努力建设一支高素质的统战干部队伍

在新世纪新阶段,要按照"学习型、思考型、民主型、创新型、实干型"干部的标准,努力建设一支高素质的统战干部队伍,把"五型"标准作为对统战干部的基本要求落实到工作中去.     

培育和践行担当精神

正党的十八大以来,习近平总书记围绕党的组织和干部队伍建设,先后提出"二十字"好干部标准、"三严三实"、"四有"干部、"四铁"干部、"四讲四有"合格党员标准等要求,其中明确把责任担当作为领导干部必备的基本素质,作为衡量干部的重要标准之一。习近平总书记强调:一代人要有一代人的担当;历史的接力棒交到了我们手里,必须要有勇气、有胆识、有担     

努力提高干部选拔任用工作水平

要着眼于干部队伍结构的新变化,不断赋予干部队伍"四化"方针新的时代内分涵。要坚持把革命化放在首位,把认真学习邓小平理论、自觉实践"三个代表"重要思想、深入贯彻落实科学发展观作为选拔任用干部最重要、最根本的要求;要大力培养选拔优秀年轻干部,下决心让他们到基层和艰苦环境锻炼,进一步优化领导班子年龄结构,充分调动各年龄段干部的积极性,实现干部队伍新老合作交款替和领导班子的梯次配备;     

新中国成立以来干部标准的历史演变及启示

"德才兼备"的干部标准是我们党干部队伍建设的重要原则。新中国成立后党依据"德才兼备"的原则要求在不同历史时期相应地提出了不同的具体标准,依次可分为新中国成立初期、改革开放初期、社会主义市场经济时期以及新时代四个不同的时期。不同时期的干部标准适应了时代发展要求,与时俱进地推动了干部队伍的教育培训和成长,提升了党的执政能力,确保了党领导的革命、建设和改革的各项事业的成功。梳理干部标准的历史演变对新时代选拔、教育、培养干部有重要的启示。     

对加强企业干部队伍建设的思考

企业要立足市场,永远保持其核心竞争力,就必须不断地加强企业干部队伍建设,这已成为企业跨越式发展的一个重要课题.笔者认为,企业干部队伍建设应着重抓好以下几方面工作: 一、提高认识,加强领导,切实增强企业干部队伍建设的紧迫感和责任感 加强企业干部队伍建设是在社会主义市场经济的条件下提高企业核心竞争力的一项重要措施.对于增强企业的凝聚力、稳定职工队伍,实现企业的可持续发展都将产生十分长远的作用和影响.因此,企业党委要始终坚持把干部队伍建设作为企业改革发展的重点,把人才是第一资源的理念作为企业发展战略,与时俱进,加强组织领导,增强干部队伍建设紧迫感和责任感.要坚持以邓小平理论、"三个代表"重要思想和科学发展观为指导,全面贯彻干部队伍"四化"方针和德才兼备原则,高扬"树正气、讲团结、求发展"主旋律,着眼于各项事业的长远发展,紧紧抓住培养、吸引、用好三个环节,大力加强干部队伍建设,企业党委应把加强干部队伍建设列入重要的议事日程,切实将企业干部队伍建设纳入人才总体规划中,党委主要领导应切实负起责任,做到长期抓、抓长期.     

以坚定党性锻造新时代高素质干部队伍

中国共产党领导人民进行革命、建设、改革的历程,实际上就是不断加强理论武装、提高党性修养,建设高素质干部队伍的过程。作为我们党治国理政的重要骨干力量,建设高素质专业化干部队伍必须坚定党性修养、铸牢理想信念这个共产党人的魂。面对新时代新任务新挑战,广大党员干部必须切实加强党性修养,积极把党的建设工作与思想政治工作结合起来,把全面从严要求与运用简便灵活结合起来,把解决思想问题与解决实际问题结合起来,把提高党性修养工作由"软约束"转变为"硬任务",才能不断提高党的凝聚力战斗力创造力。     

坚持“三化”标准 建好“三支队伍”

<正>近年来,张家港宣传文化系统把加强队伍建设作为一项重要的基础性工作来抓,按照规范化、专业化、社会化的目标要求,突出抓好基层宣传文化干部队伍、人才队伍、民间队伍"三支队伍"建设,为推动各项工作任务落地生效提供了强有力的人才支撑。立足规范化,配齐配强干部队伍认真贯彻落实中宣部《关于加强地方县级和城乡基层宣传文化队伍建设的若干意见》精神,健全完善市、镇、村(社区)三级宣传思想文化干部队伍体系。     

为红色江山代代相传培养选拔优秀年轻干部

正习近平总书记多次强调,要巩固党的执政地位,保证革命先辈们用鲜血和生命打下的红色江山代代相传。为红色江山代代相传培养选拔优秀年轻干部,必须深刻领会党中央的新精神新要求,清醒认识年轻干部培养选拔工作中存在的突出问题,紧扣党和国家事业发展大局,始终把"政治标准"作为首要用人标准、把"实践锻炼"作为重要培养方式、把"重视基层"作为鲜明用人导向、把"组织培养"作为庄严工作职责、把"从严要求"作为根     

建设高素质统战干部队伍的探索与启示

建设高素质统战干部队伍的探索与启示石玉珍近两年来，我们认真贯彻江泽民总书记关于建设高素质干部队伍的指示精神，以及中央统战部关于认真抓好统一战线两支干部队伍建设、全面提高统战干部的政治业务素质的要求，把建设高素质统战干部队伍作为一项重要战略任务来抓，列...     

