加强公务员能力席位标准建设

近年来,省水利厅按照省委、省政府的工作部署,不断加强公务员能力席位标准建设,着力健全以"确责、履责、问责"为核心内容的机关责任体系,厅机关队伍建设和管理的整体水平不断提高,为推进湖北水利事业跨越式发展提供了有力保证。一、以"确责"为基础,认真做好公务员能力席位标准的制定工作。一是形成思想共识。     

创建"书香机关" 提升综合素质

正南京市委市级机关工委在全市机关开展创建"书香机关"活动以来,全市机关以推进学习型党组织建设为宗旨,以培育一流机关队伍为目标,紧紧围绕"书香机关"建设,切实加强组织领导,着力打造阅读空间和平台建设,广泛开展读书活动,以更扎实的作风、更有力的措施,不断推动全市党的建设创新发展。     

切实推进和谐组织部门建设

近年来,自治区党委组织部机关以开展"让党委满意、让群众满意"活动为载体,以加强组织建设和党员干部队伍建设为重点,不断巩固和深化先进性教育和"基层组织建设年"活动的成果,加强和谐机关建设,有力地促进了各项业务工作的开展。     

坚持内外兼修 打造满意机关

近年来,江苏省泰兴市民政局以“民政为民”为宗旨,以创建人民满意机关为目标,致力加强队伍建设、保障改善民生、打造服务品牌,取得明显成效。多次荣获省、市民政工作先进集体,连续三年被评为泰兴市“人民满意机关”。一．建设过硬队伍。夯实组织基础泰兴市民政局把队伍建设作为人民满意机关创建的重中之重,坚持不懈地加强思想、能力、作风建设,打造了一支精干高效、奋发有为的民政队伍。     

省政府举办能力建设高层论坛

<正>2009年6月23日上午,省政府"能力建设年"活动的一项重要内容——"能力建设高层论坛"在东湖宾馆梅岭礼堂开讲。省直各行政机关主要负责人、各单位能力建设办负责人参加了活动。论坛第一讲由国家人力资源和社会保障部副部长、党组成员、国家公务员局党组书记、副局长杨士秋主讲,题目是"公务员队伍建设和公务员能力建设"。     

强化队伍建设 激发工作热情

抚州市临川区人大常委会紧紧围绕"建设一流队伍、培育一流作风、争创一流工作"的目标,以强化机关干部队伍建设为突破口,不断创新工作方法,在提高区人大常委会整体效能和机关干部工作水平上取得明显成效。     

推进基层党组织建设——神农架林区剪影

近年来,神农架林区党委以加强党的执政能力建设和先进性建设为主线,按照"五个基本"、"七个体系"建设要求,建设红色阵地,打造红色队伍,为推动林区科学发展、实现绿色崛起、构建美丽幸福神农架提供了坚强的组织保障。依托阵地建设,推行村级组织办公活动场所"7+X"共建模式。深入开展城乡基层党组织"结对共建"活动,实现机关与农村党...     

泗水县“:四个加强”力促人大宣传工作实现突破

泗水县人大高度重视人大新闻宣传工作,以"四个加强"为抓手,全力推动人大宣传工作上档升级。一是加强队伍建设,打造写作团队。该县以机关干部通讯员为骨干,选拔了由县人大常委会机关秘书、乡     

风正一帆悬——省纪委监委机关党建工作报告

正近年来,省纪委监委牢牢坚守纪检监察机关的"政治机关"定位,按照"以提升组织力为重点,突出政治功能,把机关基层党组织建设成为宣传党的主张、贯彻党的决定、领导基层治理、团结动员群众、推动改革发展的坚强战斗堡垒"的新时代党建工作要求,紧紧围绕机关党建工作"服务中心,建设队伍"的根本任务,坚持党的     

服务中心 建设队伍 深入推进机关党的建设

今年五月召开的全国机关党的建设工作会议，是在新的历史条件下，加强和改进机关党的建设，推进机关党建工作改革创新的重要会议。按照十七大关于党的建设的总体部署和《党章》对机关党组织的工作要求，会议明确提出以党的执政能力建设和先进性建设为主线，以建设为民、务实、清廉机关为目标，以服务中心、建设队伍为核心任务，以加强机关党员干部党性锻炼和改进机关作风为重点，以开展讲党性、重品行、作表率活动为载体，以健全和落实党建工作责任制为保障，全面推进机关党的思想、组织、作风、制度和反腐倡廉建设的工作新思路。     

工欲善其事 必先利其器——通城县人大常委会加强机关自身建设掠影

以适应转型跨越的新形势为目标,把机关干部履职能力培养、思想作风建设和队伍建设作为加强机关自身建设的重点来抓,采取措施,创优学习环境,不断夯实履职基础,努力提高人大工作科学化水平。     

