响。“入世”在即，中国公务员制度何以应对?我觉得有八个方面的问题值得研究和探讨。如何融入世界潮流中国公务员制度能否融入世界潮流?回答应当是肯定的。公务员制度是政府行政管理发展到一定阶段的产物。20世纪中叶以来，公务员制度在世界范围内获得了迅速发展，其科学的管理方法和先进的管理经验是人类文明发展的共同成果。学习借鉴其他国家人事管理的先进经验和做法，顺应并融入世界人事管理科学发展的大趋势，推动本国行政管理体制改革，…     

国外行政改革拾零

２０００年１０月２６－２８日，国家人事部邀请美、英、法、加、日、新加坡等六国从事公务员管理的实际工作者和专家．在北京召开２１世纪公务员管理国际研讨会。国内有１７个省市负责公务员管理的人事厅局负责人参加。与会者围绕“２１世纪公务员管理”这一主题，互相交流经验，共同研究探讨新世纪提高公务员管理水平和增强政府效率、活力、竞争力的大计。近年来，世界各国围绕如何应对新世纪的竞争与挑战先后进行了包括政治、经济、军事、文化、外交等各个方面的积极准备。在这些准备中，极具共性的就是许多国家特别是先进发达国家都在对…     

加强和完善国家公务员培训 建设高素质的专业化行政管理干部队伍

在中国共产党第十五次全国代表大会和全国人民代表大会九届一次全体会议上，党中央、国务院提出，要按照发展社会主义市场经济的要求，积极推进政府机构改革，完善国家公务员队伍，建设高素质的专业化行政管理干部队伍。为实现这一目标，加强和完善国家公务员培训具有重大的意义和作用，应及时得到充分重视。随着现代社会经济和科学技术的迅猛发展，知识更新的周期缩短，知识老化的速度加快，“终身教育”的观念已成为整个社会的共识。国家公务员作为国家和社会公共事务的管理者，只有经常参加培训，不断接受新的知识和观念，及时掌握先进的…     

谈谈国家公务员的礼仪培训(三)

实事求是地说，自我国正式推行国家公务员制度以来，国家公务员在礼仪方面所存在的欠缺以及因此而产生的国家公务员礼仪培训问题，已日益引起了人们的重视。在许多地方，国家公务员的礼仪培训早已付诸实施，并已获得了许多宝贵的经验。但从整体上看，国家公务员的礼仪培训尚须正规化。 要使国家公务员的礼仪培训做到正规化，实际上就是要使之长期化、系统化、制度化、规范化。我认为，当前最为重 要的是要解决好以下问题 其一，在指导思想上，必须真正重视国家公务员的礼仪培训。面对我国社会主义现代化建设加速进行以及中国即将加入“ WT…     

汲取国外经验 规范我国公务员培训机制

公务员培训是我国公务员管理的重要环节之一。建立国家公务员培训制度的根本目的是为了不断提高广大公务员的政治思想水平和业务能力，改善其素质结构，使公务员保持与社会发展和岗位规范的要求相同步的知识与技能，以大力提高国家行政机关的工作效率。我国实行公务员制度七年来，《国家公务员暂行条例》的各项要求都基本得到了落实，有力地推动了我国公务员制度的发展，但从公务员培训方面来看，与国外一些先进做法相比还有一定差距，需要进一步加强规范，以逐步走向正轨。国外公务员培训的经验做法综观世界各国公务员管理制度，一般都把培…     

公务员培训之我见

自《国家公务员培训暂行规定》（以下简称《暂行规定》）１９９６年６月公布实施以来，应该说，我国公务员培训工作有了很大的发展与提高，整体上已经走向制度化和规范化的发展轨道。但在不少地区和部门也还存在着不少问题与不足，如培训法规尚不配套、培训教育基础建设滞后、培训教材质量尚不高、培训经费不落实，等等。在一定程度上制约了公务员培训事业的发展，更不能满足应对“入世”对公务员队伍的巨大挑战，建设一支“学习型、创新型、实干型”的高素质公务员队伍的战略需要。就我国的国家公务员培训工作的现状和问题，笔者拟结合工作…     

公务员培训也要“入世”

公务员培训是大力开发人才资源、提高公务员综合素质的有效形式，是建设高效能行政系统的重要保证。目前，我国已加入了世贸组织，政府的行政职能、管理手段、服务方式必须进行相应的调整和改变。作为政府各项职能的主要承担者，每位公务员只有不断更新知识结构，提升知识层次，熟悉世贸运行规则，才能与时俱进、开拓创新，才能凝心聚力实现新时期的宏伟目标。而要尽快地提高公务员应对入世的能力，加强公务员培训势在必行。一、公务员培训制度化，是建立一支高素质公务员队伍和建设中国特色社会主义国家的必然要求建立正常的国家公务员培训…     

国家中初级公务员培训研究

国家中初级公务员培训研究一、培训的目标和原则（一）培训目标国家公务员制度的推行，是我国政治体制和人事管理体制改革的一项重大举措，它将有力地推动我国现代化事业的顺利前进。国家公务员的培训在国家公务员制度的推行中应运而生，它又将为国家公务员制度注入新的活...     

