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正近几年来,随着团场"三化"建设进程加快,团场工会工作面临诸多新的问题,团场工会如何适应新形势、新任务的要求,创造性地开展工作,达到与时俱进,笔者认为,关键要做到"四个结合":一、要把维护团场职工具体利益与维护团场整体利益结合起来1、坚持"两个维护"的统一。工会要履行维护职能,就必须坚持"两个维护"的统一,在努力维护 相似文献
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正2013年9月,习近平主席出访中亚四国时提出了共建"丝绸之路经济带"的重大战略构想。现代"丝绸之路"为边境团场依托区位优势和资源优势,积极参与丝绸之路经济带建设和"走出去"战略带来了新的发展机遇。同时,也对新形势下的边境团场职工队伍建设提出了新要求。一、兵团边境团场地理区位状况兵团边境团场分布在沿边境线的26个边境县、市内,守卫边境线总长2019公里,占全新疆边境线的37.4%,兵团有58个边境团场,占兵团团场总数的33%,其中一线边境团场38个,二线边境团场20个。 相似文献
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正新兴产业蓬勃发展,职工队伍的整体素质成为全社会关注的重点。在当前,如何稳定团场的职工队伍,有效地提高职工的素质,实现"四个文明"建设奋斗目标?现就这一话题谈几点粗浅看法。一、全面提高职工素质,团场要加大职工教育培训的参与和管理力度团场企业要在激烈的市场竞争中求得生存和发展,实现持续、健康、快速发展,必须通过教育培训提高职工素质, 相似文献
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最近,农二师工会召开了团场工会工作会议,传达了兵团工会工作会议精神,总结了团场工会重点工作进展情况,要求各团场工会下半年要突出"四抓",即: 相似文献
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改革开放以来,兵团170多个农牧团场的小城镇建设都有不同程度的发展。小城镇建设是实现农牧团场经济超常规、跨越式发展的切入点,是逐步缩小西部地区与发达地区经济社会发展的差距.带动农牧团场第三产业发展的有效途径。一、农牧团场小城镇建设的意义(一)小城镇建设是团场经济发展的加速器。实施小城镇建设是提高团场城市化水平,全面提高人文素质,全面建设小康社会的基础,是实现团场工业化和现代化目标的必由之路。小城镇以其特有的要素聚集功能,市场载体和城镇联动的结合功能成为区域经济发展的“加速器”。(二)小城镇建设是改善招商引资条件的重要手段。资 相似文献
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"五十多年来,二师三十三团历届党委始终坚持把造林绿化放在生态建设的首要位置、放在改善民生的突出位置、放在经济社会可持续发展的重要位置,全力保护‘绿色走廊’,改善职工群众赖以生存的自然环境,我们力争到‘十二五’末把团场建设成实力强、功能全、环境优、宜人居的塔里木垦区生态文明新城."二师三十三团政委刘期国指着乌鲁克城镇规划图,描绘着团场"三化"建设的宏伟蓝图. 相似文献
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正随着兵团城镇化的跨越发展,团场管理模式也正在发生根本性的转变。本人从团场发展的新期待、职工群众的新需求和工会工作开展的新角度,对探索"连社合一"工作新路谈一些浅见。一、城镇化发展的新形势对工会工作提出的"四大新要求"一是对工会组织自身建设的新要求:社区工会如何建,如何实现"连社合一"模式的有效交叉管理?社区工会如何进行网格化建设、社区工会会员管理?城镇新兴工会组织如何建?二 相似文献
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一六四团是以农业为主的团场,经济结构单一,规模效益不高,对此,团党委制定了加大科普力度,引进新技术和新品种;加大中低产田改造力度;加大管理力度,向管理要效益;深化团场内部改革;重点建设"五个工程活动"等一系列政策,推进小康连队和团部的城镇化建设. 相似文献
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小城镇是农牧团场经济发展的重要依托,是农业剩余劳动力转移的空间载体.本文力求在兵团小城镇建设初具规模的基础上,寻求一条保持城镇发展活力、促进城镇可持续发展的必由之路--城镇经营. 相似文献
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农一师电力公司开展的劳动竞赛从四个方面做好抓手,使劳动竞赛真正成为"依托团场发展企业、服务团场提升素质"的平台,实现了企业与团场双赢的目标。一是提高认识。大家认识到,劳动竞赛对促进企业经济发展,保证团场农业生产具有重要的现实意义。因此,基层各单位积极行动,按照考 相似文献
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草长莺飞的四月,一个激动人心的消息像长了翅膀从兵团传来:2012年,八师石总场北泉镇以28.5亿元的经济总量,再次摘取了兵团"争先进位"一类团场第一名的桂冠。这已是石总场北泉镇连续两年蝉联兵团团场"争先进位"第一名;连续3年夺得兵团174个团场经济发展位居第一"三连冠",成为名副其实的兵团团场经济发展的排头兵。2012年,石总场党委还被中组部授予全国"创先争优先进党委"殊荣。 相似文献
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兵团共有175个团场,它们遍布于新疆的16个地州境内,人口占到兵团人口总数的70%,是兵团经济的基石。要解决兵团经济发展滞缓的问题,实现"发展壮大兵团、致富职工群众"的目标,全面提升团场整体经济效益是基础和关键。但多年以来,团场却普遍存在着选拔人才难、引进人才难、留住人才难的现实问题,已成为制约团场经济和社会进一步发展的瓶颈。为此,兵团各级党政和企业领导必须充分提高对人才重要性的认识,认真分析研究造成团场人才困难的原因,采取积极的对策措施,尽快改善团场的人才环境。 相似文献