狠抓医风医德 促进“两个文明”建设——自治区人民医院抓“双文明”建设综述

自治区人民医院是我区规模最大的医院。1997年，区医院被卫生部评为“三级甲等”医院，1998年被评为自治区卫生系统优质服务先进单位，1999年被卫生部评为全国卫生系统行业怍风建设先进集体．并被自治区党委、政府评为区级文明单位。     

为了“看病不难、看病不贵”——我省深化医疗体制改革促进卫生事业科学发展

“看病难、看病贵”是人民群众反映强烈的老大难问题。新一轮解放思想大讨论开展以来，我省卫生系统紧紧围绕这个问题，破除思想观念的束缚和禁铜，积极推进医疗卫生体制改革一作，取得许多突破性进展。     

把难题解决在不难之时

任何单位都会有一些"老大难"问题。不少"老大难"问题原本是可以早解决或者比较好解决的。之所以成为"老大难",除客观条件制约外,也有认识不够到位、行动不够迅速等原因。祸患常积乎微。如习惯性违章,一直是影响着安全稳定的"老大难"。之所以会形成,在于一些单位的安全教育"走过场",平时安全措施执行没有到位,员工的安全防范意识和能力薄弱,以致一而再、再而三地出现不安全行为。防止"老大难"问题的出现,最重要的是要有预见性、前瞻     

辽宁省血栓病中西医结合医疗中心院长池明宇同志简介

池明宇同志系辽宁省血栓病中西医结合医疗中心党委书记、院长,历任第十届、十一届沈阳市人大代表,是全国卫生系统先进工作者、国务院特殊津贴获得者、全国星火计划先进工作者、全国劳动模范、全国优秀院长、百佳院长。16年来,他带领全院职工建设具有中医和血栓两大特色的现代化医院,先后获得二级甲等中医院、全国示范中医院、辽宁省血栓病中西医结合医疗中心、全国血栓病中西医结合医疗中心四块牌子。先后获得全国卫生系统先进集体、全国卫生文化建设先进单位、全国文明单位等称号。他主持研制的蝮龙抗栓丸先后荣获19项国际、国内奖,并取得…     

河北省内丘县人民医院

正内丘县人民医院,是集医疗、教学、科研为一体的综合性"二级甲等医院"、"爱婴医院",先后被评为全国卫生系统"先进集体"、河北省第五、六、七届"消费者信得过单位"、邢台市"医药购销和医疗服务十佳诚信单位"、河北省综合医院中西医结合示范医院、河北省促进自然分娩示范医院、河北省示范孕妇学校、河北省健康促进医院示范单位等。内丘县120急救中心、孕产妇抢救中心、健康体检中心、公安局法医鉴定室等也均设在该院。医院现有医务人员567人,开放床位499张。拥有副主任医师40余人,中级以     

加强医院文化建设 促进医院全面发展

近年来．青海省中医院把以“医院精神、价值观念、道德规范、行为准则”和“医疗质量”等为主要内容的医院文化建设，作为医院精神文明建设和思想建设的重要工作来抓，促进了医院的全面发展。医院连续四次被青海省委、省政府授予省级“文明单位”．连续五年被青海省卫生厅评为“先进集体”。2005年被中央精神文明建设指导委员会评为“全国精神文明建设工作先进单位”。2008年被卫生部思想政治工作促进会评为全国卫生系统思想政治工作先进单位。     

内丘县人民医院

内丘县人民医院,是一家集医疗、教学、科研为一体的综合性二级甲等医院、爱婴医院。曾先后被评为全国卫生系统先进集体、河北省第五、六、七届消费者信得过单位和邢台市医药购销和医疗服务十佳诚信单位等。     

抓文化建设 促事业发展──内蒙古医院文化建设写真

内蒙古医院是全区最大的一所综合性医院，承担着自治区的医疗、科研、教学等任务。多年来，医院党政领导班子紧密围绕医院的改革和发展，开展强有力的思想政治工作和丰富多彩的文化建设活动，医院“两个文明”建设取得了令人欣喜的成绩。连续多年被评为自治区文明单位，曾三次被评为全国卫生系统先进集体，是自治区首家“三级甲等”医院， 1998年荣获全国“优质服务百佳医院”称号，被中宣部等十部委评为全国“科技、文化、卫生三下乡”先进单位。 　　一、医院文化建设是医院管理中必不可少的重要部分。基于这种认识，医院于 1996年初成立…     

家家户户都栽树

患者利益高于一切，这是莱西市人民医院党总支的办院宗旨。几年来，他们抓服务、正医风，一切为了患者，先后荣获全国首批百姓放心示范医院、省级文明单位、省卫生系统先进集体、青岛市卫生系统文明单位标兵等称号。     

新民市人民医院

近年来,新民医院在沈阳市委、市政府和市卫生局党委的关怀和正确领导下,实现了长足的发展,取得了一系列的骄人的发展成果。医院不仅实现了提高整体竞争力、把医院做大做强的最初目标,还成为了沈阳市同类行业中的佼佼者,医疗水平居辽宁省领先地位。新民医院连续五年获得沈阳地区卫生系统夺杯单位,连续两年获省卫生系统优质服务先进单位,先后获省、市、县各级荣誉称号14项。强化管理,改善医疗环境,医疗业务收入持续增长。为使新民医院能在较强的医疗市场竞争中立于不败之地,医院党政领导班子共同意识到:必须逐步增加基础设施建设,更新设备、完…     