办好地方行政学院 走出一条适合我国公务员特点的培训之路

办好地方行政学院走出一条适合我国公务员特点的培训之路蒋冠庄国家公务员培训制度是整个国家公务员制度配套制度的一个很重要的方面。培训贯穿在国家公务员制度的好多环节中。实行国家公务员制度的根本目的之一，即保持和提高国家公务员的素质。国家公务员制度的实施，是...     

蔡长松同志在海南省行政学院成立大会上的讲话

同志们：海南省行政学院今天正式成立了。这是我省公务员队伍建设中一件具有深远意义的大事。海南省行政学院是适应我省现代化建设和社会主义市场经济体制的要求成立的，是改革开放的产物，它的戍立是配合我省干部人事制度改革和推行国家公务员制度的一项重要举措。在党的十四大会议上，江泽民同志提出：尽快推行国家公务员制度。这就是通过制定法规，对政府中行使国家行政权力、执行国家公务的人员，依法进行科学管理。公务员制度的建立，标志着具有中国特色的国家行政机关新的人事管理制度的初步确立。行政学院，就是公务员的培训I基地。…     

案例教学应成为公务员能力培训的重要途径——哈佛和ENA案例教学有感

能力开发是公务员培训的首要任务,要完成对我国公务员培训的任务,实现大幅度提高公务员能力的目标,必须以改革和创新的态度,改进我们的培训形式和培训方法,把案例教学作为公务员能力培训的重要途径。一、案例教学是国外公务员培训的主要形式案例教学已在国外公务员培训中被广泛应用,成为世界各国对公务员能力培训的主要方式。法国有专门培训高级公务员的学府——国立行政学院(简称ENA),美国哈佛大学有世界知名的肯尼迪政府学院(简称KSG)。据笔者在这两所学院考察和学习的经历,案例教学不仅是这两所大学对未来公务员能力培训的重要方式,也…     

法国与日本的公务员培训制度

在现代化管理飞速发展的当今世界，管理人才的优劣尤为重要。因而，在公共行政管理中担任重要角色的公务员倍受世界各国关注，尤其是西方发达国家，把培养高素质的公务员置于重要战略地位，相继建立了较为完备的公务员培训制度，以法国和日本最为典型、颇具特色，本文通过对这两国公务员培训的对比和分析，以便我们在完善公务员制度过程中，进行借鉴和吸收。培训法制健全法国和日本把公务员培训看作与经济和社会发展密切相关的一项战略任务，有着相配套的法律和制度。法国在“公务员总章程”中规定，公务员有接受培训的权利和义务；在“继续…     

国家公务员培训目标简论

国家公务员培训目标简论公兵国家公务员制度的推行，是我国政治体制和人事管理体制改革的一项重大举措，它将有力地推动我国现代化事业的顺利前进。国家公务员的培训在国家公务员制度的推行中应运而生，它又将为国家公务员制度注入新的活力。国家行政机关按照《国家公务员...     

“就是要夯实这样的基础”——宝鸡市开展国家公务员过渡培训的调查

“就是要夯实这样的基础”——宝鸡市开展国家公务员过渡培训的调查宝鸡市人事局孙鹏宝鸡市在推行国家公务员制度工作中，紧紧抓住培训这一关键环节，采取有力措施，确保公务员队伍的素质，提高政府机关的工作效率，使整个推行公务员制度工作有条不紊，扎扎实实地开展。１...     

英国公务员培训的新发展

英国拥有一支高效、廉洁的公务员队伍，这与其卓越的公务员培训体系的发展有着密切的联系。英国公务员培训的新发展反映了欧洲一体化与私有化趋势，并显示了这种趋势的优势。从 80年代以来英国推行的行政改革和加入欧盟的变化都对公务员培训提出新的要求。这些培训主要由两方面提供：与欧盟的欧洲学院的合作和英国文官学院的项目。 英国文官委员会与欧盟的合作 (一 )英国文官委员会与欧盟机构合作为公务员录用设置的项目。 1.提供的服务。由欧盟官员组提供以下服务：提供空缺职位信息服务；提供当前空缺职位列表；处理有关咨询事务及给出欧…     

浅析英国公务员培训的新发展

公务员培训是公务员制度的一个重要组成部分,它对公务员管理起到至关重要的作用。因此,世界各国都十分重视加强公务员培训的工作。英国作为一个发达的资本主义国家,历来就重视公务员的培训,早在1613年,英国就设立了培训政府官吏的专门机构——海莱柏锐学校,该校先后培训了政府官吏2000多名,成为公务员培训史上的典范。1944年,英国根据阿什顿委员会的报告,