以“下访”化解“上访”

正抚顺县以"不忘初心、牢记使命"主题教育为契机,以"无访县"为目标,大规模派驻千名党员干部驻村蹲点,开展党员干部驻村联户大接访活动,集中排查信访隐患,合力化解信访难题。制度先行,畅通信息渠道。县委、县政府将信访工作作为联系群众、体察民情、了解政策执行情况的重要渠道,制定并下发了《抚顺县定期组织党政机关干部下访工作制度》《抚顺县矛盾纠纷排查化解工作制度》《抚顺县领导包案制     

小矛盾不出组 大矛盾不出村--湘潭市推行矛盾纠纷排查化解“村为主”机制的调查

为及时总结湘潭市推行矛盾纠纷排查化解＂村为主＂机制的经验,前不久我们赴湘潭县和韶山市的5个乡镇5个村,进行了深入调研。2013年,湘潭县排查化解各类矛盾纠纷2475起,成功调解2467起,其中村级调解1597起,占总数的65%;韶山市排查化解各类矛盾纠纷1009起,成功调解1009起,     

国家提升调解工作力度

近年来,加大矛盾纠纷排查、调解力度,已经成为中央和地方以及社会各界的共同要求。在这样的大背景下,中央综治委、最高人民法院、最高人民检察院、国务院法制办、公安部等16个部门近日联合出台《关于深入推进矛盾纠纷大调解工作的指导意见》。     

变“坐堂等访”为“进村巡访”

黎城县黎侯镇党委、政府组织12支下乡巡访流动服务小分队,采取"四个零距离"工作方法,使38起矛盾纠纷化解在萌芽状态。近年来,该镇坚持用群众工作统揽信访工作理念,以"听心声、调心态、解心结、暖心窝"等信访工作方法,化解了许多矛盾纠纷。该镇村多、线长、面广,农民反映问题要跑十多里路,到镇里大都是中午时分,来回要耽误一天的时间,很不方便。为了进一步畅通信访渠道,倾听群众的所思所想、所急所盼,及时排查化解容易引发信访突出     

扎实做好信访工作 努力建设和谐丰城

党的十八届三中全会通过了《中共中央关于全面深化改革若干重大问题的决舞参（以下简称《决定》），《决定》指出，要“改革信访工作制度”，“健全及时就地解决群众合理诉求机制”。近年来丰城市通过社会管理体制机制创新与探索，在社会矛盾治理方面取得了一定成效，信访工作扎实推进。丰城作为一个百万人口大市，近年经济社会较快发展，利益格局加速调整，社会矛盾日益突出，导致各种问题的信访案件数量呈上升趋势，信访工作繁重。这已经成为阻碍丰城经济社会发展的重要因素之一。     

将信访工作的重心放在基层

中央最近就进一步加强新时期信访工作作出了重要决策部署，确立了信访工作在构建和谐社会中的基础性地位，明确了新时期信访工作的指导思想和目标任务。各级各部门要认真学习领会，努力做到认识上有新提高、工作上有新思路、办法上有新突破。要继续深入开展好“矛盾纠纷排查化解年”活动，突出排查，突出化解；要强化工作责任心，不断提高解决群众信访问题的质量，做到在政策上、感情上“两个不欠账”，努力减少重信重访；     

构建信访共管大格局 促进经济社会和谐发展

近年来,丹江口市习家店镇党委、政府在抓信访工作中,以科学发展观统领全局,坚持在建立制度、完善机制上破题,在落实责任、严明奖惩上较真,在解决问题、停访息诉上着力,经常性抓好矛盾隐患排查,面对面搞好接访处理,取得了明显成效,为全镇经济社会和谐稳定发展提供了可靠保障。     

充分发挥信访工作促进社会和谐的职能作用

党的十八届三中、四中全会就信访工作制度改革作出了系列决策部署,为推动信访工作法治化指明了方向。黑龙江省信访局全面贯彻中央和省委、省政府关于信访工作的重要决策部署,进一步规范完善信访工作制度,健全信访工作机制,创新信访工作模式,充分发挥信访工作在化解社会矛盾、维护社会稳定、促进社会和谐中的职能作用,为推动法治黑龙江建设和全省经济社会改革发展做出了积极贡献。     

把责任扛肩上

正近日,中共中央办公厅、国务院办公厅印发了《信访工作责任制实施办法》,并发出通知,要求各地区各部门遵照执行。一个时期以来,有的地方落实信访责任还不到位,表现在:有的领导干部抓信访工作的方法简单粗暴,不仅没有及时解决问题,还致使矛盾升级,出现大量越级访事件;有的遇到信访问题"绕道走",推卸责任,不敢担当,怕见群众、怕碰壁;有的宗旨意识淡化,脱离群众,等等。《信访工作责任制实施办法》针对"因决策失误、工作失职,损害群众利益,导致信访问题产生,造成严     

信访改革需要同步

信访工作是一个老话题,也是一个常说常新的热门话题,近年来仍在升温。在党的十八届三中全会上,作为'全面深化改革若干重大问题'之一,信访工作写入了全会通过的《决定》之中。《决定》提出:'改进信访工作制度,实行网上受理信访制度,健全及时就地解决群众合理诉求机制。     

