关于工会教育的内涵和外延的思考——谈工会教育的定位问题

当今的世界已进入信息时代、知识经济时代。哪个国家掌握了信息,特别是高科技信息,哪个国家就可能在经济发展和国际竞争中取得主动和优胜。知识经济时代的来临离不开掌握文化科技知识的人。这也就是当今社会成为一个终身学习的社会的根本原因。成人教育是终身学习社会的重要组成部分,工会教育过去一直认为是成人教育的范畴,由此而确定了它在终身学习社会中的地位。但是随着市场经济的发展,知识经济时代的来临,工会自     

发展和谐劳动关系是工会维权方向

劳动关系是工业化时代一种最基本、最重要的社会关系。劳动关系稳定和谐与否,已经成为衡量社会和谐的一个重要标尺。党的十六届六中全会的《决定》明确提出"要发展和谐劳动关系"的新观点和重要措施,为工会将发展和谐劳动关系作为维权方向奠定了基础。     

工会去行政化与枢纽型社会组织建设

工会"去行政化"与"建设枢纽型社会组织"是一个问题的两面。去行政化是工会成长为枢纽型社会组织的改革突破口,枢纽型社会组织是工会去行政化的方向指引。其实现路径是通过凸显工会作为连接政府与社会组织的中介作用,回归工会作为社会组织的基本属性,完善工会作为支持型组织的服务功能,使工会真正成为具有活力的、能够整合社会资源有效服务职工需求、引导和倡导社会组织良性发展的现代枢纽型社会组织。     

公共事业专业群形成特色 公共管理系

加强社会建设、构建基本社会保障体系和基本公共服务体系的时代要求,为社会公共事业类专业群提供了广阔的发展空间。为适应工会工作社会化职业化专业化的需要和社会转型期对公共事业管理类人才的需求,我院依托工会参与社会公共事业管理积聚的人才和资源     

从世界历史的大视野审视“中国道路”问题CSSCI

一 世界历史理论是马克思主义的一个重要理论,为我们考察当代社会问题提供了重要的视野和方法论。当今的全球化潮流使得各个民族、地区的密切联系成了一个经验的事实,全球化也成了一个出现频率很高的词汇,可全球化在本质上不过是世界历史时代发展的一个新阶段,或高级阶段。而马克思在一个半世纪之前就讲到各个民族的历史融为世界历史,     

近年来关于“后危机时代”研究综述

后危机时代也被称为后金融危机时代,"它是一个危机得以缓和与不稳定、不确定相互混杂的时代"。近年来对于"后危机时代"的研究已超越国际经济领域,并在社会各个领域中延伸和展开。在建设社会主义和谐社会的今天,加强"后危机时代"研究对于维护社会秩序、促进社会和谐具有重要的理论意义和实践意义。     

工会干部要加强理论学习

当前的时代是一个学习的时代,当今的社会是一个学习型社会。为了适应新时期对工会和工会工作的要求,工会必须加强自身建设,作为其中重要内容之一,领导干部需要加强学习,提高理论素质。     

试论工会工作的创新发展

当今时代,是一个创新的时代,任何组织、单位或个人,要想取得成绩,获得发展,就必须创新工作。创新是工会事业发展的动力,是永葆工会活力的源泉。笔者认为,工会的创新精神主要体现在求新求异的探索精神、求真求实的     

百年来中国共产党认识时代问题的逻辑演进北大核心CSSCI

时代问题的认识和解决一以贯之于中国共产党的百年历史实践之中,这也是党始终掌握历史主动的经验所在。自中国共产党成立以来,党对时代问题的认识,在救亡图存中开启,在革命摸索中前进,在曲折建设中发展,最终走向了当前的理性认识阶段。百年来,党对时代问题的认识和解决始终围绕把握时代主题,明晰两制关系的发展,精准历史方位的勘定,满足人民阶段性的需求展开,形成了时代问题认识的逻辑理路。当前,坚持用问题思维把握时代,对于党继续踏上实现第二个百年奋斗目标的伟大征程不无裨益。     

工会参与农民工培训的现状及对策

在中国现代社会，农民工业已成为城市一线生产、服务、拓业的重要组成部分，工会大批量地对返乡待业的农民工进行培训，对于提高我国人口整体素质，顺利推动城镇化进程，升华生产、服务的质量和效益以及构建和谐社会等皆具有重要的助推作用。因此，农民工培训是现阶段工会所肩负的一项具有重大社会与历史意义的时代使命。     

马克思主义经典作家关于时代问题的基本思想述评

本文依据文本，梳理了马克思主义经典作家关于时代问题的基本观点。总结了他们对时代的定义、划分时代的标准的看法，归纳了他们关于时代变化及其规律的思想，他们的思想对于我们认识当今时代有着重要的启示。     

