首页 | 本学科首页   官方微博 | 高级检索  
相似文献
 共查询到20条相似文献,搜索用时 15 毫秒
1.
开心岛     
战死沙场   打仗以前,司令员正在训话。他向其中一个身材高大的战士问道:“你来参军的目的是不是为了升官发财 ?”   “不是,是为了报效祖国。”   “你是不是听从部队的指挥 ?”   “是,我随时准备听从部队的指挥。”   “你是不是认为打败敌人是一件有关荣辱的  相似文献   

2.
李蒙 《民主与法制》2013,(11):14-15
骨子里是个文人 在耿彦波心里,他认为自己是一个文人,搞城建以后,弄得性格都变了。“搞城建就跟带兵打仗一样,说骂就得骂,由不得你。”他爱看电视剧《亮剑》,尤其是李云龙的那种精神,逃走了就枪毙了你!“因为两军交战,一不小心就全军覆没,  相似文献   

3.
杨盛龙 《中国减灾》2008,(11):58-58
读了杰克·伦敦的中篇小说《热爱生命》,作品主人公形象在头脑中多少年挥之不去.在于其酷爱生命的巨大艺术魅力.还在于我的生命旅程中与主人公在人生感悟上的相通。他终于徒手制服了那只紧随其后、伺机扑食他的病狼,虽没有足够的力量掐死狼,但他的牙齿却咬进狼脖子,“感到自己嗓子里有一小股热乎乎的东西”,那难咽的铅液般的狼血流进了他的胃。他历经垂死挣扎,获救后倍感生命可贵,生怕饭不够吃,他的床上、褥子里、屋子的各个角落藏匿着无数面包干,恐惧饥饿再次来临。  相似文献   

4.
Mr.DongguoandtheWolf¥LINZHENZONG古代有位东郭先生很仁慈,也很迂腐。一天,他在路上遇见一只狼。狼说:“先生,我是一只善良的狼,猎人在追赶我。请您救救我。”东郭先生很可怜它,就把它藏在自己的空书袋里。猎人追到这里,没有看见...  相似文献   

5.
一个新的思路:品绩管理 什么样的队伍是“一支特别能战斗的队伍”呢?有先进的武器装备和熟练掌握这些装备的人,这些条件固然是十分重要,更重要的是,这支队伍必须具有不怕牺牲、勇往直前的精神,必须……,就像《亮剑》里李云龙所带的部队那样,总是不断焕发出一种不可战胜的品质。“我要的就是这样一支有着优秀品格的队伍,就是要让每一个成员都成为优秀税务干部”,吴江市地税局局长唐磊说。  相似文献   

6.
以逸待劳语出《孙子兵法·军争篇》:“以近待远,以佚待劳,以饱待饥,此治力者也。”意思是说,在战争中以自己的靠近战场等待敌人的远道而来;用自己部队的饱食,等待敌人的饥饿。这是掌握军队战斗力,以应付并制胜敌人的方法。  相似文献   

7.
名人自喻     
董必武自喻“补丁”,他说:“我就是一块补丁,党把我补在哪里,我就在哪里起自己的一点作用。” 王若飞自喻“牛”,他说:“对敌人我们要像猛虎,对人民来说,我们就是一头牛。”  相似文献   

8.
学会……     
学会战胜自己 有次夜读,读到一句警句“自己是自己最大的敌人”,感到很费解,琢磨了很久.才稍微明白其中之要义.[第一段]  相似文献   

9.
批评要让战士服气。首先要给战士解释的权力。有些基层干部把自己当成“土皇帝”。搞“一言堂”。认为自己是领导,领导主要是管人的。是有身份的,应当自己说了算。无论自己批评的对与错。战士都没有辩解的权利。只要战士一开口说话。就给其戴上“顶撞领导”的高帽,变本加厉地训斥。在部队这个大家庭里.干部与战士之间在政治上是平等的。无论批评的对与错。都要给战士解释的权力。即使批评错了。让战士纠正自己批评的错误。也是给自己一个改正的机会.更是再次给自己赢得战士尊重的机会。  相似文献   

10.
老兵退伍前夕,某单位一位即将退伍的老战士翻出他当兵5年来所做的政治教育笔记本.推心置腹地对指导员说:我听了你5年的教育课.你总是教我要服从、要忍耐、要牺牲、要奉献,为什么不教教我应当得到我该得到的东两、实现我该实现的梦想呢?你讲了那么多的“不准”和“不许”.为什么就不讲一讲“准”什么“许”什么?我这么一大堆笔记本里记满了“国家”“责任”“荣誉”.怎么就偏偏没有“待遇”“个人权益”?这件事在部队引起了强烈反响.也引起部队党委、机关的深刻反思,并由此引发了教育理念的更薪、教育着力点和教育思路的改变。  相似文献   

11.
<正>云南开放多元的民族文化影响着‘狼哥'的创意在传统文化与现代美学之间‘狼哥'大胆尝试刘智熙,云吾工坊创始人,现受聘于我省多家院校从事皮雕皮艺方面的教学工作,熟识刘智熙的朋友都称他为“狼哥”。“静静地做点自己喜欢的事”是他的日常,皮雕是之一,也是唯一。“狼哥”学过工艺美术,也做过设计,现在他选择皮雕,用刻刀绘画。精湛的技艺加上多年的皮雕皮艺制作经验,使“狼哥”在圈内人气爆棚,找他“私订”皮雕制品的人不少,往往排队等待2-3个月才能拿到。“狼哥”的狼性体现在手艺上,大大小小的皮雕制品摆满柜台,暖黄色的灯光下,饱满立体的纹案呼之欲出。  相似文献   