宝山食品药品监管分局完善信息公开制度 推进“诚信机关”建设

近年来，普陀区机关志愿者队伍迅速发展，机关各单位党组织紧紧围绕全区中心工作，以服务大局、服务社区、服务群众为工作目标，努力把机关志愿者队伍建设作为机关党组织凝聚力工程与作风建设的一个有效抓手，组织动员机关干部积极参加志愿者队伍参与社区建设。     

打造“五型机关” 推进效能建设——在厅机关年度考核总结暨效能建设动员大会上的讲话（摘要）

厅党委决定召开这次厅机关全体干部大会,主要是贯彻省委、省政府<关于开展机关效能建设的决定>和全省机关效能建设电视电话会议精神,回顾总结去年厅机关建设的情况,对目标考核结果进行通报点评,并就在新的一年里,厅机关如何坚持以打造"五型机关"为目标,扎实开展效能建设活动,深化完善目标考核激励机制,全面推进各项工作和队伍建设进行动员和部署.下面,我根据厅党委会讨论的意见,讲三个问题:     

推进效能革命 打造一流形象 丹阳市政协建设“六型”机关

丹阳市政协深入推进效能革命,以建设"六型"机关为抓手,全面加强政协机关思想、组织、作风和制度建设,努力造就一支政治素质好、思想作风正、业务能力强、服务质量优、工作效率高、团队意识浓的机关干部队伍,进一步提高政协机关工     

创建“三型”机关 服务全县科学发展

蠡县八届政协在履职工作中以转变作风为切入点,以创建"三型"机关为抓手,创新思路,政协工作出现了团结紧张、生动活泼的新局面,为服务全县科学发展发挥了重要作用。一、转变作风树形象蠡县八届政协以创建"学习型、服务型、创新型"机关为目标,以提高委员素质,加强队伍建设为重点,不断提高政协机关和全体委员履职尽责的能力与水平。开展了以"健全制度、转变作风、提升素质、树立形象"为主题的政协工作"规范提升年"活动。领导班子率先垂范,机关干部积极响应,机关上下形成了浓厚的学习氛围。干部精神面貌发生了显著变化,工作能力和服务水     

以人为本 着力推进机关后勤文化建设

文化建设是机关后勤事业可持续发展的必然要求。长期以来,我们以打造“人本、和谐”的机关后勤管理队伍为目标,以实施“云岭先锋”工程为载体,坚持“管理科学化、保障法制化、服务社会化”方向,紧紧围绕中心工作,着力推进机关后勤文化建设,在加强队伍建设、提高执政能力和管理水平等方面进行了一些有益探索。一、高素质的机关后勤队伍需要文化指导机关事务工作是政府工作的重要组成部分,责任十分重大,因而,做好机关事务工作,提高队伍素质非常重要。我局党委结合后勤工作性质和人员特点,坚持以人为本,充分发挥文化的指导作用和凝聚作用,从建…     

科学谋划未来 服务大局发展

2012年,吉林省延边朝鲜族自治州州直机关事务管理局将认真贯彻科学发展观的各项要求,围绕一个目标,即高质量完成机关事务管理和服务工作为目标;强化两个建设,即基础工作建设和机关文化建设;提高三个能力,即优质服务能力、科学管理能力、改革创新能力;打造四型队伍,即责任型、学习型、务实型、和谐型后勤队伍,以求真务实的工作作风,以奋发有为的精神面貌,改进服务方式,深化体制改革,创新思维,开拓进取,努力创建节约型、效能型、廉洁型机关,为延边经济社会又好又快发展做好后勤保障。     

黄浦区区委书记钱景林对加强公务员队伍建设提出三点要求

黄浦区区委书记钱景林日前以《建设一支高素质公务员队伍，为实现黄浦区十五规划而努力》为题，为近千名机关党员干部上党课。在党课上，他代表区委就加强机关公务员队伍建设提三点要求：     

加强机关建设 服务科学发展——仙桃市人大机关自身建设回眸和思考

地方人大机关是地方人大及其常委会的集体参谋班子和服务班子,担负着为地方国家权力机关依法履行职能,做好参谋助手和服务工作的重要责任。步入新世纪,仙桃市人大机关以创建"学习型、服务型、务实型、创新型、和谐型"机关为目标,以素质能力建设和作风建设为重点,全面加强机关建设,不断提高机关干部队伍素质,提升机关服务水平。     

服务中心 建设队伍——海南省直机关扎实推进“五型”机关建设

2010年以来,海南省直机关各单位党组织紧密围绕服务中心、建设队伍两大任务,以建设＂学习型机关、服务型机关、创新型机关、和谐型机关、廉洁型机关＂（以下简称＂五型＂机关）为目标,以深入开展创先争优活动为载体,统筹推进机关党的建设和业务工作,使活动收到明显成效,为海南国际旅游岛建设提供坚强的政治保障和组织保证。一是构建学习组织体系。普遍成立学习型党组织督查领导小组,