焦点新闻点评

行业收入不怕差距怕不公 【新闻回放】近期，人力资源和社会保障部工资研究所发布的最新数据显示，中国收入最高和最低行业的差距达到15倍。而资料显示，2006～2007年最高和最低行业工资差距，日本、英国、法国约为1．6—2倍左右，德国、加拿大、美国、韩国在2．3～3倍之间。目前，中国行业收入差距已跃居世界之首。     

关于逐步缩小收入分配差距的建议

收入分配差距拉大已成为近期社会关注的焦点（收入分配差距集中体现在城乡收入差距、城市居民收入差距、行业收入差距、地区收入差距等方面）。造成收入分配差距扩大的原因很多，主要有四个方面。     

同行业收入差距，能力之外的话题

关于收入分配,似乎有说不完的话题。有说城乡收入差距大的,有说东西部收入差距大的,亦有说资金占有者与劳动者收入差距大的,或者有说不同行业间收入差距大等等的。但在同一个行业间,是什么造成了不同职位间的收入差距如此之大呢？     

财政政策调节行业收入差距的实证研究

目前,我国行业结构不合理现象日趋严重,行业收入差距不断扩大,影响到我国产业政策的有效实施以及经济社会的全面发展。从人力资本性、转移性的财政支出和税收政策方面,利用2003-2012年间我国省际面板数据对行业间收入差距的影响因素进行实证研究,其中选用第二泰尔指数为指标,采用我国2003-2012年行业门类的数据对我国及各省行业收入差距进行度量,其研究结果表明,人力资本性的财政支出并没有缩小我国行业收入差距,社会保障财政支出和税收政策对于降低行业收入差距具有显著作用,且前者效果更优。另外,经济开放、国有化以及产业结构升级等都是拉大我国行业收入差距的重要因素。     

财政政策调节行业收入差距的实证研究CSSCI

目前,我国行业结构不合理现象日趋严重,行业收入差距不断扩大,影响到我国产业政策的有效实施以及经济社会的全面发展。从人力资本性、转移性的财政支出和税收政策方面,利用2003-2012年间我国省际面板数据对行业间收入差距的影响因素进行实证研究,其中选用第二泰尔指数为指标,采用我国2003-2012年行业门类的数据对我国及各省行业收入差距进行度量,其研究结果表明,人力资本性的财政支出并没有缩小我国行业收入差距,社会保障财政支出和税收政策对于降低行业收入差距具有显著作用,且前者效果更优。另外,经济开放、国有化以及产业结构升级等都是拉大我国行业收入差距的重要因素。     

如何校正失衡的收入分配格局

目前,我国行业收入差距、地区收入差距、不同群体收入差距均达历史最高,收入分配格局严重失衡已成共识。如何合理调整收入分配关系,努力校正失衡的收入分配格局,成为当前迫在眉睫的社会难题和政治难题。     

行业收入合理差距的界定和测算方法——以大连市为例

将影响行业收入的因素划分为劳动强度、技术水平、劳动环境、职业风险、受教育程度等五种基本因素．并给出相应的等级系数和影响权重．可以得出界定行业收入合理差距和偏差指数的测算方法。据此以大连为例，以最低收入的住宿和餐饮业为基数．测算出各行业的合理差距倍数；以2007年大连市分行业平均工资为个例．计算出大连市分行业实际收入与合理差距倍数偏离的指数。     

理性判断我国收入差距的变化趋势

当前,中国收入分配格局变化特征主要表现为:农村内部居民收入差距的扩大趋势有所放缓,城镇内部的实际收入差距加速扩大,城乡之间收入差距处于高位徘徊,全国收入差距仍持续而缓慢地扩大。导致收入差距缩小的一些因素(比如农产品价格、农民工工资、农村公共政策),或者不具有长期持续性,或者其影响还不足以抵消导致收入差距扩大的因素的影响。而且,城镇房地产价格的上升,较高的通货膨胀特别是食品价格的上涨,城市化进程推高高收入人群的收入水平,行业之间收入差距持续扩大特别是垄断行业收入畸高,社会保障制度分割,腐败收入带来的收入差距和社会不公等问题,在一定程度上愈发严重。因此,亟待出台以"消除收入分配不公"为中心内容、与生产要素市场化改革紧密结合、与解决农村剩余劳动力和城镇失业问题高度兼容的一套系统、有效的收入分配与再分配政策。     

大连市行业收入差距及推进公平收入的对策选择

调节行业收入分配差距的具体对策:科学界定行业收入差别的合理界限和合理比率,加强地方性的行业收入调节制度建设,强化垄断行业的行为规范和定价审批,提高低收入行业的组织素质和行业就业人员的素质,界定政府权力边界,确立行业收入标准,完善社会保障制度.     