乡镇：干部成长的基地

乡镇干部队伍是党政干部队伍的重要基石,加强乡镇领导班子和干部队伍建设,把乡镇作为培养锻炼干部的重要基地和源头,对提高领导干部乃至整个干部队伍素质,具有重大而深远的意义。近年来,玉林市委按照中央和自治区党委的要求,在加强乡镇领导班子和干部队伍建设方面进行了有益的探索。     

新时期推进干部人事工作的经验和启示

新时期干部人事工作经验有以下几个方面:坚持党管干部原则不动摇,重视改进党管干部的方法;坚持围绕党的政治路线,提高干部队伍推进改革开放的能力和水平;坚持以改革创新的精神,改革和完善干部队伍建设的体制机制;坚持以制度建设为抓手,推进干部队伍建设规范化、法制化。这些经验对进一步做好干部人事工作的启示是:必须把握住"好干部"的标准,把正确的选人用人思想贯穿于干部工作的全过程;必须处理好改革与稳定、继承与创新的关系,积极稳妥、循序渐进地推进改革;必须按照民主、公开、竞争、择优要求,不断提高选人用人公信度;必须重视干部队伍建设理论研究,着力把握干部队伍建设的基本规律。     

适应高校改革需要 加强干部队伍建设

高等学校组织部门的一项重要任务,就是协助党委抓好干部队伍建设,选好人,用好人,以适应加快学校改革与发展,提高人才培养质量和科研水平的要求。几年来的工作实践,使我们深切体会到,加强干部队伍建设,当前应注意做好以下工作。正确地掌握用人标准。我们党历来把德才兼备作为考察、评判、选拔干部的基本原则,但是由于过去受高度集中的计划经济模式的影响,使人们滋生了情性,形成了明哲保身,不     

应急管理部贯彻落实新闻宣传工作安排部署摘录

<正>习近平总书记的重要讲话是指导新形势下党的宣传思想工作的纲领性文件,要认真学习领会,自觉把"九个坚持"作为根本遵循,指导实践、推动工作。要按照"举旗帜、聚民心、育新人、兴文化、展形象"的要求,坚持不懈用习近平新时代中国特色社会主义思想武装应急管理系统,把培养信念坚定、勇于担当作为的新时代应急管理干部队伍作为重要职责,深入宣传中央关于应急管理的决策部署,采取各种行之有     

化理论为方法 化理论为实践——建立有效的加强干部队伍道德建设的运行机制

一、建立加强干部队伍道德建设运行机制的规律性分析 党和国家领导历来重视干部队伍的道德培养，把“德才兼备”作为培养和选拔干部的重要标准。去年江泽民同志又提出以德治国的方略，干部队伍的道德建设成为道德建设的重要环节。随着改革开放的深化，经济处于转型期，道德处于失范状态，加之两方腐朽生活方式的影响和法律不完善，干部队伍中腐败问题成为     

坚持“四个着力” 加强干部队伍管理

<正>从严从实管理干部队伍,是落实党要管党、从严治党方针的重大举措,对于解决当前干部作为不足、担当不够和干部队伍管理失之于宽、失之于松、失之于软的问题,深入推进"四个全面"战略布局、全面实现"两个一百年"奋斗目标,具有十分重要的意义。在全面从严治党的新形势下,霍州市认真贯彻落实中央省市有关精神,坚持"四个着力",从严从实加强干部队伍管理,取得了良好的工作成效。     

东营市：积极构建城乡社会救助体系

山东省民政系统以邓小平理论和"三个代表"重要思想为指导,把握时代脉搏,紧跟时代发展,把"为民"作为第一要事,把人民满意作为第一标准, 把群众呼声作为第一信号,把勤政廉洁作为第一要求,用"为民"主线总揽各项民政工作,整合各种民政资源,不断推动民政工作上台阶、上水平、创一流。     

潍坊市：全面深化村务公开民主管理

山东省民政系统以邓小平理论和"三个代表"重要思想为指导,把握时代脉搏,紧跟时代发展,把"为民"作为第一要事,把人民满意作为第一标准, 把群众呼声作为第一信号,把勤政廉洁作为第一要求,用"为民"主线总揽各项民政工作,整合各种民政资源,不断推动民政工作上台阶、上水平、创一流。     

济宁市：推进农村经济协会快速健康发展

山东省民政系统以邓小平理论和"三个代表"重要思想为指导,把握时代脉搏,紧跟时代发展,把"为民"作为第一要事,把人民满意作为第一标准, 把群众呼声作为第一信号,把勤政廉洁作为第一要求,用"为民"主线总揽各项民政工作,整合各种民政资源,不断推动民政工作上台阶、上水平、创一流。     

烟台市：推进社会救助体制创新

山东省民政系统以邓小平理论和"三个代表"重要思想为指导,把握时代脉搏,紧跟时代发展,把"为民"作为第一要事,把人民满意作为第一标准, 把群众呼声作为第一信号,把勤政廉洁作为第一要求,用"为民"主线总揽各项民政工作,整合各种民政资源,不断推动民政工作上台阶、上水平、创一流。     

济南市：全面推进民政信息化进程

山东省民政系统以邓小平理论和"三个代表"重要思想为指导,把握时代脉搏,紧跟时代发展,把"为民"作为第一要事,把人民满意作为第一标准, 把群众呼声作为第一信号,把勤政廉洁作为第一要求,用"为民"主线总揽各项民政工作,整合各种民政资源,不断推动民政工作上台阶、上水平、创一流。