新时代工会参与构建和谐劳动关系面临的挑战及其应对——基于深圳工会试验区改革的分析

构建和谐劳动关系是新时代中国劳动关系发展的方向和目标,而工会作为劳动关系的重要一方,是构建和谐劳动关系的重要参与主体。新时代工会参与构建和谐劳动关系面临着劳动力市场分割、职工群体性事件诱因转变、经济下行压力和中美经贸摩擦的负面影响,以及隐含在“三新”就业中的职工权益保护难题等挑战。面对这些挑战所带来的劳动关系不确定性,深圳工会试验区在参与构建和谐劳动关系方面进行了有益的探索。重塑工会以应对劳动关系的不确定性、积极发挥工会参与社会治理的作用、培育基层工会的治理能力、加强工会服务职能建设和建立冲突事件预警与处理机制等是新时代工会参与构建和谐劳动关系的基本经验。     

期待越来越多的地方将维权的棋子布向全国

从2005年开始，四川省总工会建立省际工会维权联动机制。截至目前，四川工会已与复个省级工会签订省际联动维护农民工权益协议，同时，该省的成都、绵阳、资阳等16个市也先后与广州、石家庄、杭州、深圳、宁波、     

内部员工持股给工会工作带来新机遇

在深圳，企业内部员工持股制的实施把工会推到了改革的前台。员工持股为什么要由工会托管运作？工会领导员工持股将给工会工作带来什么影响？本文试图就此作出分析，并论证工会应如何义不容辞地挑起时代赋予的这个职责，抓住机遇，开拓出工会工作的一个新领域。一、时代对...     

工会积极应对职工群体性事件的思考

赵永炜在《青海工运》2009年第6期撰文认为，加强工会对职工群体性事件的发生、发展原因的分析，探索有效预防措施，对维护职工队伍和社会稳定显得尤为迫切，对发展和谐劳动关系、构建社会主义和谐社会具有十分重要的意义。工会作为党联系职工群众的桥梁纽带、国家政权的社会支柱以及职工利益的代表者和维护者，应建立起具有中国特色社会主义工会发展道路的工会职工群体性事件预防和处置机制。     

“三资”企业工会在劳动安全卫生工作中应发挥积极作用

“三资”企业工会在劳动安全卫生工作中应发挥积极作用深圳中冠纺织印染股份有限公司工会社会主义市场经济的逐步形成和现代企业制度的逐步建立，必将对企业工会工作产生深远的影响，促使工会工作的任务、重点也相应改变。如何发挥工会在劳动安全卫生工作中的＂监督、建议...     

论对工会的保护

各级工会为改革开放和经济发展做出了巨大贡献，随着市场经济体制的逐步建立，工会又被赋予了更加重要的使命。然而不公正地对待工会的行为和事件时有发生，加强对工会的保护刻不容缓。通过对工会组织、工会干部、工会财物的保护，为工会创造一个适官的工作环境．这不仅是工会的事，而且也关系到劳动者权益的维护，劳动关系的协调，乃至社会的稳定。     

全新的区镇村三级工会网络体系———关于深圳宝安区新经济组织工会工作模式的调查报告

全新的区镇村三级工会网络体系———关于深圳宝安区新经济组织工会工作模式的调查报告全总、广东省总、深圳市总联合调查组在新经济组织发展迅猛的地区，如何建立健全工会组织领导体系和工作网络，更好地发挥工会组织的作用，是工会面临的重大课题。深圳市宝安区总工会在...     

有纠纷，双方都找刘金玉

倡导和谐社会的大环境下，工会该如何作为？这需要我们的工会干部多学习、多实践，多积累处理复杂事件的经验和技巧。潜江市总工会常务副主席刘金玉为广大工会同仁做出了表率     

辞退骆卫平事件依法得到纠正后的思考

辞退骆卫平事件依法得到纠正后的思考刘元祥宁波东海人造板厂辞退工会副主席骆卫平事件，在上级工会和党政部门的干预下依法得到了纠正──骆回厂上班，工资、奖金及各类福利待遇得到补发。至此，这起历时半年之久的劳动争议算是有了结局。但是，这结局并不公平！笔者认为...     

正确认识和把握工会的基本职责

工会是社会经济矛盾的产物。维护职工群众的合法权益是工会的安身立命之本，是工会贯彻江泽民同志“三个代表”重要思想的具体体现，也是工会服从和服务大局的主要手段。新修改的《工会法》，明确规定维护是工会的基本职责，为我们做好新时期工会工作指明了方向。当前，随着劳动关系的企业化，侵害职工合法权益的事件时有发生，工会维护职工合法权益的任务成为重中之重。对于这一点，我们必须旗帜鲜明地履行职责到位。特别是在工作安排上，必须分清主次，紧紧围绕维护职责谋篇布局；同时，也不能一强调维护是工会的基本职责，其它职能就淡漠…     

非公企业劳动关系与工会作用——由本田停工事件引发的思考

被社会广泛关注的南海本田停工事件折射出我国非公企业职工停工事件的一般性原因和特点.面对非公企业频发的停工事件,针对企业工会作用发挥不明显的现实状况,深入研究如何发挥非公企业工会作用以应对职工停工事件的对策建议具有重要意义.     