工会维权的价值分析

工会根源于经济,但毫无疑问也是现代社会重要的政治主体之一,工会的进步状态也构成政治文明的重要内容。从动态看,工会的产生与发展与政治文明的发展和进步过程紧密相联。政治文明发展过程是一个由权力走向权利的过程,这是一个权力与权利关系互动发展     

我国转型期社会公共问题的治理:协商民主视角的解读

我国社会转型是一个深刻的制度变迁过程,也是多种过渡状态并存和各种社会矛盾与冲突频发的时期,是故,我国社会转型期社会公共问题的治理也将更显艰难。基于全面建成小康社会的战略考量,在当代中国社会空间结构中,应如何有效治理日趋繁杂的社会公共问题,促进社会的动态稳定与和谐,就成为我们必须审慎思考并着力解决的一个重大时代命题。20世纪90年代勃兴于西方社会,秉承多元社会主体对社会公共问题合作共治价值理念的协商民主理论,为我国转型期日趋繁杂的社会公共问题的有效治理提供了一种可资借鉴的理论范式。因此,积极促进政府、市场、公民社会与公民个体等多元社会主体之间展开自由、平等、理性的对话与协商,大力培育公民精神和推动公民社会的健康发展,应是有效治理我国转型社会公共问题的可行之道。     

关于工会“去行政化”问题的几点思考

正从国家治理的角度来说,1978年以来改革开放的历史,就是重新认识和界定政府、市场、社会关系的历史。党的十八届三中全会在这个问题上取得了重大突破,对政府和市场、政府和社会的关系进行新的深刻界定。"两个正确处理"及其原则的提出,是我们党对于国家治理规律的科学把握,将引发经济、社会结构的深刻变化,对于中国社会的各类组织都会产生深刻影响。其对工会组织提出的挑战,就是要去行政化,将工会建设成为枢纽型社会组织。     

美国进步时代的社会保障发展对中国的启示

我国自改革开放以来,经济飞速发展,然而在速度的背后也出现了许多尖锐棘手的社会矛盾,尤其是在社会保障方面出现了很多不平衡的因素,这些问题与美国l9世纪末20世纪初出现的社会现象有着惊人的相似。美国进步时代的社会保障发展对当下的中国社会有着绝对的影响优势,必须进一步完善社会保障制度体系,注重社会保障制度的统一性,在社会保障发展过程中不能过度强化政府社会责任,努力用社会保障的方式去解决社会突出问题。     

社会管理需读懂人性大文章

乔子鲲在《京华时报》2011年2月21日撰文指出,社会管理作为一个时代课题,日益凸显其挑战性、紧迫性。应当肯定,我国社会管理总体上与时代发展相适应。但也不能否认,社会管理领域存在的问题还不少,还     

工会参与社会治理的困境与对策探究

推进国家治理体系和治理能力现代化,需要全面提升社会治理效能。工会作为职工群体组成的进步群团组织,在社会治理进程中能够发挥维护社会和谐稳定、激发社会治理活力和优化社会治理方式的重要作用。在落实工会职能的具体过程中,工会陆续出现了覆盖面有待拓展、职能需要进一步落实、运转经费紧张等客观问题,应当着手从优化工会履职尽责法治环境、坚持工会改革方向、加强工会组织队伍建设、提升工会经费使用效能和创新工会工作方式等方面探索破解之策,推动工会多方位、高效率地参与社会治理。     

知识经济时代对职业道德建设的新挑战

知识经济时代的来临,使得世界各国都遇到政治的、经济的和文化的新机遇,各个职业领域都将发生深刻的变革。如何分析知识经济时代职业道德建设将遇到的新挑战,提出解决新问题的应对措施,这是摆在每一个德育理论研究者和教育工作者面前的一个重大课题。针对以上问题,笔者作些许探讨。     

马克思在《论犹太人问题》中的市民社会理论探析

《论犹太人问题》主要是针对青年黑格尔派的代表人物布鲁诺·鲍威尔所作,是马克思研究市民社会理论过程中的一个重要文献。在这篇文章中,"市民社会"是马克思进行宗教批判、分析政治解放、人的解放时所使用的一个概念,主要是在论述宗教解放、政治解放的过程中从宗教解放与政治解放的关系、政治解放的进步性与局限性、犹太人的世俗生活这三方面对市民社会理论加以探析和研究。     

美国工会与贸易保护主义

<正>20世纪30年代的世界经济大萧条,2008年以来的世界金融危机,给人类的一个深刻教训是:在工业化社会,工会应当积极发挥作用,以保持经济社会的平衡,防范经济危机的发生。但是,对于工会在治理和防范金融危机中的真正价值,人们可能存有疑虑。