改革前沿的共产党员——记长春市妇产科医院院长、长春名医赵福玉

长春市妇产科医院变了 ,这家吉林省最大的妇产科医院在这一年里 ,固定资产翻了两番 ,６０年代以前修建的那些矮小的楼房 ,变成了具有现代化水准的六层大楼。医院还获得了长春市“争先进创一流”先进单位、长春市医院质量管理先进单位、长春市精神文明建设先进单位、市卫生局“白杯赛”最佳单位、吉林省卫生系统’９９优质服务先进单位等荣誉称号 ,广大医护人员谈起医院的变化 ,都情不自禁地翘起大拇指赞不绝口 ,说院长赵福玉是改革前沿的共产党员。１９９９年３月 ,刚满４６岁的共产党员赵福玉从长春市中心医院来到了长春市妇产科医院任院长…     

强化职能抓行风 优化服务树形象

卫生系统的工作与老百姓息息相关，一直以来．卫生系统的政风行风建设都直接影响卫生系统甚至政府部门在老百姓心中的形象。2009年黄石市卫生局作为黄石7家接受政风行风评议之一以优异成绩位列全市参评单位第二名。     

加强行风建设 强化科学管理 优化服务环境——前进中的灵武市中医院

灵武市中医院始建于1984年,是一所"二级甲等中医院",同时也是宁夏唯一一所"全国示范中医医院"。1999年8月被卫生厅评为"优质服务先进单位";2000年被评为"自治区文明中医院",2002年被中华医院管理学会授予"百姓放心医院";2004年获人事部、卫生部、国家中医管理局联合颁发的"全国卫生系统先进集体",2007年被评为银川市"文明单位",被国家卫生部、联合国儿童基金会授予"爱婴医院"称号,目前是一所集医疗、教学、科研、预防、保健为一体的现代化综合性中医院。     

小医院盛开文明花──厂桥医院记事

在大中医院云集的首都，小医院能否发展、如何发展、如何进行两个文明建设？西城区厂桥医院广大医护人员团结奋斗八年，用实际行动填写了一份出色的答卷。请看1991年以来的一组统计资料：──年平均门诊量10万人次。──病床使用率高达97％。──病人在医院食堂就餐率达90％以上。──病人对医院的总满意度一直保持在95％以上。──“八五”期间投入购置设备资金250万元，是“七五”期间的5倍。目前全院固定资产总值507万元，比1990年翻了两番多。──先后获得市、区精神文明建设先进单位，首都精神文明标兵单位，市卫生系统先进集体，市、…     

铸就准旗信合辉煌业绩——记中国农村金融年度人物：准格尔旗农村信用合作联社党委书记、理事长田来钊

【获奖理由】田来钊同志1986年9月参加工作以来，一直从事金融工作，2006年8月，调任准旗联社理事长。面对着180多名信合员工，他感受最多的，是一种责任。上任后，田来钊办的第一件大事就是将原有20个法人社统一为以县一级为单位的一级独立法人社，并于2007年4月正式挂牌成立。实现了准旗联社在法人改革结构道路上里程碑式的跨越。     

抓好医德医风建设 提高医院管理水平

高碑店市医院作为保北的重点医院,近几年狠抓了创建名牌医院、转变行业作风、创造优质服务活动。医院精神文明建设不断取得新的突破,被晋升为“二甲”医院、国家级爱婴医院,连续多年被保定市卫生系统和当地党委评为文明单位,多次代表保定市接受卫生系统检查,取得良好成绩。     

正行风促改革——谈卫生事业单位党组织建设

卫生单位涉及人民群众的根本利益。近年来，宁夏卫生系统的发展建设有了长足进步，不少医院进行了更新扩建，一批新的现代医疗设施投入使用，相当数量的年轻医护人员走上了工作岗位，宁夏卫生事业整体发展的势头很好。但是，应该看到，由于种种原因，在有些单位，对党员干部及医务人员的廉政教育开展不够，对本单位存在的行风问题认识不清，纠正不力，群众怨气大。同时，卫生事业单位体制改革还不能适应形势的发展，需要加快步伐，全力推进。如何在新形势下抓好行风建设与改革发展，卫生事业单位党组织肩负着重要使命。     

在风雨的洗炼中成长——记蒙古自治区畜牧厅挂职干部舍楞

他的名字叫舍楞。他在内蒙古畜牧厅工作，挂职锻炼到通辽市库伦旗任旗委常委、副旗长。从2001年3月挂职开始，时间不长，他就以出色的政缋赢得了当地人民群众的赞扬。是什么使他取得优异成绩呢?是身体力行“三个代表“重要思想。扑下身子当学生到库伦旗后，按照当地旗政府的工作分工，舍楞分管畜牧、扶贫工作。初来乍到，许多人都在关注着他。舍楞想：“不能让这里的干部群众失望，一定要干出个样子来。“为此，他借助各种条件和机会，走访了     

抓好医德医风建设提高医院管理水平

高碑店市医院作为保北的重点医院,近几年狠抓了创建名牌医院、转变行业作风、创造优质服务活动.医院精神文明建设不断取得新的突破,被晋升为"二甲"医院、国家级爱婴医院,连续多年被保定市卫生系统和当地党委评为文明单位,多次代表保定市接受卫生系统检查,取得良好成绩.     

以廉洁凝聚人心 靠实干争创一流

四平市妇婴医院是四平市推—一家以治疗妇女儿童疾病为主的专科医院。近年来，医院党委在加强领导班子自身建设的同时，在党员中开展了“一个党员一面旗，立足本岗当先锋”活动，以廉洁实干的行动凝聚人心，争创一流，先后被国家卫生部评为全国妇幼卫生工作先进单位，被省委。省政府评为精神文明建设先进单位，院党委被市委评为优秀党委。 艰苦创业领导带头 １９９６年年末，医院领导班子在全院职工大会上公布了班子自身建设的“约法三章”：一是管住自己的嘴、手、腿，不用公款大吃大喝，不伸手贪占，不坐公车上下班；二是勤政为民，艰苦奋…