基层工会有效运作经验探析——对广州开发区汽配企业工会的考察

基层工会是各种劳动关系问题的首要应对者,其能否有效运作关系着工人合法权益的维护与和谐劳动关系的构建。集体型劳资冲突事件的发生往往说明了基层工会的"失效",而基层工会有效运作是解决集体型劳资冲突事件的关键。本文通过对2010年以来广州开发区汽配企业工会的跟踪调查发现:上级总工会提供指导与保护、提高基层民主选举质量、开展实质性集体协商、组建工会联合会等做法在重塑基层工会的同时,实现了基层工会的有效运作。     

广东工会改革研究 —— 基于非公有制企业职工参与的视角

改革开放以来，经过持续的制度建构，非公有制企业的职工参与制度不断健全完善。但是，当 前非公有制企业劳资冲突事件的多发，说明在制度化、民主化和多元化的基础上，职工参与还需要提高参与质量。 广东工会经验表明，通过创新执行机制强化职工参与是新时代工会改革能有所突破的关键，而加强基层工会建 设发挥企业工会的主体性参与作用，培育职工的参与意识与能力，以及通过集体协商发展劳资协商民主，是提 高非公有制企业职工参与质量、化解劳资矛盾与冲突的三条基本路径。     

中国工运历史人物传略——刘少奇

工会七大召开指导劳动竞赛 对于工会要参与预防矛盾的发生，刘少奇指出：最重要的就是要在根源上预防这些事件的发生．这就是由工会代表工人群众和工厂管理机关协议并调处各种有关双方的问题．以至签订集体合同及其他协定等。他在《国营工厂内部矛盾和工会工作的基本任务》中还讲道：工会是职工群众为了保护自己的利益和一般劳动者的利益而团结起来的。如果工会不能实现他们这个目的．如果工会脱离了保护工人利益这个基本任务，那末，他们就会脱离工会。甚至还会另找办法来保护他们的利益．工会就脱离工人群众。刘少奇同志这一系列理论探讨与建树正确指导了新中国成立以后的工会工作。     

职工群体性事件的启示

近期，广东接连发生了深圳富士康员工坠楼和南海本田停工事件，继之引发连锁反应，职工群体性事件有增多趋势，社会舆论反应强烈，引起国内外的广泛关注。这些事件的发生，虽有一定的偶然性，但也有内在的格然性。总结反思事件的起因，给我们带来非常深刻的启示。     

“东航返航事件”与《工会法》立法软肋

"东航返航事件"中工会失语的根本原因在于:《工会法》没有规定工会不履行职责必须承担什么样的法律责任;《工会法》对工会履行职责的程序性规则缺乏明确规定。"东航返航事件"调查有了结论,4月17日,国家民用航空局对东方航空公司作出处罚决定:停止部分航     

全总部门产业工会动态

中国国防工会出台 工会组织参与企业关闭破产工作的意见 为做好企业关闭破产和职工安置工作，中国国防工会就工会组织参与企业关闭破产工作提出意见：一是国有企业破产，其破产预案须经企业职工代表大会讨论通过。二是企业进入破产程序后，工会要参与破产方案制订，维护职工合法权益，监督破产工作按程序规范运作，做好协调各种矛盾纠纷和劳动关系的工作，防止群体事件发生。三是破产企业清算工作进展情况、资产处置方案、重组方案、人员安置方案等，都要通过企业工会向职工通报并征求意见。工会要特别重视企业拖欠的职工工资、集资款、医疗…     

工会与农民工职业健康权益维护

近年来频频发生的农民工职业病危害事件使得如何维护农民工的职业健康权益问题再次成为各界关注的焦点,而在这些事件中工会作用缺失也再次引发了人们对于工会作用的质疑.我国的法律法规早已明确规定了工会在职工,包括农民工职业健康权益维护中的作用,工会的自身性质也决定了它应当成为农民工职业健康权益维护的代言人.但如何确保这一作用的有...     

为了维护农民工兄弟的合法权益

面对新时期工会工作的特点，安宁市草铺镇工会联合会始终把依法维护农民工合法权益作为一项重要工作来抓。由于草铺镇用工单位零散。施工建设单位较多。部分单位难以组建工会。区域性集体合同和女职工权益保护专项集体合同无法涵盖．以致侵害农民工台法权益的事件时有发生。草铺镇工会联合会及时采取因地制宜、灵活多样的方式依法维护农民工的合法权益。     

对农民工劳动争议急事急办

农民工劳动争议案件一般群体事件较多，发生事件速度快，容易产生不良社会影响。 区总工会建立了以职工法律维护中心为主体，街、乡、开发区职工法律维护工作站为支撑的调解劳动争议的工作体系。哪个街道发生农民工劳动争议，就由街道、社区工会维权站联合出动进行调解。