收入差距扩大根子在政府和国企吗？

一些人认为，政府部门的收入在国民总收入中占比的持续上升，挤占了居民收入。垄断国企的高工资又导致居民之间收入差距的扩大。相应地，这些人认为，收入分配问题的解决之道在于推进国企私有化改革、减少政府权力。这些观点的理论表现是“国富民穷论”。笔者并不否认政府收入增幅超过居民收入增幅、垄断行业与竞争行业之间工资差距扩大、国企内部工资差距扩大的事实。笔者要反驳的是那种把收入分配差距扩大的主要原因归结于此，并提出收入分配问题的解决之道在于推进国企私有化改革、减少政府权力的“国富民穷论”。     

行业工资差距特点及其理论解释

从20世纪80年代开始出现的中国行业工资差距,呈现出结构相对稳定、差距持续较大的特点。西方学者对行业工资差距的解释有竞争性和非竞争性的两种理论,对于我国的行业工资差距的理论分析,既具有一般性,也具有我国的特殊性。对于合理的工资差距,应积极支持和鼓励,而对于不合理的工资差距,应制定相应的政策和法律法规进行调节。     

不合理收入分配:表现、原因及对策

本文认为缩小收入分配差距,应从调节不合理工资性收入为切入点,依照我国现行对公务员、事业单位职员、企业职工、城镇低收入群体和农民五种行政管理体制,从完善收入分配制度,规范收入分配秩序入手,以建立劳动力市场价位的岗位工资体系为目标,解决不合理工资性收入分配,构建和谐社会。     

我国城乡居民收入分配差距的原因及对策浅析

经过30年的改革开放,我国城乡居民收入差距不但没有缩小,反而有一定程度的扩大.造成我国城乡居民收入分配差距是多方面因素综合作用的结果,扩大表面上是由于农民收入增长低于城镇居民,实际上,造成城乡收入分配差距主要是政治和经济原因.缩小我国城乡居民收入分配差距的总体思路:以增加农民收入和保障农民民主权利为目的,推进市场化改革并充分发挥市场机制作用,在国民经济总体协调发展中解决城乡收入分配差距问题.     

幸福家庭的十大特征

最近，国家发改委2009年重点课题《促进形成合理的居民收入分配机制》揭示，中国的贫富分化在加速。 从1988年至2007年．收入最高的10％人群和收入最低的10％人群的收入差距．从7.3倍上升到23倍：在城镇居民内部差距、农村居民内部差距、城乡居民之间差距中，城乡差距最大，已达到历史最高水平。     

行业工资差距的经济增长效应实证研究

本文对1996—2010期闻行业工资差距的经济增长效应进行实证研究。首先，对行业工资差距与消费、投资、经济增长两两之间进行效应检验，发现它们之间确实存在显著的相互关系；其次，把行业工资差距与相关变量纳入到一个统一的经济模型中，运用联立方程分析它们之间的相互关系，发现行业工资差距与消费、经济增长之间存在正向关系，与投资之间存在负向关系。     

点评焦点新闻

放眼时代,聚焦社会热点;关注民生,引导公共舆论;深度解读,促进科学决策;智性建言,助力和谐发展。请看——【新闻回放】近期,人力资源和社会保障部工资研究所发布的最新数据显示,中国收入最高和最低行业的差距达高到和15最倍低。行而业资工料资显差示距,2,0日06本~2、0英07国年、法最国业国收、约韩入为国差1在.距6~2已2.3倍~跃3左居倍右世之,界间德之。国首目、。加前拿,中大国、美行行业收入不怕差距怕不公     

标本兼治解决垄断行业收入过高问题

收入分配问题直接关系到百姓的切身利益，也关系着经济社会的发展以及整个社会基础的稳定。然而近几年来，我国在分配问题上的矛盾越来越突出，劳动收入与资本收入的差距也在逐步扩大。尽管调节行业间收入差距的讨论和实践已经持续多年，但至今仍收效甚微。今年“两会”期间，关于收入分配及抑制垄断行业收入过高的话题，再度成为众多代表、委员热议的焦点。     

设立公务员浮动绩效工资

近年来，国家为了控制“灰色收入”，全国各地对公务员陆续实行“阳光工资”，使公务员的收入处于“阳光”状态，这种工资制度有效缩小了不同行业之间的收入差距，使公务员的收入趋于平衡。但阳光工资并没有考虑到不同行业间，及同行业间公务员个体的劳动量，如果公务员的级别和工龄一样，则收入就完全一样，与工作投入劳动量毫无关系，这样的分配体制严重打击了那些工作任务重的部门的工作人员的积极性，形成了新型的“大锅饭”，     

行业收入差距中垄断因素及其规范路径

行业垄断是影响我国行业收入差距的重要原因。影响垄断的制度因素包括：公共产品的供给机制，政府监管职能与权力寻租，市场经济体制不完善，国家知识产权保护体系和科技创新支持体制，反垄断法缺失等。消除行政垄断对行业收入差距的影响，必须转变政府职能，规范政府对垄断行业的监管；推动国有控股企业公司制改造，规范垄断的经营和收入分配行为：将政府对垄断的监管和反垄断纳入法制轨道。     

武汉市居民收入分配差距总体状况、成因与对策

当前,武汉市居民收入分配在城乡之间、城乡居民内部、不同地区、不同行业以及不同所有制单位之间存在较大差距。居民收入分配差距较大的原因有:城乡二元结构、收入分配要素不同、经济发展和结构调整的影响、不公平竞争及非法收入、税收对收入差距调节不力、就业和社会保障制度的不完善。要缩小收入差距,必须大力创造就业岗位;加快收入分配立法,加强政府的宏观调控;统筹城乡发展,缩小城乡收入差距;促进公平竞争,打破行业垄断;加强法制建设,消除腐败和非法致富;完善税收和社会保障制度等。