稳定人民调解

要切实发挥人民调解工作在维护社会稳定中的“第一道防线”作用，认真做好矛盾纠纷排查工作，深入开展矛盾纠纷“大排查、大调解”专项活动，努力将矛盾纠纷解决在基层，化解在萌芽状态；健全完善行业性、专业性人民调解组织，加强专业化、社会化人民调解员队伍建设，努力化解医疗纠纷、交通事故等方面的矛盾纠纷；要坚持抓早、抓小、抓苗头，依法及时、就地进行调解，不断提高调解质量和调解成功率。     

创建品牌促和谐 提升执法树亲和——寿宁县人民检察院

正寿宁县人民检察院以"案结事了人和"为工作目标,主动融入全县社会矛盾大调解体系,推行检察工作与人民调解、行政调解、司法调解衔接联动的"1+3"检调对接工作机制,积极化解社会矛盾。一、立足出发点。出台《执法办案风险评估预警实施办法》和《检调对接工作机制》,共评估案件459件,其中一般风险35件,较大风险15件,重大风险4起,共启动检调对接机制64件75人,成功化解54件63人,达成赔偿金310万余元,促进社会和谐。     

矛盾预警要打好“组合拳”

沙坪坝社区警务改革和永川医患纠纷的“第三方”调解实践证明，创新健全矛盾排查和预警机制。对化“被动维稳”为“主动创稳”具有极其重要的意义。 从全市来看，建立健全矛盾排查和预警机制要打好“组合拳”。     

关于信访工作的调查与思考——以H市为例

信访工作是党的群众工作的重要组成部分,是构建社会主义和谐社会的基础性工作。我国信访制度建立60余年来,在反映社情民意、密切联系群众、化解社会矛盾等方面发挥了积极作用,但近些年来因信访引发的社会问题也日益突出。改革、创新信访工作必须扭转对信访工作认识上的偏差;改革完善信访工作相关制度、机制;强化基层工作,提高基层干部素质。     

小思路解决大问题

人们常说,思路决定出路。我读了第8期《北京支部生活》刊发的《"多剂良方"助推后进村"翻身"》的稿件后,受到了一些启发。我是从事民事纠纷调解工作多年的老法官,常处理一些农村家长里短的矛盾调解。仔细分析,当事双方的矛盾没有多大,就是些鸡毛蒜皮的小事,不是你家房屋的滴水留多了,就是他家的地边子往你地边子多移了一公分。经过我的苦口婆心的劝解,一般也就解决了。每当回想这些不大的小事,我就纳闷:这事完     

推动河南信访工作高质量发展

党的十九届五中全会指出,要“畅通和规范群众诉求表达、利益协调、权益保障通道,完善信访制度,完善各类调解联动工作体系”,为“十四五”时期我国多元化纠纷解决机制建设指出了方向,也为做好当前和今后一个时期信访工作指明了实践路径。我们要深入学习贯彻全会精神,主动把信访工作放在党和国家工作大局中定位考量,围绕“六稳”“六保”工作,找准信访工作在新发展阶段社会治理中发挥职能作用的切入点,真正把信访制度优势转化为社会治理效能,着力推动信访工作高质量发展,切实维护群众合法权益和社会大局稳定。     

健全“大调解”工作制度的调查与思考

为了构建和谐社会,有效预防、减少和化解社会矛盾,在全社会建立健全＂大调解＂工作制度很有必要且势在必行＂。大调解＂工作制度的健全和实施,应当以化解社会矛盾为目标、以创新调解机制为动力、以健全调解机制为保障。针对新时期社会矛盾纠纷的特点和规律,积极开展以基层调解为重点,职能部门履职尽责,社会力量广泛参与的人民调解、行政调解、司法调解＂三位一体＂的调解体系,及时发现控制调解各类矛盾纠纷,综合运用各种手段化解社会矛盾纠纷。     

南佐村的“和事佬”

在庆阳市西峰区后官寨乡南片的6个村组中有这样一群人,他们没有权力、没有职位,却常年走东家、串西家排查纠纷、调解矛盾、宣传法律。他们以一颗为民服务的赤诚之心,换来一方和谐,被当地群众亲切地称为"和事佬"。他们就是庆阳市首个     

国内外一月大事（2005年8月6日至9月5日）

公安部发布《公安机关信访工作规定》 8月18日，公安部正式发布《公安机关信访工作规定》，并自发布之日起开始施行。此举标志着公安信访工作开始步入规范化确定、法制化的轨道。近一时期以来公安开门大接访中提出的“人人受到公安局长接待”的模式写入规定，成为一种制度下来。     

我国劳动争议调解制度发展有几个阶段?

正在我国,运用调解的方式解决劳动争议由来已久。旧中国,就建立了劳动争议调解制度。中国共产党在土地革命时期也探索过劳动争议调解制度。1948年7月在哈尔滨举行的第六次全国劳动大会上通过于《关于中国职工运动当前任务的决议》,其中对劳动争议的处理,提出采用协商、调解及仲裁直至诉讼的几个程序,进一步奠定了劳动争议调解制度的基础。新中国成立后,国家颁布了《关于劳动争议解决程序的规定》,规定劳动