12.
当前,驻地环境多样、多变的特征日益明显,对部队的影响也日益凸现.在促进部队建设与时代同步的同时.也给部队保持高度稳定和集中统一带来了挑战。餐馆“包围”部队现象.是社会和驻地环境变化的明显特征.归根到底是官兵生活方式和价值取向变化的外在表现.这个“包围”不仅是空间上的“包围”,更是对精神上的渗透.长此以往.容易造成部队凝聚力弱化、战斗力削弱、  相似文献   

13.
《上海机关动态》2006,(2):26-26
日前我们党小组就电视剧《亮剑》观后的感受进行了专题讨论。大家一致认为“亮剑”体现的是宁肯站着死决不跪着生的气节;是不畏强敌血战到底的勇气;是不屈不挠永不言败的精神。“亮剑”的精髓就在于不管你面对什么样的敌人和对手。首先要有勇气;要敢于面对强敌亮出自己的战剑.要敢于亮出自己的气势。即便要死,也要死得轰轰烈烈、气壮山河!懦弱不能博得对手的同情,只能够留下笑料,甚至在懦弱中灭亡。亮剑不但要有勇气,亮剑更需要技巧、需要时机。“狭路相逢勇者胜”,胜在哪里?胜在态度,打破常规思维,出奇制胜!胜在信心。把握最佳时机.关键时刻敢于亮剑!  相似文献   

14.
看着他深入浅出地讲解税收政策时,人们绝不会怀疑他是一个税务院校的资深专家,让人很难想象出他是一个“半路出家”的转业军人。看到他那扎实、严谨、务实的工作作风,谁都不会怀疑他是一个在部队锤炼过的干部。他确实曾是一位军人——一位曾经从硝烟战场上走来的军人.在部队,他被云南前线指挥部授予“战地模范”光荣称号.两次荣立三等功;  相似文献   

15.
“干工作出了差错,我承担责任;如果敢吃、拿、卡、要,一旦发现,我就让他下岗 !”狄宗仁黑虎着脸,与质监站全体员工“约法三章”。或许,你从这硬梆梆的一番话推断:老狄这人一定很凶,他与自己下属的关系也一定处得不好,其实不然。正如好多人所讲的:狄工这人务实、敬业,“刀子嘴,豆腐心”,道是无情却有情,实际是个大好人。   狄宗仁对待工作,包括民建支部的工作都是如此。每月一次的组织生活会雷打不动,谁要是无故不到,作为支部主委,他会毫不留情地训你一顿。但他对支部的同志,尤其是那些上年纪的会员,却关怀备至。生病…  相似文献   

16.
“小散远直”单位的建设是部队全面建设的重要组成部分,不是全局但关乎全局.不是中心但影响中心.它事关部队的全面协调发展、整体建设水平的提升.事关部队战斗力的提高和安全稳定。为此,各级党委和领导机关要始终把搞好“小散远直”单位建设作为提高基层整体建设水平的着力点,推动“小散远直”单位建设又好又快地发展  相似文献   

17.
机关是党委、首长决策的“参谋部”和“智囊团”.是对部队实施坚强领导和统一指挥的“首脑”和“中枢”。机关党的建设搞好了,对推动部队党的工作和全面建设.有着十分重要的意义。胡锦涛同志在党的十七届四中全会第二次全体会议上指出。“在全党特别是各级领导干部中形成抓好党建是本职.不抓党建是失职,抓不好党建是不称职的共识”.“特别是各级党组织书记要切实履行抓党建第一责任人的职责”。可见在新形势下抓好机关党的建设意义非常重大.而机关党支部书记所担负的任务十分紧迫。  相似文献   

18.
陈振西,一个普通的共产党员,二等乙级伤残军人。他把自己的满腔热忱奉献给了他热爱的殡改事业。一 陈振西是湖北省应城市殡葬管理所的一名整容工。他 1972年入伍,在部队因公致残,被评为二等乙级伤残军人。退伍后,组织安排他到殡葬所工作,有人对他说,你是伤残军人,又是个党员,何必要干这整天与死人打交道的苦活呢?“正因为自己是一名共产党员,更要服从组织安排。”他说,“如果你不来,我不来,谁来干这些工作呢?”他这一干就是10多年,在遗体整容这个岗位上无私地奉献着。 1996年 3月,应城市发生了两起交通事故,死…  相似文献   

19.
《台声》2007,(4):49-50
随着吕.苏.谢,游陆续完成“初选”登记.民进党的“总统”提名竞逐就位。然而一下子跑出4个人拼抢1个“总统”提名人选,没一个想让.也没一个认为自己会输。连日来.4人间攻防动作不断,相互间口水仗也越打越凶。先是有人暗放冷箭.跟着就有人对号入座;有人赶快澄清.  相似文献   

20.
胡锦涛主席在党的十七大报告中指出.要积极开展信息化条件下军事训练。加紧培养大批高素质新型军事人才.切实转变战斗力生成模式。为了提高训练效益、转变战斗力生成模式.许多部队探索实行了“考、比、拉”的办法,“考”就是考核,以考定成绩,用考促学习;“比”就是竞赛,以比分高低、用赛定名次;“拉”就是通过检验性演习拉动部队.按打赢的标准检验和评估部队的实战能力。几年来的实践充分证明.“考比拉”是激励官兵真抓实备、真训实练的有力杠杆.是扎实推进军事斗争准备的好机制。我们应深入持久地抓好“考、比、拉”,推动部队全面建设又好又快地发展。  相似文献   

设为首页 | 免责声明 | 关于勤云 | 加入收藏

Copyright©北京勤云科技发展有限公司  京ICP备09084417号